Plan de actividades literarias de ayuda estudiantil Otoño Dorado

Ensayos de muestra sobre planes de actividades literarias y artísticas para la Ayuda Estudiantil Otoño Dorado (6 artículos seleccionados)

Con el fin de garantizar que las actividades se lleven a cabo de manera ordenada y eficaz, A menudo es necesario formular un plan de actividades con anticipación. El plan de actividades se basa en el propósito y el propósito de la actividad. Un plan escrito para los arreglos en términos de requisitos, métodos, métodos, progreso, etc. Entonces, ¿has aprendido sobre el plan de actividades? Los siguientes son ejemplos de planes de actividades literarias y artísticas para estudiantes de Golden Autumn (6 artículos seleccionados) que he recopilado para su referencia. Espero que puedan ayudar a los amigos necesitados.

Plan de actividades literarias 1 de Golden Autumn Student Aid

Con el fin de promover aún más el desarrollo innovador de la actividad "Golden Autumn Student Aid", profundizar de manera integral las "cuatro ayudas" de la ayuda a estudiantes. , ayuda energética, ayuda para la ambición y ayuda profesional El modelo de asistencia a estudiantes de curso completo cumple aún más con el deber del sindicato de ayudar y servir a los empleados. La Federación Provincial de Sindicatos continuará llevando a cabo actividades en profundidad de "Asistencia a estudiantes del Otoño Dorado". este año y organizar una actividad de investigación especial. Los asuntos relevantes se notifican de la siguiente manera:

1. Desplegar con anticipación y hacer un buen trabajo en una investigación exhaustiva y un trabajo de investigación especial

Comercio. Los sindicatos de todas las localidades y unidades deben conceder gran importancia a las actividades de “Ayuda Estudiantil del Otoño Dorado” de este año y resumir cuidadosamente la experiencia y las deficiencias de las actividades de ayuda estudiantil en los últimos años, la movilización temprana, el despliegue temprano y los arreglos tempranos para mejorar la situación. oportunidad, pertinencia y eficacia de la labor de asistencia al estudiante.

1. Realizar una investigación exhaustiva con antelación. Utilice el software de gestión del trabajo de asistencia del sindicato nacional para descartar a los hijos de familias de empleados necesitados que cumplan con las condiciones para recibir asistencia y siga estrictamente los estándares de los "seis claros" (claras dificultades familiares, clara asistencia familiar, clara escolarización de los niños, claras tarifas de admisión). , y ayuda estudiantil clara) (cuyos deseos e intenciones laborales son claros)) realizan visitas grupales para comprender de manera integral la situación escolar y laboral de los hijos de los empleados necesitados. En particular, con respecto a la situación básica de los hijos de los empleados que tienen dificultades para tomar el examen de ingreso a la universidad en 20xx, los sindicatos de todos los niveles deben realizar estadísticas preliminares con anticipación para proporcionar una base sólida para la planificación y promoción fluidas del "Estudiante de Otoño Dorado". "Actividades de ayuda" este año.

2. Investigación e investigación en profundidad. Los sindicatos de todos los niveles deberían concentrar su tiempo y esfuerzos en realizar una encuesta especial de un mes de duración sobre la actividad "Ayuda para estudiantes del Otoño Dorado", resumir cuidadosamente las prácticas, experiencias y experiencias de la actividad "Ayuda para estudiantes del Otoño Dorado" en los últimos años. especialmente en los últimos cinco años, y realizar un análisis en profundidad de los problemas y dificultades existentes, presentar opiniones y sugerencias específicas y con visión de futuro, y elaborar un informe de investigación ciudad por ciudad, con el fin de Promover el trabajo de la marca sindical "Otoño Dorado de Ayuda Estudiantil" para irradiar nueva vitalidad y vitalidad.

Se solicita a todas las ciudades que completen la investigación antes del 16 de junio y completen y envíen el "Formulario resumido de la situación básica de los hijos de trabajadores con dificultades para realizar el examen de ingreso a la universidad en 20xx"; informar antes del 20 de junio y presentarlo al departamento de la Dirección Provincial de Seguridad General.

2. Ampliar el alcance de la asistencia y mejorar los estándares de asistencia

1. Ampliar el alcance de la asistencia

(1) Aquellos que participaron en la universidad examen de ingreso y aprobaron la escuela universitaria, universitaria y secundaria técnica (incluidas las universidades privadas de pregrado y secundaria aprobadas por el Ministerio de Educación e incluidas en el plan nacional unificado de inscripción para colegios y universidades generales) y los hijos de empleados necesitados que fueron admitidos en los colegios y universidades mencionados anteriormente en años anteriores y todavía están estudiando en la escuela y están incluidos en el software de gestión del trabajo de asistencia sindical nacional.

(2) Hijos de empleados con dificultades que realizaron el examen de ingreso a la universidad pero no ingresaron a un junior college y estudiaron voluntariamente en una escuela técnica que llevó a cabo el Plan Provincial de Asistencia al Empleo Calificado Urbano y Rural 20xx.

(3) Hijos de empleados con dificultades que estén estudiando en centros de educación primaria y secundaria.

2. Mejorar los estándares de ayuda

(1) Los estándares de ayuda para la admisión a esta escuela vocacional ese año son no menos de 3000 yuanes para estudiantes universitarios y no menos de 3000 yuanes para estudiantes junior. los estudiantes universitarios (incluidas las escuelas superiores de formación profesional), 2.000 yuanes y no menos de 1.000 yuanes para los estudiantes de escuelas secundarias técnicas; para los niños de familias monoparentales extremadamente pobres, las normas de asistencia deberían aumentarse adecuadamente.

