Después de trabajar en Qingdao durante dos años, renuncié inmediatamente y me fui a Shanghai. ¿Tengo un registro de hogar Zibo, pero mi fondo de previsión solo se puede transferir?
Si un empleado termina la relación laboral con la unidad por vencimiento del contrato de trabajo u otras razones, el empleado deberá seguir los procedimientos de transferencia del fondo de previsión de vivienda. Los pasos específicos son los siguientes:
p>(1) Cuando el empleado es transferido a la nueva unidad, el departamento de cobranza abre una cuenta de fondo de previsión y proporciona un certificado de apertura de cuenta;
(2) La unidad de transferencia deberá completar el formulario "Vivienda Aviso de transferencia del fondo de previsión" por cuadruplicado según el saldo contable de la cuenta detallada del fondo de previsión para vivienda del empleado y devuélvalo. El departamento centralizado se encarga de los procedimientos de transferencia.
Complete el "Aviso de Transferencia del Fondo de Previsión para Vivienda" con el siguiente contenido: el nombre completo de la unidad que ingresa y sale, el número de la unidad y el departamento de cobranza al que pertenece; el número del empleado transferido debe ser el mismo que el nombre ingresado en el libro de remesas de la unidad. Es consistente con el número; el monto de la transferencia es el saldo contable de la cuenta del empleado (el sello se deja en el departamento de cobranza);
De acuerdo con el "Reglamento de Gestión del Fondo de Previsión para Vivienda" del Consejo de Estado, los empleados que dejan sus trabajos deben ser sellados por sus unidades originales. Después de trabajar en una nueva unidad, serán transferidos a la nueva unidad. y continuar aportando, pero no se pueden retirar de la cuenta. Sólo aquellos que cumplan con las condiciones de retiro pueden solicitar el retiro de los datos del fondo de previsión de vivienda personal.
Situación en Zibo:
1. ¿Cómo afrontar el fondo de previsión de vivienda para los empleados que se trasladan a trabajar a esta ciudad? Cuando un empleado es transferido para trabajar en esta ciudad, la unidad transferida solicitará procedimientos de transferencia basados en la relación de transferencia del empleado. La sala de servicios centrales emitirá un "Certificado de Transferencia del Fondo de Previsión de Vivienda" para transferir el fondo de previsión de vivienda del empleado a la nueva ciudad. unidad.
2. ¿Cómo manejar el fondo de previsión de vivienda para los empleados que son trasladados a trabajar a esta ciudad? Si un empleado se traslada para trabajar en esta ciudad, se trasladará a la sala de servicios central para establecer una cuenta de pago del fondo de previsión de vivienda para el empleado. El centro emitirá un certificado de transferencia del fondo de previsión para vivienda basado en el nombre de la unidad original del empleado, la ciudad y el número de cuenta del fondo de previsión para vivienda del empleado proporcionado por la unidad. El empleado transferido será transferido a la unidad transferida. La unidad pasará por los procedimientos de cancelación y retiro a través del centro de administración del fondo de previsión de vivienda local. Los fondos se remiten a la cuenta de depósito designada por el centro.
3. ¿Cómo manejar la transferencia de fondos de previsión de vivienda para los empleados que trabajan en esta ciudad? Cuando los empleados se transfieren, la unidad debe ir a la sala de servicios del fondo de previsión de vivienda para manejar los procedimientos de cancelación y retiro con el certificado de transferencia adjunto al "Formulario de solicitud de retiro del Fondo de Previsión de Vivienda de la ciudad de Zibo" y el "Certificado de transferencia del Fondo de Previsión de Vivienda" emitido por el centro de administración del fondo de previsión para vivienda de la ciudad donde se realiza la transferencia, y Los fondos de previsión para vivienda de los empleados serán remitidos al centro de administración del fondo de previsión para vivienda de la ciudad donde se transfieren.