Regulaciones de seguridad laboral de Chongqing

Capítulo 1 Disposiciones Generales Artículo 1 Con el fin de garantizar la seguridad y salud de los trabajadores durante el proceso laboral, prevenir accidentes, reducir los riesgos laborales y promover el desarrollo económico y el progreso social, de conformidad con la Ley del Trabajo de la República Popular China y otras leyes y reglamentos pertinentes. Este reglamento está formulado en base a la situación real de esta ciudad. Artículo 2 El término "seguridad laboral" mencionado en este reglamento se refiere a garantizar la seguridad y salud de los trabajadores durante el proceso laboral, incluyendo la seguridad y salud laboral, la protección especial de las trabajadoras y trabajadores menores de edad, la jornada laboral, el descanso y las vacaciones, etc. . Artículo 3 Este reglamento se aplica a las empresas y organizaciones económicas individuales (en adelante, empleadores) dentro de la región administrativa de esta ciudad y a los trabajadores que establecen relaciones laborales con ellas.

Las agencias estatales, las instituciones, los grupos sociales de todos los niveles de esta ciudad y los trabajadores con quienes tengan establecidos contratos laborales deberán cumplir con el presente reglamento.

Si las leyes y reglamentos dispusieran lo contrario, prevalecerán dichas disposiciones. Artículo 4 Seguridad laboral en el trabajo implementa la política de "la seguridad primero, la prevención primero", se adhiere al principio de que se debe gestionar la producción segura e implementa una gestión que combine la responsabilidad del empleador, la gestión industrial, la supervisión estatal, la supervisión masiva y el cumplimiento de los trabajadores con sistema de leyes y reglamentos. Artículo 5 Los gobiernos populares en todos los niveles fortalecerán efectivamente el liderazgo sobre el trabajo de seguridad laboral, alentarán la investigación científica y tecnológica sobre seguridad y salud laboral, promoverán tecnologías avanzadas e incorporarán el trabajo de seguridad laboral en los planes nacionales de desarrollo económico y social. Capítulo 2 Supervisión, gestión e inspección de la seguridad laboral Artículo 6 Los departamentos administrativos laborales de todos los niveles implementan un sistema de supervisión jerárquica de la seguridad laboral.

El departamento de administración laboral municipal es el departamento competente para la supervisión de la seguridad laboral en esta ciudad, es responsable de la gestión integral del trabajo de seguridad laboral dentro de la región administrativa de esta ciudad y ejerce las funciones de seguridad laboral nacional. supervisión.

Los departamentos administrativos laborales de distrito y condado (ciudad) son responsables de la gestión integral de la seguridad laboral y la supervisión de la seguridad laboral dentro de sus respectivas jurisdicciones de acuerdo con la división del trabajo.

La Estación de Inspección de Seguridad y Salud en el Trabajo es un organismo intermediario dedicado a las inspecciones de seguridad y salud en el trabajo, brindando servicios de supervisión de la seguridad en el trabajo y a los empleadores. Artículo 7 Las principales responsabilidades del departamento administrativo laboral en la implementación de inspecciones de seguridad laboral son:

(1) Supervisar e inspeccionar la implementación de las leyes, reglamentos, reglas, normas industriales y tecnologías nacionales de seguridad laboral por industria (administrativa ) departamentos de gestión y empleadores Situación estándar;

(2) Supervisar e inspeccionar la implementación por parte del empleador de las medidas de seguridad laboral y la mejora de las condiciones de trabajo;

(3) Participar en la revisión del diseño y aceptación de finalización de proyectos de construcción productiva;

(4) Evaluar y expedir certificados de calificación técnica de seguridad al personal de operaciones especiales.

(5) Responsable de la gestión de licencias de producción de calderas, recipientes a presión y suministros especiales de protección laboral, la certificación de seguridad de productos de equipos especiales, la certificación de calificación de instalación, mantenimiento, pruebas e inspección de equipos especiales. unidades e instituciones de capacitación para operadores especiales;

(6) Supervisar las medidas técnicas y la gestión organizacional de los proyectos patronales de seguridad y salud en el trabajo;

(7) Participar en la investigación de accidentes con víctimas y realizar estadísticas sobre accidentes con víctimas y enfermedades profesionales de acuerdo con las regulaciones nacionales, realizar la aprobación y cierre de accidentes de acuerdo con la división de supervisión del trabajo e imponer sanciones a las unidades y al personal responsables que violen estas regulaciones y causen víctimas. Artículo 8 El departamento administrativo laboral establecerá una agencia de supervisión de la seguridad laboral y estará equipado con inspectores de seguridad laboral. Los inspectores de seguridad laboral son personal administrativo encargado de hacer cumplir la ley que se dedica a la supervisión e inspección de la seguridad laboral. Los inspectores de seguridad laboral deben cumplir las siguientes condiciones:

(1) Estar familiarizados con las leyes, reglamentos, normas y especificaciones técnicas relevantes de seguridad laboral;

(2) Adherirse a los principios, tener una estilo digno, y ser honesto y honesto;

(3) Tener título de secundaria técnica o superior y haberse dedicado a labores de seguridad laboral durante más de dos años;

(4 ) Gozar de buena salud y ser competente en las labores de inspección de seguridad laboral.

Los inspectores de seguridad laboral serán evaluados y emitidos certificados por el departamento de administración laboral municipal de acuerdo con las regulaciones. Artículo 9 Los inspectores de seguridad laboral disfrutan de los siguientes derechos de conformidad con la ley:

(1) Ingresar a los sitios de producción, operación y construcción, inspeccionar las condiciones de seguridad laboral, asistir a reuniones relevantes, leer materiales relevantes y conocer las situación del personal relevante;

(2) Cuando se descubre una situación de emergencia que pone en peligro la vida, seguridad o salud de los trabajadores, se debe ordenar al empleador que tome medidas de emergencia inmediatamente o detenga las operaciones, e informe de inmediato al departamento administrativo laboral y departamento de gestión (administrativa) industrial.

Artículo 10 Los inspectores de seguridad laboral serán leales a sus funciones, se adherirán a los principios y protegerán los secretos de Estado y los secretos comerciales del empleador. En el desempeño de sus funciones, los inspectores de seguridad laboral deberán presentar sus certificados de cumplimiento de la ley, actuar imparcialmente y hacer cumplir la ley de manera imparcial. Artículo 11 El departamento de gestión (administrativo) de la industria implementará la gestión industrial sobre la seguridad laboral de los empleadores en la industria. Sus principales responsabilidades son:

(1) Organizar la implementación de las leyes, reglamentos, normas y medidas de seguridad laboral. regulaciones de acuerdo con las regulaciones y estándares nacionales, industriales y municipales de seguridad y salud laboral;

(2) Orientar a los empleadores para formular e implementar planes de medidas de seguridad laboral, instar a los empleadores a implementar sistemas de seguridad y responsabilidad en la producción en todos niveles, y organizar a las personas responsables del empleador y al personal de operaciones especiales, educación y capacitación en seguridad laboral;

(3) Supervisar e inspeccionar el diseño, construcción y puesta en uso simultáneo de los proyectos de construcción productiva y de las instalaciones de seguridad laboral del empleador, y promover experiencia avanzada y gestión de métodos de trabajo de seguridad laboral;

(4) Organizar o participar en investigaciones de accidentes con víctimas e instar al empleador a implementar el manejo de accidentes.