Federación de Sindicatos de Ordos
En las operaciones diarias y en el desempeño de funciones, se deben observar estrictamente las leyes y regulaciones nacionales para garantizar la legalidad y estandarización del trabajo.
La Federación de Sindicatos de Ordos desempeña sus funciones de conformidad con la ley, principalmente en los siguientes aspectos:
En primer lugar, salvaguardar los derechos e intereses de los empleados
Como trabajador, la Federación de Representantes Sindicales de Ordos y defensores de derechos e intereses, desempeñan activamente sus funciones y brindan a los trabajadores asistencia jurídica y servicios de protección de derechos. Al tratar cuestiones de derechos e intereses de los empleados, el sindicato proporcionará a los empleados asesoramiento jurídico, mediará en disputas, solicitará arbitraje o entablará demandas de conformidad con la "Ley Laboral de la República Popular China", la "Ley Sindical de la República Popular China" y otras leyes y regulaciones relevantes para garantizar que los derechos e intereses legítimos de los empleados estén protegidos. Proteger.
En segundo lugar, promover el desarrollo de los empleados
La Federación de Sindicatos de Ordos se compromete a mejorar el nivel de habilidades y la calidad integral de los empleados y promover su desarrollo profesional. El sindicato organizará diversas formas de formación profesional, concursos de habilidades y actividades culturales para proporcionar una plataforma para que los empleados aprendan y se comuniquen. Al mismo tiempo, el sindicato también prestará atención a los canales de promoción y planificación profesional de los empleados, hará activamente sugerencias y opiniones a los empleadores y promoverá el desarrollo profesional de los empleados.
En tercer lugar, participar en la gestión de los asuntos sociales
Como parte de las organizaciones sociales, la Federación de Sindicatos de Ordos participa activamente en la gestión y toma de decisiones de los asuntos sociales. El sindicato representará a los empleados en la toma de decisiones gubernamentales, la formulación de políticas y las discusiones sobre asuntos públicos, reflejará los deseos y necesidades de los empleados y luchará por lograr más derechos e intereses para los empleados. Al mismo tiempo, el sindicato también establecerá relaciones de cooperación con otras organizaciones sociales, empresas e instituciones para promover el desarrollo y el progreso social.
En resumen:
En el desempeño de sus funciones, la Federación de Sindicatos de Ordos debe cumplir estrictamente las leyes y reglamentos nacionales para garantizar la legalidad y estandarización de su trabajo. De acuerdo con las leyes y reglamentos pertinentes, el sindicato salvaguardará los derechos e intereses de los empleados, promoverá su desarrollo, participará en la gestión de asuntos sociales y brindará a los empleados una gama completa de servicios y apoyo.
Base jurídica:
Ley Sindical de la República Popular China
El artículo 4 estipula:
Es responsabilidad del sindicato salvaguardar los derechos e intereses legítimos de los trabajadores Responsabilidades Esenciales. Los sindicatos representan y salvaguardan los derechos e intereses legítimos de los trabajadores y al mismo tiempo salvaguardan los intereses generales del pueblo en todo el país.
Ley Laboral de la República Popular China
El artículo 7 estipula:
Los trabajadores tienen derecho a participar y organizar sindicatos de conformidad con la ley. Los sindicatos representan y salvaguardan los derechos e intereses legítimos de los trabajadores y llevan a cabo actividades de forma independiente de conformidad con la ley.
La Constitución de la República Popular China
El artículo 28 estipula:
El Estado mantiene el orden social, reprime la traición y otras actividades criminales que pongan en peligro la seguridad nacional, y castiga poner en peligro la seguridad social, destruir la economía socialista y otras actividades criminales, castigar y reformar a los criminales.