¿Qué quiere saber generalmente RR.HH. durante una entrevista? ¿No puedes responder?
Preguntar sobre los padres y las circunstancias familiares es una verificación de antecedentes para los solicitantes de empleo. Considere principalmente los siguientes aspectos:
1. Ayude a comprender el entorno de crecimiento, la personalidad personal, la calidad integral y otra información del solicitante de empleo, y examine su compatibilidad laboral. Un buen entorno familiar puede ser relativamente estable pero carece de esfuerzo; Las condiciones familiares complejas pueden ser sutiles...
2. Las condiciones familiares pueden afectar los criterios de referencia de los solicitantes de empleo para encontrar un empleo, como los requisitos de salario, distancia, vacaciones, horas extras, etc.
3. La ocupación de los padres afectará más o menos a la carrera de quienes buscan empleo; por ejemplo, si los padres son funcionarios, es posible que prefieran que sus hijos tomen el examen de servicio público.
4. Por su particularidad y confidencialidad, algunas empresas y puestos tienen requisitos estrictos sobre las circunstancias personales y las relaciones sociales de los solicitantes de empleo.
5. Espero que el solicitante de empleo tenga valor agregado, como conexiones sociales y recursos...
6.
En segundo lugar, ¿no puedo contestar?
Esta cuestión es la privacidad de algunos solicitantes de empleo y no quieren revelar más detalles a otros fácilmente. Entonces, ¿está bien no responder?
En teoría, es posible, porque esta pregunta involucra mucha información privada, por lo que está bien no responder. Pero una negativa tajante puede dar a las personas la impresión de que tienen poca intención de solicitar un empleo y que tienen una actitud dura.
Por lo tanto, se recomienda tener tacto, omitir información personal, no revelar información ni puestos específicos de la empresa y decir: "Mis padres son empleados que trabajan/inician sus propios negocios/se jubilan en casa. No No me piden mucho y me apoyan mucho." Elección."
Tercero, preguntas similares
¿Tus padres/novio te apoyan trabajando aquí? Solución: RR.HH. quiere conocer su estabilidad laboral.
1. Por eso, es muy importante mostrar tu sinceridad y estabilidad. Su casa es local/tiene planes de establecerse/tiene planes a largo plazo aquí/tiene parientes aquí... todos estos factores están bien.
2. Cuando respondas, puedes demostrar que has tenido una comunicación profunda con tus padres (habilidades de comunicación personal), que tus padres apoyan tu decisión, tienen la seguridad de que vivirás solo y que Ha encontrado una casa con antelación para instalarse aquí (capacidad de vivir de forma independiente).