Organizaciones internas de la Oficina de Impuestos del Estado de Qingdao
De acuerdo con las responsabilidades anteriores, la Oficina de Impuestos del Estado de Qingdao tiene 13 oficinas administrativas (oficinas).
1. Oficina
La oficina es el departamento de coordinación integral de la Oficina de Impuestos del Estado de Qingdao, responsable de los asuntos gubernamentales diarios, el trabajo de secretaría, la publicidad de la información, la inspección y la supervisión, la Secretaría de la Sociedad Tributaria y parte de los asuntos de gestión administrativa. Responsabilidades específicas son:
(1) Responsable de la organización de la reunión integral del Sistema Tributario Nacional de Qingdao; organizar la investigación y redacción del plan de trabajo anual y el plan de desarrollo a largo plazo del Sistema Tributario Nacional de Qingdao; Sistema; redactar y revisar documentos e informes importantes; Organizar investigaciones y estudios, realizar intercambio de información e informar la situación de manera oportuna.
(2) Responsable de la organización y registro de las reuniones de asuntos del Buró Municipal, reuniones de la oficina del director y reuniones especiales de los líderes del Buró Municipal, y la preparación y distribución de las actas de las reuniones responsables de compilar las actas principales; eventos del Negociado Municipal; responsable del cronograma de trabajo de los dirigentes del Negociado Municipal;
(3) Responsable de la supervisión y supervisión de la Administración Estatal de Impuestos, la Oficina Provincial de Impuestos del Estado de Shandong, el comité municipal del partido, los documentos e instrucciones del gobierno municipal, las instrucciones y los asuntos importantes asignados por los líderes superiores; los dirigentes del buró municipal en la coordinación integral de los trabajos pertinentes.
(4) Responsable de formular el sistema de trabajo integral de la oficina municipal y el sistema de trabajo de confidencialidad del sistema tributario nacional de la ciudad, y responsable de la inspección e implementación.
(5) Responsable y coordinador de los asuntos administrativos diarios de la oficina municipal.
(6) Responsable del procesamiento de documentos oficiales y gestión de archivos de documentos del sistema tributario nacional de la ciudad; responsable del trabajo de automatización de oficinas de la oficina municipal y del sistema tributario nacional de la ciudad; Sellos del partido y del gobierno de la oficina municipal.
(7) Responsable del trabajo de cartas y visitas de las masas; organizar y manejar sugerencias y propuestas de los diputados de la APN y miembros de la CCPPCh.
(8) Responsable del trabajo de publicidad tributaria del sistema; responsable de recopilar, organizar, compilar y distribuir la información del sistema; planificar, organizar, coordinar y orientar los asuntos de noticias y publicidad del sistema; Estación de reporteros de China Tax News en Qingdao Work.
(9) Responsable de organizar la investigación tributaria, los intercambios académicos y la identificación, selección, promoción y premiación de los resultados de la investigación científica.
(10) Responsable de la gestión del sistema de cancelación de licencias de los líderes de la mesa municipal y principales responsables de las mesas de base.
(11) Responsable de la formulación de sistemas y métodos de servicios de gestión de asuntos gubernamentales para el sitio web interno del sistema, y responsable de la gestión diaria de las aplicaciones.
(12) Responsable de la gestión de seguridad del sistema, formulando sistemas de gestión de seguridad relevantes y responsable de la inspección e implementación.
(13) Responsable de la organización y gestión del centro de servicios del sistema 12366, atendiendo diversas consultas y quejas, y retroalimentando los resultados.
(14) Responsable de la investigación integral, capacitación empresarial, orientación, supervisión y servicio dentro del alcance de las responsabilidades del sistema.
(15) Responsable de la construcción ideológica, de estilo, disciplina y gestión diaria de los cuadros y empleados del departamento.
(16) Completar otros asuntos que le asigne el líder.
2. Departamento de Personal
El Departamento de Personal es el departamento funcional responsable de la construcción organizativa, la estructura, el establecimiento y la gestión de personal del sistema tributario nacional de la ciudad. Las responsabilidades específicas son:
(1) Responsable de la implementación de los sistemas y documentos del Grupo del Partido de la Administración Estatal de Impuestos y del Grupo del Partido de la Administración Estatal Provincial de Impuestos de Shandong en la construcción de las organizaciones de base del partido, y la formulación de sistemas y métodos para la construcción de las organizaciones del partido en el sistema tributario nacional de la ciudad, y organizar, guiar e implementar responsable de la organización y dirección del frente unido del sistema tributario nacional de la ciudad y el trabajo religioso; .
(2) Responsable de la implementación de las leyes, reglamentos y normas nacionales relacionados con el trabajo del personal, formulando el sistema de gestión de personal del sistema tributario nacional de la ciudad y organizando su implementación.
(3) Responsable de la gestión de las organizaciones del sistema y del establecimiento de personal, asumiendo la constitución, disolución y fusión de instituciones y la aprobación del establecimiento administrativo y empresarial del buró municipal.
(4) Responsable de organizar y orientar la construcción de equipos de liderazgo de base y la evaluación, selección y capacitación de cuadros de reserva, y organizar las reuniones de vida democrática de los grupos partidistas de base.
(5) De acuerdo con la autoridad de gestión de cuadros, será responsable de organizar y orientar la evaluación, nombramiento y despido, intercambio, despliegue, renuncia y despido, aprobación de jubilación (jubilación) y otros asuntos de los funcionarios públicos. en el sistema tributario nacional.
(6) Responsable de la transferencia de personal desde fuera del sistema y el despliegue de personal dentro del sistema entre ciudades y distritos, así como de la selección, examen y reclutamiento de graduados universitarios, y la recepción y colocación de cuadros militares y soldados retirados.
