Siete riesgos legales importantes a los que las empresas de catering deben prestar atención

1. Al comprar grandes cantidades de ingredientes y materias primas, dado que un gran número de vendedores individuales no pueden proporcionar facturas o recibos formales, les resulta imposible proporcionar facturas o recibos formales.

2. Si el licenciante es un operador de franquicia, el derecho del licenciatario a rescindir unilateralmente el contrato de conformidad con la ley limitará los derechos del licenciante.

3. Hay una gran rotación de personal en el sector de la restauración y los contratos laborales no están estandarizados. La unidad no compra cinco seguros y un fondo de vivienda y otros riesgos laborales.

4. Lesiones relacionadas con el trabajo y problemas de presentación de informes causados ​​por los empleados de catering debido al procesamiento de alimentos y otras razones.

5. El arrendador podrá ser solidariamente responsable de las pérdidas causadas por daños personales a los clientes debido a las comidas vendidas.

6. Si el producto cuenta con autorización legal (no cuando el propietario del producto lo desarrolla) y la declaración y protección de derechos de propiedad intelectual como marcas y nombres comerciales (especialmente considerando que existe plagio/referencia entre ellos). empresas de catering es muy común) Grave)

7. Se recomienda centrarse en las disposiciones relacionadas con los alimentos, como la Ley de Seguridad Alimentaria y el Código Civil, especialmente los daños punitivos.