(2) Los hijos de empleados necesitados que estudien voluntariamente en escuelas técnicas que participan en el Plan Provincial de Apoyo al Empleo Calificado Urbano y Rural 20xx recibirán una beca única de no menos de 1.000 yuanes.

(3) Las normas de asistencia para los hijos de empleados necesitados que ya estén estudiando en las universidades y escuelas secundarias técnicas antes mencionadas, así como para los hijos de empleados necesitados que estén estudiando en escuelas primarias y secundarias. , será determinado por los sindicatos de cada ciudad y unidad con base en las condiciones reales.

3. Incrementar los esfuerzos de recaudación de fondos

Los sindicatos locales en todos los niveles deben esforzarse activamente por obtener apoyo financiero al mismo nivel y, al mismo tiempo, fondos y actividades especiales para " La ayuda estudiantil "Otoño Dorado" debe incrementarse año tras año con cargo a fondos sindicales. Dar pleno juego al papel de las organizaciones sindicales de base y movilizar a empresas e instituciones "amorosas" para que donen activamente para apoyar a los estudiantes. Las donaciones se pueden recaudar de acuerdo con el principio de "quién recauda el dinero, quién lo administra, quién lo utiliza, y tiene un destino específico". fondos y operaciones orientadas a proyectos", y nos esforzamos por lograrlo cada año en cada distrito. La ciudad moviliza no menos de 20 empresas, y cada condado moviliza no menos de 3 empresas para crear la "Ayuda Estudiantil Otoño Dorado" (ayuda al estudio y cultivo de talentos) fondos (fondos, becas, etc.) Los fondos pueden ser utilizados por la empresa o especificar grupos de rescate específicos La operación específica será realizada por la organización sindical, o puede ser entregada a la ciudad o. federación de sindicatos del condado para la planificación y el uso generales. Alentar a empresas, instituciones o individuos "amorosos" a formar parejas de asistencia con estudiantes ayudados y brindar ayuda estudiantil continua a los estudiantes necesitados.

3. Mejorar el mecanismo de ayudas estudiantiles y ampliar la cadena de ayudas estudiantiles.

1. Mejorar los archivos especiales de "Golden Autumn Student Aid". Los sindicatos de todos los niveles deben archivar la situación personal y la información de asistencia de los estudiantes que han recibido asistencia de la "Ayuda Estudiantil Otoño Dorado" a lo largo de los años, brindar asistencia de acuerdo con el expediente y administrarla bajo un sistema de nombre real. Al mismo tiempo, deben cooperar con el "Plan de Educación y Ayuda Estudiantil" lanzado por la Administración General Provincial este año para ayudar a los estudiantes de entornos desfavorecidos a seleccionar aquellos que sean buenos en carácter y académicos de la escuela secundaria para la gestión de archivos. Proporcionar servicios de asistencia clave, desde asistencia para la inscripción hasta asistencia para el empleo. Al mismo tiempo, se ingresan en el software de gestión del trabajo de asistencia a los sindicatos nacionales para garantizar que las estadísticas finales sean claras y la situación sea clara, a fin de establecer una asistencia a largo plazo. mecanismos para sentar una base sólida.

2. Mejorar el sistema de contacto a largo plazo de "Golden Autumn Student Aid". Los sindicatos de todos los niveles deben mejorar el sistema social "Ayuda Estudiantil del Otoño Dorado", establecer un sistema de tarjetas de contacto, mejorar diversos sistemas de actividades y fortalecer la orientación espiritual y la formación de calidad de los estudiantes desfavorecidos. Los sindicatos a nivel municipal deben establecer hermandades de mujeres, y los sindicatos a nivel de condado o superior (incluidos los niveles de condado) deben establecer sistemas de contacto a largo plazo. Los sindicatos de todos los niveles deben organizar simposios, hermandades de mujeres, prácticas sociales, temáticas de verano (invierno). campamentos, servicios de voluntariado, etc. Actividades especiales para fortalecer el contacto a largo plazo con los estudiantes asistidos, centrarse en fortalecer la orientación psicológica de los estudiantes asistidos y cultivar un carácter espiritual saludable, alegre, confiado y autosuficiente y un fuerte sentido de responsabilidad social. en estudiantes asistidos.

3. Establecer y mejorar la base de asistencia profesional "Golden Autumn Student Aid". Profundizar integralmente las actividades de asistencia al estudiante de curso completo tipo cadena Sobre la base de la asistencia al estudiante, debemos centrarnos en la asistencia a las habilidades, aspiraciones y especialmente a la asistencia profesional. Los sindicatos de varias regiones deberían aprender de la experiencia de establecer bases de asistencia al empleo en Shijiazhuang y otras ciudades, y orientar activamente a las empresas socialmente responsables para que proporcionen pasantías, prácticas y puestos de trabajo. Este año, cada ciudad debería ponerse en contacto con al menos cinco empresas solidarias para firmar. acuerdos de ayuda al empleo o establecer bases de ayuda al empleo ayudar a los estudiantes desfavorecidos a adquirir talento y obtener empleo lo antes posible, y ayudar a las familias a salir de la pobreza lo antes posible.

4. Seleccionar modelos para ayudar a los estudiantes y aumentar la publicidad de las actividades

Debemos prestar atención a seleccionar y cultivar modelos excelentes. Todas las unidades en varios lugares deben establecer un grupo de características locales y. modelos persuasivos e inspiradores de estudiantes ayudados influyentes, modelos de la conexión entre la asistencia estudiantil y la asistencia profesional, modelos de amor de unidades que donan para apoyar a los estudiantes, modelos de sindicatos que organizan actividades y otros tipos de modelos, y resumen y promueven cuidadosamente ellos y dar pleno juego a los ejemplos típicos. Papel principal. Al mismo tiempo, todas las localidades deben planificar con anticipación basándose en las realidades locales, formular planes de publicidad, aumentar la publicidad de las actividades de "Ayuda Estudiantil del Otoño Dorado" y utilizar periódicos, estaciones de televisión, estaciones de radio, Internet y otros medios para llevar a cabo actividades publicitarias poderosas e influyentes para expandirse aún más El efecto de marca y la influencia social de las actividades de "Ayuda Estudiantil Otoño Dorado" guiarán a todos los sectores de la sociedad a prestar atención y participar en las actividades de "Ayuda Estudiantil Otoño Dorado", creando una buena opinión pública. ambiente para el desarrollo en profundidad del evento.