(7) Responsable de la gestión de las políticas salariales y de bienestar del personal del sistema.
(8) Responsable de la inspección del personal del sistema y la supervisión del cuadro.
(9) Responsable de la formulación, organización e implementación de las medidas de gestión del nivel de energía del sistema;
(10) Responsable de la revisión, designación y asignación pública de los expedientes del personal del sistema, estadísticas y puestos profesionales y técnicos Responsable del establecimiento, aprobación y revisión política de los viajes al extranjero;
(11) Responsable de proponer el plan de trabajo de auditoría de renuncias de los cuadros dirigentes y participar en el trabajo de auditoría de responsabilidad económica; ayudar a los departamentos de inspección y supervisión disciplinaria a hacer un buen trabajo en el equipo de liderazgo del sistema y liderar el trabajo de inspección de cuadros.
(12) Ayudar al grupo del partido de la oficina municipal a preparar las reuniones del grupo del partido y ser responsable de redactar las actas de las reuniones, y compilar y distribuir las actas de las reuniones.
(13) Responsable de la formulación de planes de desarrollo de miembros del partido del sistema, la recaudación de cuotas del partido y los informes estadísticos anuales dentro del partido.
(14) Responsable de la gestión y atención del personal que abandona anticipadamente sus puestos.
(15) Responsable de la implementación del sistema de personal, inspección y supervisión disciplinaria, leyes y reglamentos y sistemas de contacto laboral del departamento financiero.
(16) Responsable de la investigación integral, capacitación empresarial, orientación, supervisión y servicio dentro del alcance de las responsabilidades del sistema.
(17) Responsable de la construcción ideológica, de estilo, disciplina y gestión diaria de los cuadros y empleados del departamento.
(18) Responsable de otras tareas asignadas por los líderes.
3. Departamento de Educación
El Departamento de Educación es responsable de la construcción ideológica del partido, la construcción de estilo, el trabajo ideológico y político, la formación empresarial, la educación académica y la construcción de la civilización espiritual, la juventud trabajadora y mujeres en el sistema tributario nacional de la ciudad y otros departamentos funcionales. Las responsabilidades específicas son:
(1) Responsable de la implementación de los sistemas y documentos de la Administración General y del Buró Provincial sobre la construcción ideológica del partido, la construcción del estilo de trabajo y el trabajo ideológico y político en el sistema; responsable de formular la construcción ideológica del partido, el estilo de trabajo del sistema tributario nacional de la ciudad, la construcción, los planes, sistemas y métodos de trabajo ideológico y político, y organizarlos, orientarlos e implementarlos.
(2) Responsable de organizar el sistema tributario nacional de la ciudad para llevar a cabo estudios de teoría política y propaganda y educación ideológica, y guiar la construcción del estilo ideológico de los cuadros del sistema tributario nacional de la ciudad responsables de formular y; guiar el estudio teórico y la ideología del equipo de liderazgo de la construcción del estilo del grupo central del grupo de partido de dos niveles.
(3) Responsable de la organización de la capacitación de los funcionarios públicos en el sistema tributario nacional de la ciudad y diversas capacitaciones organizadas por las autoridades superiores, formulando planes de capacitación y organizando su implementación, responsable de organizar la preparación y aprobación de los materiales de capacitación; .
(4) Responsable de la organización y gestión de la educación académica de cuadros y empleados del sistema tributario nacional de la ciudad.
(5) Responsable de organizar y llevar a cabo actividades para construir la civilización espiritual, el establecimiento de un "equipo de liderazgo avanzado" sistemático, actividades de "lucha por la excelencia" y trabajos de selección y elogio, y responsable del cultivo. , educación y promoción de modelos avanzados y modelos a seguir. Esfuerzos de promoción y promoción de experiencias.
(6) Responsable de formular el plan de formación de equipos de talentos para el sistema tributario nacional de la ciudad, organizarlo e implementarlo y albergar diversas actividades de competencia de conocimiento y expertos en negocios.
(7) Responsable de orientar la construcción popular del sistema, partido y masas, trabajadores, jóvenes y mujeres, y trabajo de planificación familiar, y organizar y realizar actividades culturales y deportivas del sistema tributario nacional de la ciudad. .
(8) Responsable de la gestión de la base de capacitación del sistema tributario nacional de la ciudad y responsable de la planificación y el uso de los fondos para educación.
(9) Responsable de la investigación integral, capacitación empresarial, orientación, supervisión y servicio dentro del alcance de las responsabilidades del sistema.
(10) Responsable de la construcción ideológica, de estilo, disciplina y gestión diaria de los cuadros y empleados del departamento.
(11) Completar otras tareas asignadas por el líder.
4. Oficina de Supervisión
La Oficina de Supervisión y la Unidad de Inspección Disciplinaria trabajan en conjunto. Es el departamento funcional responsable de la inspección disciplinaria y la supervisión administrativa del sistema tributario nacional de la ciudad. Las responsabilidades específicas son:
(1) Responsable de supervisar e inspeccionar la correcta implementación de la línea, principios, políticas y leyes y regulaciones nacionales del partido por parte del sistema y su personal.
(2) Responsable de aceptar denuncias y denuncias contra conductas disciplinarias e ilegales de las autoridades tributarias de todos los niveles y de su personal en el sistema, así como denuncias y denuncias contra personas y servidores públicos que se encuentren insatisfechos con su partido. y disciplinas gubernamentales.
(3) Responsable de la investigación, juicio y manejo de casos de violaciones de normas administrativas por cuadros administrados al mismo nivel y violaciones importantes de leyes y disciplinas dentro del sistema.
