¿Qué hacen los moldeadores por inyección Changsha BYD?

1. Los principales contenidos laborales de los trabajadores del moldeo por inyección son los siguientes:

1 Control de moldes, uso de moldes, mantenimiento, reparación, aprobación de producción, declaración, supervisión y ejecución. Formular y mejorar documentos de proceso de moldes y procedimientos operativos específicos;

3. Conocimiento oportuno y preciso del uso de moldes y problemas de calidad de producción, ayudar al departamento de producción a resolver problemas de moldes en producción y garantizar una producción sin problemas. ;

4. Formular planes y presupuestos para el mantenimiento de moldes y la producción de nuevos moldes, y garantizar que se completen a tiempo;

5. Analizar y mejorar la estructura del molde y el proceso de moldeo por inyección. y mejorar continuamente el flujo del proceso y la calidad de las piezas plásticas;

6. De acuerdo con los requisitos del supervisor del taller, completar las tareas a tiempo y en cantidad;

7. de acuerdo con los requisitos del proceso;

8. Obedecer los acuerdos de liderazgo y completar tareas más allá de este puesto. Tareas de aprendizaje técnico;

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2. Los requisitos laborales para los trabajadores de moldeo por inyección son los siguientes:

1. Hombre o mujer, de 22 a 35 años de edad. título de escuela secundaria o superior;

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1. Más de un año de experiencia laboral relevante;

2. Competente en operación y mantenimiento de máquinas de moldeo por inyección e instalación de moldes;

3. Se prefieren candidatos con experiencia en moldeo por inyección de materiales de PC;

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