Nombre completo de Ali oc

Alibaba oc es experto en cultura organizacional. Además del comisario político Ali, este grupo de personas también se dedica a la cultura. Si el comisario político Ali es responsable de crear una atmósfera cultural, entonces los expertos en cultura organizacional son responsables de diseñar programas culturales. Digámoslo de esta manera, si el comisario político es el Partido A, entonces OC es el Partido B, y envía programas culturales al comisario político.

El nombre completo en inglés de COE es Centro de especialización, traducido literalmente como "centro experto", OD, OC, C&b, SG, etc. Son todas las categorías del COE. COE es la casa de tecnología que se esconde detrás de RR.HH. Brinda servicios de consultoría a RR.HH. en términos de contratación corporativa, compensación y beneficios, talento, liderazgo, desarrollo organizacional, etc., ayuda a RR.HH. a realizar diagnósticos organizacionales profesionales y brinda soluciones más profesionales.

Las tres funciones principales del COE:

1. RR.HH. es responsable del acoplamiento del trabajo personalizado entre los diferentes equipos, SSC es responsable de brindar servicios y trabajo básico, y COE es responsable de la profesionalidad, respetar la lógica profesional y ejercer el valor profesional.

2. Proporcionar apoyo profesional. Este "apoyo profesional" incluye tanto servicios profesionales como el rediseño de políticas y procesos de recursos humanos orientados al negocio para brindar soluciones profesionales para recursos humanos de primera línea.

3. Controlar y gestionar los riesgos. Además del apoyo y los servicios profesionales, también debe haber funciones de orientación y supervisión profesionales, especialmente la orientación política y la rectificación de recursos humanos en diferentes equipos y etapas, así como la supervisión y el equilibrio de las operaciones de recursos humanos en varias regiones.

Requisitos de capacidad para los centros de excelencia

El posicionamiento del COE de Alibaba es "conectar el futuro". Para lograr este objetivo, además de fortaleza mental, física y psicológica, el COE también debe poseer tres habilidades básicas:

1. Percepción, debe poder percibir cambios en las necesidades sociales y de los clientes a través de algunas. fenómenos.

2. Percepción, tu percepción de los fenómenos, si puedes descubrir algunos patrones y tu percepción y juicio sobre posibles tendencias futuras.

3. Remodelar el poder, es decir, utilizar nuevas tecnologías, métodos, pensamiento y modelos para reconstruir un nuevo conjunto de formas de resolver problemas del pasado.