(4) Responsable de la construcción sistemática de un estilo de partido y un gobierno limpio, organizando el sistema para llevar a cabo educación anticorrupción, resumiendo y promoviendo experiencias avanzadas y típicas en la construcción de un gobierno limpio, informando sobre la investigación. y tramitación de casos de supervisión, y realización de labores educativas sobre prevención de delitos profesionales.
(5) Responsable de organizar y realizar el trabajo de corrección de prácticas no saludables en departamentos e industrias, y de organizar y coordinar el trabajo de evaluación democrática de los estilos de trabajo.
(6) Responsable de la aplicación de la ley, supervisión de la eficiencia y supervisión e inspección de los "dos poderes" de este sistema.
(7) Responsable de formular el sistema de trabajo de inspección y supervisión disciplinaria del sistema y las regulaciones de manejo de casos, y guiar el desarrollo del trabajo de inspección y supervisión disciplinaria dentro del sistema de inspección.
(8) Responsable de la supervisión, inspección y rendición de cuentas de la implementación del sistema de responsabilidad para el estilo de partido y la construcción limpia del gobierno y los "tres sistemas" para los cuadros dirigentes responsables de tomar la iniciativa en la organización; inspecciones del equipo de liderazgo y cuadros dirigentes de la oficina municipal Trabajar;
(9) Participar y supervisar las inspecciones del equipo de liderazgo, selección y nombramiento de cuadros dirigentes, auditorías de responsabilidad económica de cuadros dirigentes, auditorías de renuncia, auditorías internas, inspecciones de aplicación de la ley, licitaciones de adquisiciones gubernamentales, etc.;
(10) Responsable de aceptar quejas e informes dentro del sistema e investigar y manejar quejas sobre la actitud y el desempeño laboral del personal.
(11) Responsable de la gestión del personal que viole las leyes y disciplinas del sistema de acuerdo con la autoridad de gestión de cuadros.
(12) Responsable del contacto y coordinación con los departamentos de seguridad pública, fiscalía, fiscalización y demás relacionados con la labor empresarial del departamento.
(13) Responsable de la investigación integral, capacitación empresarial, orientación, supervisión y servicio dentro del alcance de las responsabilidades del sistema.
(14) Responsable de la construcción ideológica, de estilo, disciplina y gestión diaria de los cuadros y empleados del departamento.
(15) Completar otras tareas asignadas por el líder.
5. Oficina de Gestión Financiera
La Oficina de Gestión Financiera es el departamento funcional responsable de los fondos financieros, la construcción de capital, los activos fijos, la auditoría de responsabilidad económica, las adquisiciones gubernamentales y la gestión de equipos de el sistema tributario nacional de la ciudad. Las responsabilidades específicas son:
(1) Implementar concienzudamente las leyes, reglamentos y normas y regulaciones financieras nacionales, ser responsable de formular diversos sistemas de gestión financiera para el sistema tributario nacional de la ciudad y supervisar su implementación.
(2) Responsable de administrar, asignar y destinar diversos fondos del sistema tributario nacional de la ciudad, preparar diversos presupuestos y cuentas finales, e inspeccionar la implementación de presupuestos y cuentas finales.
(3) Responsable de la contabilidad financiera de fondos, infraestructura y equipos a nivel de ciudad y de la supervisión e inspección de la gestión financiera de las instituciones afiliadas;
(4) Responsable de los impuestos nacionales de la ciudad Revisar, resumir y reportar datos de informes dentro del sistema, como estados financieros, declaraciones de activos estatales, declaraciones de situación laboral, declaraciones de construcción de capital, declaraciones de activos fijos, auditorías de responsabilidad económica de los mandatos de los cuadros dirigentes y auditoría interna. declaraciones.
(5) Responsable de la preparación y organización de la implementación del plan de construcción de capital del sistema tributario nacional de la ciudad, responsable del establecimiento del proyecto, el presupuesto, las cuentas finales del proyecto, la revisión de los estándares de construcción y la aprobación de los proyectos de construcción de capital. , y la selección y encomienda de agencias intermediarias sociales para proyectos de infraestructura. Trabajos de auditoría de liquidaciones.
(6) Responsable de la planificación general, el análisis y la asignación del estado de los activos del sistema tributario nacional de la ciudad; responsable de manejar la compra, asignación, venta, informe de pérdidas y aprobación del control social de los activos fijos de la ciudad; el sistema tributario nacional de la ciudad; organizar el sistema tributario nacional de la ciudad. Inventario y verificación de activos; responsable del registro de los derechos de propiedad de los activos estatales en el sistema tributario nacional de la ciudad.
(7) Responsable de la formulación, producción y distribución del plan de asignación de vestimenta fiscal del sistema tributario nacional de la ciudad, formulando medidas de gestión de disciplina y cumplimiento tributario para el sistema tributario nacional de la ciudad y supervisando su implementación;
(8) Responsable de la gestión, orientación y supervisión de las compras públicas del sistema tributario nacional de la ciudad, determinando el catálogo de compras públicas del sistema de acuerdo con los requisitos y necesidades de trabajo de la Administración Estatal de Tributación responsable; la licitación, licitación y revisión de contratos de adquisiciones gubernamentales del sistema tributario nacional de la ciudad.
(9) Responsable de la organización e implementación de la auditoría interna del sistema tributario nacional de la ciudad, y organizar y llevar a cabo la auditoría de responsabilidad económica y la auditoría de salida de los cuadros dirigentes durante su mandato de acuerdo con el plan propuesto. por el departamento de personal de la Oficina Municipal; cooperar con los departamentos pertinentes para llevar a cabo Ser bueno en el trabajo financiero involucrado en la auditoría externa.