Los sindicatos de todos los niveles deben presentar sin demora a la Oficina General Provincial el progreso del trabajo y la información en cada etapa de la actividad "Ayuda Estudiantil del Otoño Dorado". Una vez finalizado el trabajo de ayuda, los sindicatos de todos los niveles. debe completar la tabla "Resumen del estado de inscripción de hijos de empleados difíciles en 20xx", "Tabla resumida de asistencia para estudiantes escolares en 20xx" y "Tabla estadística de las actividades de ayuda estudiantil del Otoño Dorado en 20xx" y el resumen de "Golden Las actividades de “Auxilio Estudiantil de Otoño” deberán ser reportadas al Departamento de Seguridad General Provincial antes del 5 de septiembre.

Plan de Actividades Literarias de Ayuda Estudiantil Otoño Dorado 2

Con el fin de promover la solución al problema de las dificultades de los empleados y de los hijos de trabajadores inmigrantes para ir a la escuela, ampliar aún más la cadena de ayudas a los estudiantes, promover la normalización y la larga -efecto a plazo de la asistencia sindical e implementar la Asamblea General del condado de Jianhe. El sindicato ha formulado el siguiente plan para el despliegue laboral de la actividad "Ayuda estudiantil del Otoño Dorado" en 20xx:

1. Ideología rectora

Ampliar aún más el contenido de las actividades de asistencia a los empleados en nuestro condado y ayudar activamente a varios comités del Partido y los gobiernos en todos los niveles deberían resolver el problema de las dificultades de los trabajadores urbanos y los hijos de trabajadores inmigrantes para ir a la escuela, y brindarles aprovechar plenamente el papel de las organizaciones sindicales en la promoción del alivio de la pobreza a través de la educación y el mantenimiento de la armonía y la estabilidad sociales. Centrándonos en la inscripción de empleados necesitados y trabajadores migrantes necesitados, ayudaremos a los hijos de empleados necesitados y trabajadores migrantes necesitados a resolver el problema de la escolarización a través de la actividad "Ayuda estudiantil del Otoño Dorado".

2. Objetos de asistencia y normas de asistencia

(1) Objetos de asistencia

Este año, los objetos básicos de asistencia sindical del condado son aquellos que han establecido archivos para empleados necesitados, estudiantes actuales que han sido admitidos en dos o más escuelas (incluidas dos). Los objetivos específicos del subsidio incluyen:

1. Hogares de bajos ingresos: se refiere a familias cuyo ingreso per cápita es inferior al umbral mínimo de seguridad vital local (el ingreso per cápita de los hogares de bajos ingresos en el condado de Jianhe es 484 yuanes) y que todavía viven en condiciones especiales después de recibir ayuda del gobierno.

2. Hogares con subsidio de subsistencia marginal: se refiere a familias cuyo ingreso per cápita es ligeramente superior al umbral mínimo de seguridad vital local (el ingreso per cápita de los hogares con subsidio de subsistencia marginal en el condado de Jianhe es inferior a 726 yuanes). , pero por enfermedad, niños Familias de trabajadores que tienen dificultades para vivir debido a la escolarización, discapacidad, padres solteros y otras razones especiales.

3. Hogares atrapados accidentalmente: se refiere a empleados cuyo ingreso familiar per cápita es superior a 726 yuanes, pero cuyas vidas son difíciles debido a emergencias, lesiones accidentales, enfermedades graves u otras razones especiales para ellos o su familia. miembros de la familia.

4. Para ser identificado como trabajador migrante en dificultad se deben cumplir al mismo tiempo las tres condiciones siguientes: primero, que el salario sea la principal fuente de ingresos; segundo, que exista una unidad de trabajo fija y; un contrato de trabajo de más de un año; tercero, si está organizado un sindicato, es miembro del sindicato;

5. Los estudiantes que ya han recibido fondos de otras unidades y departamentos ya no pueden disfrutar de los fondos de “Ayuda Estudiantil de Otoño Dorado” de este año de la Federación de Sindicatos del Condado.

(2) La norma de asistencia proporcionará un subsidio único de 2.000 yuanes a los empleados calificados que lo necesiten y a los hijos de trabajadores migrantes.

3. Tiempo de asistencia y requisitos laborales

(1) La actividad 20xx "Ayuda Estudiantil Otoño Dorado" comienza el 25 de julio y finaliza el 30 de agosto. Publicidad y lanzamiento del 25 de agosto al 5 de agosto, investigación: del 6 al 20 de agosto, cada federación sindical y comité sindical aceptará solicitudes de ayuda estudiantil y luego recopilará y completará los materiales relevantes según sea necesario para su revisión e informará a la federación de sindicatos del condado después del anuncio público. Del 21 al 25 de agosto, el Centro de Servicios para Empleados Necesitados de la Federación de Sindicatos del Condado realizará la verificación y aprobación una por una, del 26 al 30 de agosto se emitirán las becas (la hora y el lugar específicos se notificarán por separado); El trabajo de asistencia estudiantil se completará antes del 5 de septiembre.

