¿Cómo calcular los salarios por horas extras ferroviarias?

Disposiciones provisionales sobre el pago de salarios Artículo 13: Después de que el empleado complete la cuota laboral o las tareas laborales prescritas, si el empleador organiza que el empleado trabaje fuera de las horas de trabajo estándar legales de acuerdo con las necesidades reales, el se aplicará lo siguiente: Pago de salario estándar: (1) Si el empleador dispone que el empleado extienda las horas de trabajo más allá de las horas de trabajo estándar legales de Japón de acuerdo con la ley, el empleador deberá pagar al empleado salarios a no menos del 150% del salario por hora. estándar salarial estipulado en el contrato laboral; (2) El empleador Si el empleado está dispuesto a trabajar en días de descanso de acuerdo con la ley, pero no se puede organizar una licencia compensatoria, se le pagará al empleado no menos del 200% de su salario diario; o salario por hora según lo estipulado en el contrato de trabajo; (3) El empleador deberá disponer que el empleado trabaje en un día legal de conformidad con la ley. Si el empleado trabaja en un día festivo, se le pagará un salario no menor; del 300% del salario diario o por hora estándar del empleado estipulado en el contrato de trabajo. Para los trabajadores a los que se les paga a destajo, después de completar las tareas de la cuota a destajo, el empleador deberá, de conformidad con los principios anteriores, pagar una remuneración por jornada laboral prolongada a una tasa no inferior al 150%, 200% , y el 300% del precio unitario a destajo de la jornada laboral legal. Si el cálculo integral de horas de trabajo se implementa con la aprobación del departamento administrativo laboral, la parte del cálculo integral de horas de trabajo que exceda la jornada laboral estándar legal se considerará jornada de trabajo extendida y los trabajadores recibirán salarios por el jornada ampliada de acuerdo con estas normas. Los trabajadores que implementen jornadas laborales irregulares no cumplen con las disposiciones anteriores.