(10) Responsable de la evaluación y gestión de políticas de bonificaciones para empleados actuales, seguro médico para empleados e hijos, fondos de previsión de vivienda, subsidios incrementales de vivienda y asignaciones anuales de subsistencia para jubilados.
(11) Responsable de la investigación integral, capacitación empresarial, orientación, supervisión y servicio dentro del alcance de las responsabilidades del sistema.
(12) Responsable de la construcción ideológica, de estilo, disciplina y gestión diaria de los cuadros y empleados del departamento.
(13) Completar otras tareas asignadas por el líder.
6. Oficina de Gestión de Recaudación
La Oficina de Gestión de Recaudación es el departamento funcional responsable de la recaudación y gestión del sistema tributario nacional de la ciudad.
Las responsabilidades específicas son:
(1) Responsable de las leyes, reglamentos y normas integrales de recaudación y administración de impuestos de la "Ley de Gestión y Recaudación de Impuestos de la República Popular China" y las "Medidas de Gestión de Facturas de la República Popular China". República Popular China" Implementar trabajos de orientación, supervisión e inspección organizacional; manejar cuestiones comerciales específicas relacionadas con la implementación de regulaciones integrales de recolección y gestión.
(2) Responsable de investigar y formular sistemas y métodos integrales de recaudación y administración de impuestos, organizar y coordinar la formulación, modificación y mejora de los procedimientos comerciales de recaudación y administración de impuestos, y la implementación de la recaudación y administración de impuestos pertinentes. medidas.
(3) Responsable de la organización y orientación del trabajo de reforma de la administración y recaudación de impuestos de la ciudad, y de la formulación e implementación de planes integrales de reforma de la administración y recaudación de impuestos.
(4) Responsable de la orientación empresarial sobre el registro fiscal para la apertura de empresas, el cambio de registro fiscal, la cancelación del registro fiscal y la gestión doméstica anormal; organizar la verificación y el reemplazo de los certificados de registro fiscal;
(5) Responsable de la organización y orientación de la determinación y promoción de los métodos de declaración de impuestos y métodos de recaudación de impuestos.
(6) Responsable de la revisión y sistema de archivo de los sistemas financieros y contables o métodos de tratamiento financiero y contable adoptados por los contribuyentes y de la constitución de libros de cuentas, comprobantes contables y demás información relevante para los contribuyentes y retenciones. agentes Formular y supervisar los sistemas y métodos de custodia.
(7) Responsable de la orientación y supervisión de las retenciones y remesas, cobranza y remesas, y cobranza encomendada.
(8) Responsable de la planificación, impresión, venta, uso, auditoría, inspección, cancelación, cancelación, pérdida y robo de facturas generales (incluidas las facturas unificadas de compra de productos agrícolas) en el ciudad, así como garantías para el uso de facturas, liquidación de tickets, manejo de violaciones de facturas y gestión de construcción y seguridad de instalaciones generales de almacenamiento de facturas.
(9) Responsable de la organización, implementación, supervisión e inspección de "implementar actividades integrales de emisión de facturas en el campo comercial minorista", aceptando y supervisando la investigación y el manejo de los casos de notificación de facturas ordinarias; equipos de control fiscal de surtidores de gas, recaudación de control fiscal Promoción y aplicación de equipos de control fiscal como cajeros automáticos.
(10) Responsable de la gestión del fondo de recompensa por informes del sistema tributario nacional de la ciudad.
(11) Responsable de investigar y formular sistemas y métodos de gestión de impuestos individuales, e implementar orientación y supervisión de la recaudación y gestión de impuestos para hogares y mercados industriales y comerciales individuales en la ciudad responsables de emitir ingresos tributarios individuales; planes.
(12) Responsable de la cooperación y coordinación con la cooperación fiscal social y la protección fiscal y los departamentos gubernamentales de gestión económica y autoridades judiciales pertinentes.
(13) Responsable de organizar el análisis y presentación de informes de los resultados de la evaluación de la calidad de la recaudación y administración de impuestos en todo el sistema, y de recopilar y retroalimentación opiniones sobre el trabajo de recaudación y administración.
(14) Responsable de la gestión comercial de las aplicaciones CTAIS y de la revisión integral de los requisitos comerciales de cobranza y gestión.
(15) Responsable de la formulación de sistemas y métodos integrales de evaluación tributaria y liderando su organización e implementación.
(16) Responsable de la formulación de los procedimientos y métodos de gestión del trabajo de recaudación e inspección de impuestos, y la implementación de la orientación y supervisión empresarial.
(17) Responsable de la formulación de los sistemas; Sistema y medidas de gestión de sitios web externos, y responsable del trabajo diario de gestión de aplicaciones.
(18) Responsable de organizar anuncios y comunicados del sistema tributario nacional de la ciudad relacionados con la recaudación y gestión de impuestos.
(19) Responsable de organizar y orientar la construcción del servicio tributario de la ciudad; sistema, formular políticas de pago de impuestos Sistemas y métodos de trabajo de servicio, métodos de gestión de calificación de crédito fiscal y organizar su implementación responsable de la coordinación y manejo de las quejas de los contribuyentes sobre el proceso de recaudación y gestión de impuestos;
(20) Responsable del resumen, revisión, preparación y análisis de los informes y datos de recaudación y gestión tributaria, y del análisis de la información de recaudación y gestión tributaria responsable de la gestión de archivos de datos de recaudación y gestión tributaria; .