(2) Investigue detenidamente el alcance y los objetos de la asistencia de todas las federaciones sindicales y comités sindicales de diversas agencias, empresas e instituciones, y proporcione materiales de certificación relevantes para los estudiantes elegibles, como copias de los certificados de estudios de los estudiantes. boletos de admisión, una copia del aviso de admisión (si aún no ha recibido el aviso de admisión, puede imprimir la información relacionada con la admisión en línea), una copia del registro del hogar (todo para la familia), una copia del documento de identidad ( todo para la familia), una copia de la tarjeta de identificación del Banco Industrial y Comercial de China. Una copia del número de cuenta bancaria para abrir la cuenta (se requiere una cuenta ICBC para facilitar la transferencia de dinero) y la "Federación de Comercio del Condado de Jianhe". Formulario de solicitud y aprobación de sindicatos para empleados necesitados" debe enviarse al Centro de Asistencia de la Federación de Sindicatos para Empleados Necesitados antes del 20 de agosto (no se aceptará si no se presenta después de la fecha límite). Los elementos faltantes u omitidos no podrán iniciar sesión en el sistema nacional de gestión del trabajo de asistencia sindical y la solicitud se considerará inválida.

(3) Se solicita a todas las federaciones sindicales y comités sindicales que organicen la "Ayuda Estudiantil Otoño Dorado" de sus unidades locales en función de sus respectivas realidades, organicen actividades de donación social y ayuda estudiantil, y se centren en Federación de Sindicatos del Condado de Jianhe El objetivo clave de trabajo en 20xx es ampliar aún más el alcance de la asistencia, especialmente para brindar asistencia educativa a los hijos de trabajadores migrantes necesitados.

Después de la actividad, el informe resumido de la actividad "Otoño Dorado para Estudiantes" de la unidad local (incluida la financiación de los sindicatos de base) y los formularios estadísticos pertinentes deben enviarse al Centro de Asistencia para Empleados Necesitados de la Federación de Sindicatos del Condado antes del 10 de septiembre.

4. Procedimientos de solicitud

(1) Para aquellos que cumplan con las condiciones de la "Ayuda Estudiantil Otoño Dorado", la federación sindical o el comité sindical harán un anuncio público dentro de los 5 días hábiles y tomar una decisión oportuna Para facilitar el trabajo de recopilación y presentación de informes, cada federación sindical o comité sindical también debe establecer un grupo de liderazgo correspondiente para que sea responsable del trabajo de "ayuda estudiantil de otoño dorado" sobre habilidades de liderazgo.

5. Requisitos de las actividades

1. Hacer un buen trabajo de investigación, establecer y mejorar la gestión de archivos de los estudiantes necesitados, el archivo y las revisitas para apoyarlos, de modo que la asistencia Se puede proporcionar de acuerdo con los archivos.

2. Fortalecer la comunicación y la coordinación para formar un esfuerzo colaborativo. Los sindicatos de todos los niveles deben coordinarse con departamentos como los de educación, recursos humanos y seguridad social, asuntos civiles, oficinas de alivio de la pobreza, *** Liga Juvenil, Federación de Industria y Comercio y otros departamentos, dividir el trabajo y cooperar, aprovechar al máximo la el papel de los sindicatos a la hora de colmar las lagunas, y evitar la duplicación de asistencia y asistencia. En principio, las unidades sindicales y las personas no cubiertas por la organización no aceptarán declaraciones.

3. Además de brindar asistencia financiera y material, los sindicatos de todos los niveles también deberían centrarse en brindar asistencia espiritual a los estudiantes con dificultades financieras. Los sindicatos de todos los niveles deberían aumentar la publicidad de las actividades sindicales de ayuda a los estudiantes. cobertura publicitaria y realizar una cobertura en profundidad de las actividades de ayuda estudiantil. Plan de actividades literarias de Golden Autumn Student Aid 3

1. Contenido de "Golden Autumn Student Aid"

El primero es para los hijos de trabajadores necesitados (trabajadores migrantes) que tomaron el ingreso a la universidad. examen este año y fueron admitidos en colegios y universidades ordinarios. El segundo es implementar el "Plan de cuello azul medalla de oro" del sindicato para los hijos de los empleados (trabajadores inmigrantes) que tienen dificultades para ser admitidos en las escuelas superiores de formación profesional este año. El objetivo es orientar a los hijos de los empleados (migrantes). trabajadores) con dificultades para establecer una perspectiva correcta sobre la educación superior y la selección de carrera, y aspiran a convertirse en "obreros con medalla de oro", para promover la construcción de una ciudad fuerte a través de la tecnología y la industria. El tercero es implementar el "Plan de realización de sueños" para subsidiar a los hijos de los trabajadores necesitados (trabajadores migrantes) y subsidiar a algunos estudiantes que estudian en colegios y universidades ordinarios y colegios vocacionales superiores con buen desempeño académico (refiriéndose al buen desempeño en escuela, aprobar calificaciones en todas las materias y estar en el mismo grado y especialidad en el departamento). Se anima a los hijos de trabajadores necesitados (trabajadores migrantes) en los tramos medio y superior de la clasificación integral a estudiar con diligencia y lograr el éxito académico. El cuarto es proporcionar asistencia educativa adecuada a los empleados necesitados (trabajadores inmigrantes) cuyos hijos están en la escuela (educación no obligatoria).

