¿Qué impacto tendrá el castigo militar?
Base jurídica: “Reglamento sobre Sanción de los Servidores Públicos de Organismos Administrativos”
Artículo 8 Los servidores públicos de organismos administrativos no podrán ser promovidos a cargos o rangos durante el período de sanción. Entre ellos, los que sean objeto de deméritos, deméritos mayores, descensos de categoría o despidos no serán ascendidos a grados salariales; los que sean destituidos de sus cargos serán degradados de conformidad con el reglamento.
Artículo 9 Si un funcionario de un organismo administrativo es despedido, su relación personal con la unidad terminará a partir de la fecha en que surta efectos la decisión disciplinaria, y dejará de ejercer el cargo de funcionario público. Si un funcionario de una agencia administrativa muestra arrepentimiento durante el período de castigo distinto de la expulsión y no comete ninguna otra violación de las leyes y disciplinas, el castigo se levantará después de la expiración del período de castigo. Una vez levantada la sanción, el grado salarial, el rango y el puesto ascendidos ya no se verán afectados por la sanción original. Sin embargo, el levantamiento de la pena de descenso de categoría o despido no se considerará reintegro al rango o cargo original.