(21) Responsable de la aplicación de licencias de cobro para el sistema tributario nacional, la orientación y gestión de los trabajos de cobro relacionados y la contabilidad de los costos de producción.
(22) Responsable de la investigación integral, capacitación empresarial, orientación, supervisión y servicio dentro del alcance de las responsabilidades del sistema.
(23) Responsable de la construcción ideológica, de estilo, disciplina y gestión diaria de los cuadros y empleados del departamento.
(24) Completar otras tareas asignadas por el líder.
7. División de Políticas y Regulaciones
La División de Políticas y Regulaciones es el departamento funcional responsable de las políticas tributarias integrales y el trabajo legal tributario del sistema tributario nacional de la ciudad. Las responsabilidades específicas son:
(1) Responsable de la investigación de la implementación de leyes, regulaciones, reglas y documentos normativos tributarios integrales, y responsable de la tributación integral e integral que involucre múltiples tipos de impuestos y dos o más departamentos. (oficinas). Investigar y estudiar cuestiones tributarias temáticas y brindar sugerencias y sugerencias de mejora.
(2) De acuerdo con el despliegue y los requisitos de la Administración General y las direcciones provinciales, con base en el desarrollo y funcionamiento de la economía nacional y el trabajo del centro del sistema tributario nacional de la ciudad, llevar a cabo la reforma tributaria, políticas tributarias, gestión tributaria y teorías de aplicación tributaria, etc. Estudio prospectivo.
(3) Responsable de la publicación y presentación de regulaciones, reglas y otros documentos normativos tributarios dentro y fuera del sistema tributario nacional de la ciudad, organizar periódicamente la revisión, evaluación y compilación de los reglamentos administrativos tributarios y otras normativas pertinentes; documentos, responsable de la aplicación y mantenimiento de la biblioteca de normas tributarias locales.
(4) Responsable de supervisar e inspeccionar la implementación de las leyes, regulaciones y normas tributarias, organizar inspecciones policiales en toda la ciudad (incluida la revisión de las inspecciones tributarias y las inspecciones diarias de recaudación y gestión) y la supervisión diaria de la aplicación de la ley. y revisar las conclusiones de la inspección Seguimiento e implementación responsable de la organización e implementación del sistema de rendición de cuentas de la aplicación de la ley tributaria;
(5) Responsable del establecimiento e implementación de calificaciones para el cumplimiento de la ley y sistemas de competencia para el cumplimiento de la ley, y sistemas de publicidad para el cumplimiento de la ley.
(6) Responsable de labores de asistencia jurídica tales como reconsideración administrativa tributaria, litigios, audiencias e indemnizaciones, y manejo de asuntos legales tributarios.
(7) Llevar a cabo el juicio de casos tributarios importantes bajo la jurisdicción del comité de juicio colectivo por infracciones tributarias importantes.
(8) Responsable de supervisar y uniformar las sanciones administrativas tributarias de conformidad con la ley.
(9) Responsable de la refrendación de documentos normativos tributarios y documentos externos relacionados con impuestos en el sistema tributario nacional de la ciudad involucrando tanto a recaudadores como a contribuyentes.
(10) Tomar la iniciativa en la coordinación de la supervisión externa del sistema tributario nacional de la ciudad.
(11) Responsable de orientar las políticas y regulaciones tributarias del sistema tributario nacional de la ciudad; responsable de las actividades de divulgación de leyes y gobernanza legal, y de publicidad profesional de las políticas y regulaciones tributarias. Responsable del enlace con los departamentos de seguridad pública, fiscalía, corte, judicial, legal gubernamental y otros departamentos relacionados con los negocios dentro del alcance de las funciones laborales de la oficina.
(12) Responsable de la investigación integral, capacitación empresarial, orientación, supervisión y servicio dentro del ámbito de responsabilidad del sistema.
(13) Responsable de la construcción ideológica, de estilo, disciplina y gestión diaria de los cuadros y empleados del departamento.
(14) Completar otras tareas asignadas por el líder.
8. Oficina de Gestión del Impuesto sobre el Volumen de Negocios
La Oficina de Gestión del Impuesto sobre el Volumen de Negocios es responsable de las nuevas categorías impositivas de impuesto al valor agregado, impuesto al consumo, impuesto a la compra de vehículos, impuesto a los combustibles y relacionados con el volumen de negocios. impuestos en el sistema tributario nacional de la ciudad departamentos funcionales responsables de la política tributaria y proyectos de impuesto de oro y otros trabajos relacionados. Las responsabilidades específicas son:
(1) Responsable de la implementación de las leyes, reglamentos, normas y disposiciones de política fiscal pertinentes sobre el impuesto sobre el volumen de negocios, y manejar cuestiones comerciales relevantes durante la implementación; responsable de la administración del impuesto sobre el volumen de negocios y la evaluación del impuesto sobre el volumen de negocios; La formulación de medidas específicas.
(2) Responsable de la aprobación de la identificación de los contribuyentes individuales generales del IVA en el sistema tributario nacional de la ciudad y la gestión de la política de identificación, revisión anual y facturas unificadas para las compras de productos agrícolas.
(3) Responsable de la identificación y aprobación de los contribuyentes del impuesto al consumo de joyas de oro y plata por parte del sistema tributario nacional de la ciudad.
(4) Responsable de la planificación, emisión, gestión de seguridad, emisión, uso e inspección de facturas especiales de impuesto al valor agregado, comprobantes de pago de impuesto sobre la compra de vehículos y comprobantes de pago de impuesto sobre combustibles.
(5) Responsable de la investigación de la información del impuesto al valor agregado en el sistema SDMS del Ministerio de Hacienda.