2. Condiciones de financiación

Empleados (trabajadores migrantes) necesitados que hayan establecido una organización sindical en su unidad, cumplan con el contenido de la ayuda estudiantil y cumplan una de las siguientes condiciones pueden solicitar financiación:

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1. Familias reconocidas por el gobierno como familias con subsidio de subsistencia, familias de trabajadores (trabajadores migrantes) que todavía tienen dificultades para vivir después de recibir ayuda del gobierno

2. Familias cuyo ingreso mensual per cápita no exceda los 788 yuanes (inclusive) Familias de trabajadores necesitados (trabajadores migrantes

3. Aquellos cuyo ingreso familiar mensual per cápita esté entre 789 yuanes); y 1.575 yuanes (inclusive), pero cuyas vidas son difíciles debido a emergencias, lesiones accidentales, enfermedades graves y otras razones familiares de los trabajadores (trabajadores migrantes).

Quienes cumplan con las condiciones anteriores: trabajadores modelo necesitados a nivel municipal o superior, familias de trabajadoras monoparentales (trabajadores migrantes) necesitadas y familias de trabajadores necesitados (trabajadores migrantes) que cumplan con la política de planificación familiar, recibirán asistencia prioritaria. Los jubilados que hayan implementado una gestión socializada ya no estarán incluidos en el ámbito de la ayuda en principio.

3. Estándares de subsidio

De acuerdo con las regulaciones pertinentes de las federaciones sindicales provinciales y municipales, los estándares de subsidio para los hijos de empleados calificados (trabajadores migrantes) necesitados están unificados. en principio. Después de la investigación y verificación, se pondrá el énfasis apropiado en las familias extremadamente pobres, y el monto de la asistencia será determinado por la reunión del presidente del sindicato distrital (grupo del partido).

4. Momento de solicitud

Momento de la actividad de ayuda estudiantil del Otoño Dorado: de agosto a septiembre del 20xx. Envíe el primer lote de materiales de solicitud y formularios resumidos al Centro de asistencia para empleados necesitados del distrito antes del 15 de agosto, y envíe el segundo lote de materiales de solicitud y formularios resumidos al Centro de asistencia para empleados necesitados del distrito antes del 31 de agosto, y envíelos electrónicamente archivos al mismo tiempo. La no presentación fuera de la fecha límite se considerará como abandono automático.

5. Procedimientos de solicitud y materiales de solicitud

(1) Procedimientos de solicitud

Las ayudas para estudiantes de este año seguirán adhiriéndose al principio de gestión territorial.

Los empleados elegibles (trabajadores migrantes) en dificultades en el distrito pueden solicitar asistencia al sindicato de su unidad. El sindicato de cada unidad investigará, verificará y publicará el informe a la oficina sindical competente. El sindicato de cada oficina competente revisará y resumirá las dificultades reportadas al distrito. Revisión por el Centro de Asistencia al Empleado. El sindicato de base directamente dependiente del distrito puede presentar directamente los materiales y cuadros resumen de los empleados en dificultades (trabajadores migrantes) después de la investigación, verificación y anuncio público al centro de asistencia del distrito para empleados en dificultades para su revisión.

(2) Materiales de solicitud

Quienes soliciten financiación deben proporcionar los siguientes materiales de apoyo:

1. El formulario de solicitud de asistencia debe completarse en su totalidad ( el solicitante debe firmar (firmado y sellado por el presidente del sindicato de base y el presidente de la oficina sindical competente;

2. Copias de las cédulas de identidad o de los registros de domicilio de los empleados necesitados); (trabajadores migrantes) y sus familiares (la tarjeta de identificación debe copiarse repetidamente. Si el solicitante es el principal responsable de mantener a sus padres, el sindicato del empleador, la comunidad (comité de barrio o aldea) o la calle (centro) emitirán una autorización. certificado de apoyo

3. Aviso de admisión (los estudiantes de la escuela deben proporcionar una identificación de estudiante, etc.) Copia

4. Para solicitar el "Plan de realización de sueños", debe completar; el formulario de solicitud de ayuda estudiantil "Plan de realización de sueños" para los hijos de los empleados sindicales del distrito xx (trabajadores inmigrantes) en dificultades

5. Prueba de ingresos recientes del solicitante y de sus familiares (salario o banco); registro de pago de salario por parte de la unidad) y prueba relevante de dificultad (garantía de bajos ingresos, certificado de discapacidad, etc.

6. El ingreso mensual per cápita de la familia es de 789 yuanes); - 1575 yuanes (inclusive), pero los empleados (trabajadores inmigrantes) que tienen dificultades en la vida familiar debido a emergencias, lesiones accidentales, enfermedades graves y otras razones también deben presentar certificados recientes de diagnóstico y tratamiento de los hospitales designados para obtener seguro médico para ellos o sus miembros de la familia, facturas de gastos médicos, copias de materiales de certificación relevantes, como evaluación de daños por accidentes familiares.

7. Una copia de la tarjeta bancaria (libreta de ahorros) del Wandong Bank que abrió una cuenta con el documento de identidad de el empleado necesitado (trabajador migrante)

8. Para establecer un expediente de familias de trabajadores migrantes necesitados, se deben adjuntar materiales de registro de hogares rurales y materiales de certificación de relaciones laborales.

6. Requisitos relevantes

1. Investigación integral. En primer lugar, todos los comités de trabajo y sindicatos de base deberían realizar una investigación previa sobre la situación prevista de inscripción de los hijos de los empleados (trabajadores migrantes) que tienen dificultades para ser admitidos en colegios y universidades ordinarios (pregrado, colegios universitarios y colegios vocacionales) este año en unidades establecidas para comprender la situación de los empleados (agricultores) Verificaremos y registraremos las causas y el grado de pobreza de las familias de clase trabajadora una por una, nos adheriremos a los principios de apertura, equidad y equidad, brindaremos la asistencia debida. a la pobreza e incluir en el alcance de la asistencia estudiantil a todos los empleados necesitados (trabajadores migrantes) que cumplan las condiciones para la asistencia estudiantil. Todos los beneficiarios de ayuda estudiantil se anuncian en unidades, comunidades (barrios, comités de aldea) o calles (centros), y se toman fotografías para su almacenamiento. Cualquiera que cometa fraude o defraude los fondos de los estudiantes será notificado a la unidad de informes y a las personas responsables pertinentes, una vez verificados y responsabilizados, si se han recibido los fondos, los fondos se recuperarán resueltamente; Al mismo tiempo, es necesario comunicar, coordinar e intercambiar información de manera proactiva con otros departamentos relevantes que llevan a cabo actividades de asistencia a los estudiantes para evitar la duplicación de la asistencia.

