¿Cuáles son los requisitos básicos de solicitud para la inmigración de talentos de Hong Kong? ¿Cuántos puntos puedo obtener?

El Programa de Entrada de Talento (GEP) es una política para que la Región Administrativa Especial de Hong Kong introduzca talentos extranjeros de alto nivel. Sus condiciones básicas de solicitud son las siguientes:

Altos requisitos académicos: los solicitantes deben tener. al menos una licenciatura, pero para algunas especialidades en el campo, una maestría o un doctorado es más popular;

2. Experiencia laboral rica: al menos 2 años de experiencia laboral relevante y excelente. estándares académicos, experiencia laboral y habilidades profesionales en campos afines;

3. Proporcionar una carta de certificación del empleador: Los solicitantes deben demostrar que tienen las habilidades y habilidades correspondientes, y haber sido invitados y reconocidos por la unidad de reclutamiento;

4. Solicitantes con fuertes habilidades lingüísticas: deben demostrar su dominio del inglés o el chino;

5.

Al mismo tiempo, según el sistema de puntuación estándar del Departamento de Inmigración, los solicitantes del GEP deben cumplir con el requisito de puntuación mínima de 100. Entre ellos, los puntos de bonificación por calificaciones académicas oscilan entre 20 y 45, los puntos de bonificación por experiencia laboral oscilan entre 0 y 50, los puntos de bonificación por edad oscilan entre 0 y 30 y los puntos de bonificación por idioma oscilan entre 0 y 20. Además, los solicitantes recibirán puntos de bonificación si pueden demostrar que han establecido una buena reputación en su campo profesional y han obtenido certificaciones o premios profesionales relevantes. Después de una evaluación exhaustiva, los solicitantes serán invitados a entrevistas.

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