(6) Responsable de la declaración electrónica del impuesto sobre el volumen de negocios, la gestión del negocio de impuesto sobre el volumen de negocios del Proyecto Golden Tax (excepto el sistema de investigación asistida) y la promoción y aplicación de equipos relacionados.
(7) Responsable de la aprobación de las calificaciones para las políticas preferenciales del impuesto al valor agregado para las empresas de producción de piensos y las políticas preferenciales de impuestos al consumo para automóviles con bajas emisiones contaminantes y otras políticas preferenciales de impuestos sobre el volumen de negocios.
(8) Asistir a los departamentos pertinentes en el anuncio y publicación de las políticas de impuestos sobre el volumen de negocios.
(9) Asistir a la Oficina de Recaudación de Planificación para llevar a cabo investigaciones sobre cambios en las fuentes impositivas, estado de finalización del plan y seguimiento de las fuentes impositivas clave del impuesto sobre el volumen de negocios.
(10) Responsable de la investigación integral, capacitación empresarial, orientación, supervisión y servicio dentro del alcance de las responsabilidades del sistema.
(11) Responsable de la construcción ideológica, de estilo, disciplina y gestión diaria de los cuadros y empleados del departamento.
(12) Completar otras tareas asignadas por el líder.
9. Oficina de Gestión del Impuesto sobre la Renta
La Oficina de Gestión del Impuesto sobre la Renta es el departamento funcional responsable de las políticas fiscales del impuesto sobre la renta de las empresas, el impuesto sobre la renta de los intereses de los depósitos de ahorro y otros impuestos en la ciudad. sistema tributario nacional, así como la gestión financiera de las empresas financieras colectivas.
Las responsabilidades específicas son:
(1) Responsable de la implementación de leyes, regulaciones y políticas tributarias relacionadas sobre el impuesto sobre la renta corporativo y el impuesto sobre la renta por intereses de depósitos de ahorro, y manejar cuestiones comerciales específicas relevantes en su implementación; administración del impuesto sobre la renta y formular métodos específicos para la evaluación del impuesto sobre la renta de las sociedades
(2) Responsable de la implementación del sistema de contabilidad financiera y la gestión financiera de las empresas financieras colectivas, y estudiar medidas de gestión específicas.
(3) Responsable de la reducción y exención del impuesto sobre la renta empresarial (las empresas solicitan reducción o exención en caso de desastres naturales graves como viento, incendio, impuestos, terremotos, etc.), confirmación de créditos de inversión para inversión en equipos nacionales en transformación tecnológica y aumento de las tarifas de desarrollo tecnológico. Confirmación del establecimiento del proyecto para la deducción de costos, revisión y aprobación del retiro de las tarifas de gestión de la agencia general y otros proyectos aprobados por la oficina municipal.
(4) Responsable de la orientación y supervisión de la determinación y recaudación del Impuesto sobre Sociedades.
(5) Responsable de la liquidación y liquidación final del impuesto a la renta corporativo y la supervisión in situ del impuesto a la renta para las empresas asociadas que recaudan el impuesto a la renta.
(6) Responsable del análisis y reporte de las declaraciones relacionadas con el impuesto sobre la renta de las empresas y los intereses de los depósitos de ahorro.
(7) Ayudar a la Oficina de Recaudación de Planificación a realizar investigaciones sobre los cambios en las fuentes impositivas clave del impuesto sobre la renta, la finalización de planes y el seguimiento de las fuentes clave del impuesto sobre la renta.
(8) Ayudar a los departamentos pertinentes en el anuncio y publicación de las políticas del impuesto sobre la renta empresarial.
(9) Responsable de la investigación integral, capacitación empresarial, orientación, supervisión y servicio dentro del alcance de las responsabilidades del sistema.
(10) Responsable de la construcción ideológica, de estilo, disciplina y gestión diaria de los cuadros y empleados del departamento.
(11) Completar otras tareas asignadas por el líder.
10. Oficina de Gestión Tributaria Internacional
La Oficina de Gestión Tributaria Internacional es el departamento funcional responsable de la gestión tributaria internacional del sistema tributario nacional de la ciudad. Las responsabilidades específicas son:
(1) Responsable de la implementación de acuerdos fiscales internacionales y manejo de cuestiones comerciales específicas relacionadas con su implementación.
(2) Responsable de la administración del impuesto sobre la renta de la ciudad para empresas con inversión extranjera y empresas extranjeras, y supervisar e inspeccionar la implementación de la ciudad.
(3) Responsable de la gestión de asuntos fiscales internacionales, como la supervisión fiscal de los ingresos transfronterizos de residentes chinos y extranjeros, la cooperación administrativa fiscal internacional.
(4) Responsable de la gestión de emisión de comprobantes fiscales para ventas y pagos de divisas de partidas no comerciales y algunas de capital.
(5) Responsable de la organización e implementación de las regulaciones de auditoría relacionadas con el extranjero de la ciudad y la formulación de medidas específicas para la evaluación del impuesto sobre la renta de empresas con inversión extranjera y empresas extranjeras.
(6) Responsable de los trabajos de auditoría, investigación, recopilación de pruebas y ajuste de la lucha contra la evasión fiscal de la ciudad.
(7) Responsable de la recogida de datos, análisis y aplicación del sistema de información de precios antielusión fiscal de la ciudad.
(8) Ayudar a la Oficina de Planificación y Recaudación a realizar investigaciones sobre los cambios en las fuentes impositivas y el estado de finalización del plan de las empresas con inversión extranjera y las fuentes impositivas clave de las empresas extranjeras, y monitorear las fuentes impositivas clave del impuesto sobre la renta para empresas con inversión extranjera y empresas extranjeras.