2. Procedimientos de revisión estrictos. De acuerdo con el principio de "quién declara, quién revisa y quién es responsable", todos los comités de trabajo y sindicatos de base deben establecer sistemas como verificación puerta a puerta, anuncios públicos y gestión dinámica para completar con precisión los expedientes. de empleados (trabajadores inmigrantes) en dificultades. Complementar y mejorar la información familiar de los empleados (trabajadores migratorios) que ya han presentado expedientes; las familias de los nuevos empleados (trabajadores migratorios) que aún no han sido presentados serán revisadas estrictamente de acuerdo con las normas de presentación, y aquellos que cumplan con las condiciones; ser archivados e ingresados ​​al sistema de manera oportuna. Los expedientes de los empleados necesitados (trabajadores migrantes) se comunican a cada nivel para su registro según su afiliación sindical. El sindicato de distrito clasifica y analiza los expedientes de los empleados en dificultades (trabajadores migrantes) comunicados por los sindicatos de base a los que pertenecen. pertenecen en función de circunstancias específicas y seleccionan algunos archivos en proporción para inspecciones aleatorias del hogar. Llevar a cabo el trabajo de auditoría con cuidado.

3. Distribuir estrictamente los fondos de ayuda estudiantil. Para los estudiantes que cumplan con las condiciones después de la revisión, nos adheriremos a la asistencia basada en archivos, la administración de nombres reales y la emisión de tarjetas bancarias, estandarizaremos las condiciones, los procedimientos y los procedimientos, y eliminaremos la emisión, el cobro y la firma de efectivo en nombre de otros, para que para garantizar que los fondos asignados se asignen y se reciban en su totalidad y a tiempo.

Plan de actividades literarias y artísticas de Golden Autumn Student Aid 4

1. Objetos de ayuda estudiantil

Los hijos del personal actual de nuestra escuela (incluidos los agentes de personal) tomarán el examen de ingreso a la universidad en 20xx y ser admitido en el colegio nacional o superior Estudiantes de tiempo completo oficialmente admitidos en la institución.

2. Contenido de la actividad

1. Actividad "'Enhorabuena por aprender' y zarpar"

El sindicato escolar reparte una maleta a todos los alumnos que son asistidos , deseando que todos los estudiantes zarpen y persigan sus sueños en el camino hacia la educación.

2. Actividad "Study Aid·Realize Dreams"

Las organizaciones sindicales de todos los niveles proporcionan una cierta cantidad de ayuda para la matrícula a los hijos de profesores y personal cuyas familias están particularmente desfavorecidas económicamente. entre los objetivos de ayuda estudiantil, ayudar a los estudiantes a realizar sus sueños universitarios y convertirse en talentos útiles.

3. Requisitos de actividades

(1) Las familias de profesores y personal necesitados que cumplan con una de las siguientes condiciones pueden solicitar asistencia y financiación:

1. Ya en nuestro país Aquellos cuyas vidas aún son muy difíciles después de que la escuela haya establecido un expediente para los empleados necesitados y la escuela haya organizado la asistencia

2. Aquellos cuyos familiares hayan sufrido una enfermedad grave repentina o la enfermedad; la familia ha sufrido un desastre natural importante y no puede pagar la matrícula

3. Aquellos con otras dificultades especiales.

(2) Hacer un buen trabajo de investigación

Cada sindicato de base debe dar amplia publicidad a las dos actividades de "Ayuda Estudiantil Otoño Dorado" entre los profesores y el personal de la unidad, y averiguar si cumplen con las condiciones. La información de admisión de profesores, personal y niños se revisará estrictamente de acuerdo con los requisitos del aviso para garantizar que no se informen omisiones o errores.

(3) Envíe los materiales relevantes con cuidado

1. Materiales de envío: tabla estadística de información de actividades "Golden Autumn Student Aid" de la Universidad de Henan 20xx (consulte el Apéndice 1), admisión al examen de ingreso a la universidad para niños aviso Fotocopias de libros y tarjetas de identificación, copias de información relevante sobre los miembros de la facultad y sus hijos en el formulario de aprobación de solicitud de financiación de la actividad "Ayuda para estudiantes de otoño dorado" de la Universidad de Henan (consulte el Anexo 2) y materiales de apoyo relacionados.

2. Requisitos de presentación: cada sindicato de base deberá enviar los materiales pertinentes a la oficina del sindicato escolar (sala 626, edificio administrativo, campus de Jinming) del 7 de agosto al 1 de septiembre.

