Presentación al presidente de Xinwei Technology

El presidente de Xinwei Technology es Deng, quien también es el presidente ejecutivo de la Cámara de Comercio de Wuhu Hunan. Se graduó en la Universidad de Tsinghua con especialización en administración de empresas.

Se centra en una investigación en profundidad sobre la tecnología de gestión del aire ambiental interior y exterior, y desarrolla y produce productos esterilizantes y limpios para el aire fresco. En 2014, se involucró en la industria de protección ambiental de Xinfeng y, en 2017, invirtió en el establecimiento de Beijing Hewei Technology Co., Ltd.

Deng concede gran importancia a mejorar la influencia de las empresas. No solo recibió más de 100 millones de visitas en la plataforma de videos cortos, sino que también brindó consejos y sugerencias sobre el reciente "Wuhu Chat Breakfast" para mejorar aún más la influencia nacional del entorno empresarial de Wuhu. Él cree que Hewei Technology ya es una empresa local en Wuhu. Como representante de una empresa, no sólo debe preocuparse por el crecimiento y desarrollo de la empresa, sino también por promover el desarrollo de la ciudad.

Obtuvo el título de “Buen ciudadano de Internet” en la provincia de Anhui en 2022, patrocinado por la Federación Provincial de Sindicatos de Anhui y la Oficina del Comité de Seguridad de Redes y Tecnología de la Información del Comité Provincial de Anhui.

Evaluación del carácter:

La posición de liderazgo de Deng en empresas de tecnología también ha sido ampliamente reconocida. No sólo tiene un profundo conocimiento profesional, sino también una rica experiencia empresarial. Bajo su liderazgo, Xinwei Technology ha logrado un rápido desarrollo y se ha convertido en una de las empresas importantes en la industria de la purificación del aire fresco.

Deng tiene una comprensión clara de la dirección de desarrollo y planificación estratégica de la empresa. Se centra en la investigación de mercado y el análisis de datos para satisfacer mejor las necesidades de los clientes y mejorar la competitividad de la empresa.

Además, Deng también concede gran importancia al desarrollo y crecimiento de los empleados. Alienta a los empleados a innovar activamente y atreverse a intentarlo, al mismo tiempo que les brinda suficiente capacitación y apoyo para ayudarlos a mejorar sus habilidades y conocimientos.

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