(9) Responsable del enlace, organización y coordinación de las actividades de relaciones exteriores que involucren negocios tributarios entre el sistema y las agencias de las direcciones municipales.
(10) Ayudar a los departamentos pertinentes en el anuncio y publicación de políticas de impuestos sobre la renta para empresas con inversión extranjera y empresas extranjeras.
(11) Responsable de la investigación integral, capacitación empresarial, orientación, supervisión y servicio dentro del alcance de las responsabilidades del sistema.
(12) Responsable de la construcción ideológica, de estilo, disciplina y gestión diaria de los cuadros y empleados del departamento.
(13) Completar otras tareas asignadas por el líder.
11. Oficina de Gestión de Impuestos de Importación y Exportación (Subdivisión de Gestión de Impuestos de Importación y Exportación)
La Oficina de Gestión de Impuestos de Importación y Exportación es el departamento funcional responsable de la gestión de impuestos de importación y exportación de el sistema tributario nacional de la ciudad. Responsabilidades específicas:
(1) Responsable de la organización e implementación de las leyes, regulaciones y políticas de devolución (exención) de impuestos de importación y exportación para bienes de exportación, formular las medidas de gestión correspondientes y opiniones basadas en la situación de empresas exportadoras en esta ciudad y organizar su implementación.
(2) Responsable de la revisión y aprobación de los reembolsos de impuestos a la exportación y las transferencias de tesorería de "exención y crédito" para las empresas de importación y exportación del puerto de Qingdao.
(3) Responsable de la gestión de las políticas tributarias de importación y exportación del sistema tributario nacional de la ciudad, y supervisar e inspeccionar su implementación.
(4) Responsable de la inspección de gestión diaria, inspección de liquidación e investigación de la situación de reembolso (exención) de las empresas exportadoras.
(5) Responsable del cálculo de los planes de devolución de impuestos a las exportaciones y del análisis y programación de la implementación del plan; responsable de la planificación, contabilidad, gestión estadística de las devoluciones de impuestos a las exportaciones y del trabajo estadístico de recaudación de impuestos a las importaciones;
(6) Responsable de la gestión fiscal de negocios libres de impuestos, como el procesamiento de materiales suministrados por diversas empresas exportadoras y la exportación de bienes por parte de pequeños contribuyentes.
(7) Responsable de la certificación de calificación de acceso a la red y la capacitación en aplicaciones del "Sistema de aplicación de la ley electrónica portuaria" de las empresas exportadoras del puerto de Qingdao, y la revisión de los reembolsos de impuestos a la exportación, como la recepción y el uso de exportaciones. formularios de declaración de aduanas de mercancías, formularios de verificación de divisas y otras regulaciones prescritas por la Administración Estatal de Impuestos externos.
(8) Responsable de investigar y formular las medidas de gestión de la ciudad para prevenir y combatir el fraude fiscal a las exportaciones, y organizar su implementación.
(9) Responsable de la promoción y gestión de la solicitud de devolución de impuestos (exención) para bienes de exportación en la ciudad.
(10) Responsable de implementar la gestión clasificada de empresas de devolución (exención) de impuestos a la exportación en la ciudad
(11) Responsable de la gestión de información sobre timbres fiscales especiales para mercancías de exportación , orientar y coordinar el uso de sellos fiscales especiales Emisión, transmisión de información, carga, recepción, registro complementario y trabajos de modificación.
(12) Ayudar a los departamentos pertinentes a llevar a cabo el anuncio y publicación de las políticas de impuestos de importación y exportación.
(13) Responsable de trabajar con las autoridades económicas y comerciales extranjeras provinciales y municipales, aduanas, administración de divisas, tesorería y otros departamentos funcionales relevantes.
(14) Responsable de la investigación integral, capacitación empresarial, orientación, supervisión y servicio en el ámbito de las responsabilidades del sistema.
(15) Responsable del desarrollo ideológico, estilístico y disciplinario de los cuadros y empleados del departamento y el trabajo diario de gestión.
(16) Completar otras tareas asignadas por el líder.
12. Departamento de Planificación y Recaudación
El Departamento de Planificación y Recaudación está a cargo de la planificación tributaria y de ingresos del sistema tributario nacional de la ciudad, la recaudación de impuestos, la gestión de comprobantes fiscales, el seguimiento de las fuentes tributarias y gestión de análisis, análisis e investigación macro, etc. Las responsabilidades específicas son:
(1) Responsable de la implementación de las leyes y regulaciones tributarias nacionales y los planes superiores, conferencias y sistemas de gestión de vales, formulando opiniones de implementación específicas para el sistema tributario nacional de la ciudad y supervisando su implementación. .
(2) Responsable de la preparación, previsión, distribución y gestión de programación del plan tributario del sistema, incluyendo las estadísticas, cálculo, programación y reporte de indicadores de exención de impuestos y ajuste de crédito, y orientar los ingresos. trabajo del sistema.
(3) Responsable de la dirección de gestión del sistema de recaudación, retiro, retiro y contabilidad tributaria y supervisión e inspección de la implementación de los sistemas anteriores, responsable de las estadísticas y análisis de los datos contables tributarios, Presentar la contabilidad; informes de análisis y compilación de diversos informes contables fiscales.
(4) Responsable de analizar, inspeccionar y predecir la implementación del plan tributario del sistema tributario nacional de la ciudad, investigar, estudiar y reflejar nuevas situaciones y problemas que surjan en el trabajo recaudatorio de la organización, y proponer opiniones, sugerencias y medidas para los ingresos de la organización.