Después de revisar los materiales, el sindicato escolar entregará maletas a los miembros de la facultad o a sus hijos; si se determina que son beneficiarios de asistencia, se notificará a los miembros de la facultad para que ellos mismos reciban los fondos de asistencia. Plan de actividades literarias de ayuda estudiantil del Otoño Dorado 5

Con el fin de ayudar a los comités del partido y a los gobiernos de todos los niveles a resolver el problema de escolarización de los hijos de los trabajadores necesitados (incluidos los trabajadores migrantes necesitados) y evitar que los hijos de los trabajadores necesitados Los trabajadores no pueden ir a la escuela debido a dificultades de la vida. En la promoción de la equidad educativa y el mantenimiento de la estabilidad social, se debe dar pleno juego al papel de las organizaciones sindicales. Según el despliegue unificado de la Federación Municipal de Sindicatos y la Federación Distrital. El Consejo de Sindicatos ha decidido continuar este año con la actividad “Otoño Dorado de Ayuda a los Estudiantes”. Los asuntos relevantes ahora se notifican de la siguiente manera:

1. Los objetos y principios de financiación de la actividad "Ayuda Estudiantil Otoño Dorado".

Los principales destinatarios de la actividad "Otoño Dorado de Ayuda Estudiantil" son los estudiantes de secundaria (incluidas las escuelas secundarias profesionales), estudiantes universitarios nuevos y antiguos que actualmente no están cubiertos por el sistema nacional de ayuda estudiantil, o están cubiertos pero necesita más financiación. Los requisitos específicos son los siguientes:

(1) La unidad donde trabajan los padres es una empresa o institución afiliada a la asociación de construcción del distrito.

(2) Hijos de trabajadores al margen de los subsidios de subsistencia cuyo ingreso familiar per cápita es ligeramente superior al umbral mínimo de seguridad vital local, pero que tienen dificultades debido a razones especiales, como enfermedades graves o discapacidad entre ellos. sus familiares.

(3) Hijos de trabajadores cuyas familias reciben subsidios de subsistencia y cuyas vidas aún son difíciles después de recibir ayuda del gobierno.

(4) Hijos de empleados necesitados que sufren desastres repentinos, como desastres naturales y provocados por el hombre.

(5) Hijos de trabajadores inmigrantes con dificultades para estudiar en las ciudades.

Este año, la actividad "Ayuda estudiantil de Otoño Dorado" sigue los principios de gestión territorial y responsabilidad jerárquica, centrándose en subsidiar a los hijos de empleados extremadamente pobres en industrias y empresas difíciles. Las agencias gubernamentales, las instituciones públicas y las empresas con buena producción y funcionamiento deben organizar su propia financiación para los estudiantes necesitados. Si ha recibido otra financiación social, el sindicato no la reembolsará.

2. Calendario de actividades de “Ayuda Estudiantil Otoño Dorado”.

La actividad "Ayuda Estudiantil Otoño Dorado" comenzará el xx, xx y finalizará antes del final del xx.

La actividad se divide en tres etapas: de xx xx a xx xx es la etapa de revisión y presentación de informes de la unidad y del empleado individual de xx xx a xx xx es la etapa de investigación general del distrito y la aprobación de la beca; del xx Ceremonia de distribución.

3. Requisitos para la actividad “Ayuda Estudiantil Otoño Dorado”.

(1) Realizar investigaciones exhaustivas y establecer expedientes sonoros.

Después de recibir la notificación, los sindicatos de todos los niveles deberían conocer lo antes posible la situación específica de los hijos de los empleados con dificultades que realizaron el examen de acceso a la universidad y asistieron a la escuela secundaria en su área local y unidad en 20xx, y visitó todas las puertas para garantizar que los estudiantes. El estado de los exámenes, los ingresos familiares y la situación difícil deben ser claros y, sobre esta base, se debe establecer y mejorar un expediente para los hijos de los empleados que necesitan recibir asistencia para la escolarización. Es necesario realizar investigaciones de seguimiento sobre los estudiantes anteriores que recibieron financiación de los sindicatos, brindarles asistencia específica y hacer todo lo posible para ayudarlos a completar sus estudios.

(2) Integrar recursos de ayuda estudiantil y enriquecer el contenido de ayuda estudiantil.

Los sindicatos de todos los niveles deben informar rápida y proactivamente los resultados de sus investigaciones exhaustivas al comité del partido y al gobierno para buscar el apoyo del partido y del gobierno. Es necesario ayudar activamente a los departamentos gubernamentales a implementar políticas preferenciales de ayuda estudiantil, como becas, subvenciones y préstamos estudiantiles nacionales, para que los estudiantes calificados de familias pobres puedan disfrutar de la financiación de las políticas nacionales de ayuda estudiantil. Es necesario movilizar a todos los sectores de la sociedad para mostrar amor a los empleados necesitados, tomar la iniciativa de llevar a cabo conjuntamente actividades de asistencia a los estudiantes con educación, asuntos civiles, organizaciones benéficas, unidades de noticias, etc., y ampliar el alcance de la asistencia a los estudiantes. Se deben hacer esfuerzos para explorar un mecanismo eficaz para ayudar a los estudiantes necesitados, promover activamente la integración de todos los aspectos de la asistencia estudiantil e integrar estrechamente las actividades de asistencia estudiantil del otoño dorado con el "servicio cara a cara, considerado y práctico para "Empleados a nivel de base" actividades llevadas a cabo por la oficina general del distrito. La financiación se proporciona a través de asistencia emparejada, asistencia de contraparte, etc. Es necesario aprovechar su propia organización sólida y sus amplias conexiones sociales para guiar a las empresas e instituciones rentables y a las personas de todos los ámbitos de la vida que están entusiasmadas con las empresas de bienestar público a mostrar amor a los hijos de los trabajadores extremadamente pobres. A través de la plataforma de introducción laboral del centro de asistencia, brindamos activamente oportunidades de estudio y trabajo para estudiantes pobres.

(3) Incrementar los esfuerzos de ayuda estudiantil y crear una marca de ayuda estudiantil.

Es necesario llevar a cabo diversas formas de actividades publicitarias para dar a conocer enérgicamente el propósito, la importancia y la eficacia de la actividad "Ayuda Estudiantil del Otoño Dorado". Se harán esfuerzos para promover la formación de un buen ambiente para que toda la sociedad trabaje junta para ayudar a los hijos de los empleados necesitados, de modo que la actividad "Otoño Dorado de Ayuda Estudiantil" se convierta en una marca reconocida del sindicato que se centra en la situación general, cumple con sus responsabilidades y hace cosas prácticas, buenas acciones y resuelve problemas para los empleados necesitados.