(5) Responsable de la impresión y emisión de comprobantes fiscales, organizando, orientando, supervisando e inspeccionando la gestión de comprobantes fiscales de la ciudad.
(6) Responsable de organizar la investigación de las fuentes tributarias económicas y el seguimiento y análisis de las fuentes tributarias clave en el sistema tributario nacional de la ciudad, estableciendo un sistema de seguimiento de las fuentes tributarias clave, preparando y presentando informes y análisis. informes sobre fuentes tributarias clave y estimación de la capacidad de ingresos tributarios.
(7) Responsable de la recopilación, recopilación, seguimiento y análisis de la información fiscal de la industria y empresas del grupo, estableciendo un sistema de contacto laboral y proporcionando informes periódicos de retroalimentación.
(8) Responsable de la gestión de aprobación del pago del impuesto diferido, y orientar, supervisar e inspeccionar los trabajos de pago del impuesto diferido.
(9) Responsable de la supervisión e inspección de los niveles presupuestarios tributarios de la ciudad y la aprobación de declaraciones retrasadas.
(10) Responsable de la investigación, estadísticas y análisis de los atrasos de impuestos de empresas clave, presentando opiniones y sugerencias para liquidar los atrasos de impuestos y ayudando a los departamentos pertinentes a emitir anuncios de atrasos de impuestos.
(11) Responsable de la contabilidad fiscal y conciliación de tesorería de los ocho distritos de la ciudad.
(12) Responsable del contacto y coordinación del trabajo con las finanzas municipales, el Banco Popular de China y otros departamentos.
(13) Responsable de la investigación integral, capacitación empresarial, orientación, supervisión y servicio dentro del alcance de las responsabilidades del sistema.
(14) Responsable de la construcción ideológica, de estilo, disciplina y gestión diaria de los cuadros y empleados del departamento.
(15) Completar otras tareas asignadas por el líder.
13. Oficina del Comité del Partido del Buró Municipal
La Oficina del Comité del Partido del Buró Municipal es responsable de los asuntos del partido y del trabajo de masas del buró municipal y directamente unidades afiliadas.
Las responsabilidades específicas son:
(1) Responsable de publicitar e implementar la línea, principios y políticas del partido y del país, e implementar las resoluciones del grupo superior del partido y del comité del partido de la agencia. .
(2) Responsable de la educación y capacitación del personal de la agencia, responsable del trabajo ideológico y político del personal de la agencia y de organizar a los miembros del partido de la agencia para estudiar el marxismo-leninismo, el pensamiento de Mao Zedong, la teoría de Deng Xiaoping y la línea, los principios, las políticas y las resoluciones del partido.
(3) Responsable de la gestión de los miembros del partido en agencias y oficinas directamente afiliadas, educando, capacitando e inspeccionando a los activistas del partido, y gestionando el desarrollo de los miembros del partido
(4) Ayudar a la inspección disciplinaria de la oficina municipal Organizar investigaciones sobre casos de violaciones de los Estatutos del Partido y otras regulaciones internas del Partido por parte de agencias y oficinas directamente bajo la oficina, y aceptar quejas y quejas de miembros del partido de agencias y oficinas directamente bajo la oficina; reflejar las opiniones de las masas y salvaguardar los derechos e intereses legítimos de las masas.
(5) Responsable de la construcción de organizaciones de base y la gestión de organizaciones de masas en las oficinas municipales y las oficinas directamente dependientes de la oficina; cooperar con el personal y otros departamentos relevantes para realizar la valoración, la evaluación democrática, el nombramiento y despido, traslado y recompensas y castigos de los cuadros de la agencia.
(6) Responsable de la organización y coordinación de las actividades de creación de civilización espiritual de la oficina municipal; responsable de la gestión de los asuntos del partido y el estilo del partido y la construcción de gobierno limpio de la oficina municipal.
(7) Responsable de la gestión del sindicato, comité de mujeres y planificación familiar de la oficina municipal; guiar el trabajo de la rama de la Liga Juvenil de la oficina municipal.
(8) Ayudar a los departamentos pertinentes a organizar el trabajo de supervisión y evaluación de la gestión de objetivos de la oficina municipal.
(9) Responsable de la investigación integral, capacitación empresarial, orientación, supervisión y servicio dentro del ámbito de competencias del despacho municipal y del despacho directamente afiliado.
(10) Responsable de la construcción ideológica, de estilo, disciplina y gestión diaria de los cuadros y empleados del departamento.
(11) Completar otras tareas asignadas por el líder.
14. Departamento de Cuadros Jubilados
El Departamento de Cuadros Jubilados es el departamento funcional de la Oficina de Impuestos del Estado de Qingdao a cargo del trabajo de los cuadros jubilados. Responsable del servicio y gestión de los cuadros jubilados de la agencia; supervisar, inspeccionar y orientar el trabajo de los cuadros jubilados en el sistema; organizar el intercambio de experiencias laborales entre los cuadros jubilados y coordinar las actividades de los cuadros jubilados en el sistema.
(1) Responsable de la implementación de diversas directrices, políticas y regulaciones de los superiores en relación con el trabajo de los cuadros jubilados.
(2) Responsable de la construcción partidaria y estudio político de cuadros jubilados.
(3) Responsable de organizar actividades colectivas para cuadros jubilados.
(4) Responsable de la gestión diaria y el trabajo de servicio de los cuadros jubilados a nivel de oficina, y ayudar a varias unidades en la gestión diaria y el trabajo de servicio de los cuadros jubilados.
(5) Responsable de inspeccionar la implementación de los beneficios políticos y de vida de los cuadros jubilados.