(4) Controlar estrictamente el proceso de revisión y aclarar los requisitos de trabajo.

Los principales compañeros responsables de los sindicatos en todos los niveles deben realizar investigaciones y verificaciones casa por casa sobre las dificultades familiares de los solicitantes de ayuda estudiantil, y celebrar reuniones pertinentes para discusión y revisión de quienes. Cumplir con las condiciones debe publicarse en el tablero de publicidad de la unidad. Después de presentar objeciones, presentar una solicitud a la Federación Distrital de Sindicatos, asegurándose de que no haya omisiones, informes incorrectos, informes falsos u ocultación de informes. Es necesario seguir estrictamente los requisitos, completar los expedientes de los estudiantes necesitados que necesitan asistencia financiera urgente, implementar estrictamente el sistema de nombre real y los beneficiarios de la ayuda financiera deben cumplir con los procedimientos prescritos. La Federación de Sindicatos de Distrito investigará las dificultades familiares de quienes soliciten ayuda para estudiantes. Si descubren que han informado falsamente de dificultades u ocultado sus ingresos, no proporcionarán ayuda para estudiantes y criticarán a los responsables pertinentes.

Todas las ciudades, federaciones de sindicatos, oficinas (oficinas) y sindicatos de unidades de distrito presentarán, antes del xx del xx, el "Formulario de encuesta sobre la situación universitaria de los hijos de empleados difíciles que se graduaron". en 20xx" y "Aceptación de la Federación Municipal de Sindicatos en Años Anteriores" de la Oficina General del Distrito el “Formulario de Encuesta sobre la Situación de los Estudiantes con Necesidades Apoyados por Estudiantes Necesitados” y el “Formulario de Encuesta sobre la Situación de los Hijos de los Empleados con Necesidades” Recibir educación secundaria” y los documentos electrónicos se enviaron al Centro de Apoyo para Empleados Necesitados de la Oficina General del Distrito. El formulario deberá cumplimentarse de forma precisa y completa. Cualquier omisión o cumplimentación incorrecta será nula. Los hijos de empleados con dificultades que sean admitidos en universidades y escuelas secundarias en 20xx deben presentar una copia del aviso de admisión y los estudiantes anteriores deben presentar un certificado de estudiante. Plan de actividades literarias de ayuda estudiantil Otoño Dorado 6

Con el fin de realizar eficazmente las funciones de mantenimiento y asistencia de las organizaciones sindicales y ayudar mejor al comité del partido y al gobierno a resolver los problemas de los empleados difíciles y los hijos de los trabajadores migrantes. en la escolaridad y el empleo, según el General Provincial En cumplimiento de las exigencias de la realización de las actividades "Calentamiento y Ayuda a Miles de Familias", la Federación Municipal de Sindicatos decidió continuar realizando actividades de asistencia educativa a los empleados necesitados y a los hijos de trabajadores migrantes necesitados este año.

1. Ideología rectora

La actividad "Ayuda estudiantil del Otoño Dorado" está guiada por el espíritu del XVIII Congreso Nacional del Partido Comunista de China y el XVI Congreso Nacional de Sindicatos. de China, e implementa la "Asistencia para la protección de derechos" de la Federación Provincial de Sindicatos. Las "cinco principales" acciones, como "apoyar a las universidades y avanzar", se organizarán y desplegarán de manera oportuna para el trabajo de "Ayuda Estudiantil del Otoño Dorado" de este año. de acuerdo con las necesidades de actuación y en función de la situación real de nuestra ciudad.

2. Objetos de la subvención

Los estudiantes son principalmente aquellos que no están cubiertos por el sistema nacional de ayudas estudiantiles, o que están cubiertos pero aún necesitan más ayuda debido a una enfermedad grave de sus familiares. , discapacidad o desempleo. El nivel de vida per cápita de la familia se encuentra en la línea del subsidio de subsistencia local o en la línea marginal del subsidio de subsistencia debido a desastres y otras razones.

3. Condiciones de solicitud

1. Empleados necesitados e hijos de trabajadores migrantes necesitados que cumplan con los estándares de presentación.

2. En 20xx, los empleados necesitados y los hijos de trabajadores migrantes necesitados que fueron admitidos en una o dos universidades de tiempo completo dentro y fuera de la provincia y no podían pagar altas tasas de matrícula y que tenían buenos resultados Carácter y académico.

3. Los hijos de empleados que fueron afectados por desastres naturales en 20xx estarán incluidos en el alcance de la asistencia y asistencia.

4. En el formulario de declaración se deberá indicar si el trabajador es un trabajador con dificultades documentadas o un trabajador migrante.

5. Los estudiantes que solicitan ingreso a colegios normales, reciben educación normal gratuita y colegios militares no están dentro del alcance de esta acción.

6. Debe poseer un “Certificado de Integridad y Planificación Familiar”.

7. Quienes hayan solicitado ayudas para estudiantes de otros departamentos dejarán de disfrutar de las ayudas "Golden Autumn Student Aid", de lo contrario serán despedidos.

IV. Fuentes de financiación

1. Principalmente de fondos de subsidio especiales de sindicatos de nivel superior

2. Complementarios de fondos recaudados por los sindicatos; al mismo nivel.

5. Disposición de horarios

1. Del 23 de julio al 15 de agosto es la etapa de preparación del evento.

2. Del 22 al 26 de agosto es la etapa de desembolso centralizado de fondos.

3. La fecha límite para enviar información relevante es el 15 de agosto de 20xx.