5 Resumen del trabajo personal del comprador

El trabajo en 20xx está a punto de finalizar. Mirando hacia atrás en el trabajo del año pasado, con el cuidado, orientación y ayuda de los líderes y colegas de la empresa, me exigí estrictamente y cumplí concienzudamente las tareas asignadas por los líderes, y logré grandes avances en el trabajo, la vida, el estudio, gestión, etc. El siguiente es un resumen de las escenas laborales del año pasado:

1. Gestión de compradores

El personal dentro del departamento de compras es relativamente estable, la dotación de personal de todo el departamento es relativamente completo y tienen un sentido de responsabilidad y entusiasmo por el trabajo. Se han logrado grandes avances, con una estrecha cooperación y una meticulosa división del trabajo. Para compensar la falta de conocimiento profesional de los compradores, el departamento de compras organizó capacitaciones laborales mensuales para los compradores, esforzándose por adaptar el nivel de desarrollo de todos los empleados del departamento de compras al desarrollo de la empresa en 20xx.

En segundo lugar, reducir la gestión de costes de adquisición.

En términos generales, el coste de un producto del 60% se gasta en la compra de materiales. La reducción de los costos de adquisición es un tema eterno para todas las empresas, especialmente en la gestión de adquisiciones de empresas financiadas por Japón y empresas financiadas por Taiwán. Por un lado, utilizan las ventas para generar ganancias corporativas; por otro, reducen continuamente los costos de adquisición y obtienen más ganancias netas de las adquisiciones. Desde una perspectiva de adquisiciones, creo que esta puede ser una razón importante por la cual las empresas japonesas y taiwanesas pueden ocupar el mercado global. En cuanto a la reducción de los costos de adquisición, mencioné tres puntos que pueden servir de referencia para nuestra actual reducción de costos de adquisición.

Primero: Gestión de revisión de precios

Realizaremos estudios de mercado sobre la cotización de cada proveedor. Realizar un precio razonable después de comparar y analizar el precio de mercado con la cotización del proveedor. Debido a que el precio de mercado de cada material fluctúa mucho, exigimos a nuestros proveedores que informen los precios dos veces al mes para reducir costos.

Segundo: Gestión de compras online

Con la popularización de Internet, las compras online se han convertido en una forma importante de comprar. Comprar online no sólo es cómodo y rápido, sino que también ahorra tiempo, esfuerzo y dinero. Pero en este sentido, nuestra empresa todavía es relativamente débil y necesita ser fortalecida. Para reducir los costos de la empresa, también comenzamos a probar las compras en línea. Por ejemplo, las mascarillas que utilizan los empleados del departamento de entrega de alimentos son productos comprados online. Además, propongo publicar los materiales comprados en lotes y lotes en el sitio web para permitir que más proveedores excelentes participen en la competencia. ¡Esto hará que la adquisición sea más abierta y transparente y reducirá en gran medida el costo de adquisición!

En tercer lugar, la gestión de proveedores

En términos de gestión de proveedores, he identificado los siguientes dos puntos:

Primero: Gestión de crisis de la cadena de suministro

Durante el proceso de compra, no sólo necesito estudiar los factores de precio, sino también limitar los costos frugales y comparar precios; también necesito comprender el funcionamiento de cada eslabón de la cadena de suministro y aclarar las diferentes características, funciones e importancia de la adquisición; en cada enlace. Siempre que podamos reducir los costos, sin importar el vínculo, estudiaremos y exploraremos cuidadosamente formas.

En la gestión de crisis para evitar interrupciones en la cadena de suministro, comprendemos periódicamente la situación de producción de los proveedores y, de vez en cuando, les preguntamos sobre los escenarios tecnológicos que utilizan para determinar si la tecnología que utilizan es avanzada en la industria actual. , o ¿Se utilizan estas tecnologías en la producción e interrogan sus sistemas contables para controlar sus operaciones? A través de este método, podemos realizar un seguimiento de su estado de producción. Además, supervisamos el proceso de entrega de nuestros proveedores en tiempo real y formulamos los correspondientes planes de emergencia para solucionar los problemas de raíz.

Segundo: Gestión del desarrollo de proveedores

En términos de gestión de proveedores, nuestra empresa ha tenido relativamente éxito debido a su escala relativamente grande. Muchos proveedores se desempeñan muy bien en términos de tasas de calificación de calidad y tasas de entrega a tiempo.

Actualmente, los proveedores de nuestra empresa incluyen Xi'an Luxi'an Food Co., Ltd., Xi'an Guangyue, Tianyu Business, Fangxin Business, etc. Hemos revisado su "Licencia comercial de persona jurídica empresarial", "Licencia de distribución de alimentos" y otros documentos legales relevantes, y hemos realizado registros detallados.

Nuestra empresa ha establecido y mantenido buenas relaciones de cooperación con los proveedores. Continuar fortaleciendo los conceptos y objetivos de cooperación de integridad, calidad, solidez y protección del medio ambiente. Buscar condiciones favorables para la empresa y satisfacer las necesidades de adquisiciones.

Fortalecí la gestión de cuentas por pagar de proveedores, trabajé con proveedores para realizar las mejoras necesarias en costos de adquisiciones, costos de transporte, tiempos de entrega, ciclos de pago, etc.

Desarrollar más proveedores excelentes puede reducir los costos de adquisición, reducir los riesgos de adquisición, mejorar la tasa de entrega oportuna de materiales y garantizar la calidad de los materiales. Al desarrollar proveedores, debemos desarrollar procedimientos de desarrollo de proveedores. En primer lugar, estandarizar y perfeccionar institucionalmente los procedimientos operativos, formular planes de desarrollo de proveedores, aclarar los procesos de desarrollo, los requisitos de desarrollo y los proyectos de evaluación del desarrollo, explicar la necesidad y las estrategias para desarrollar proveedores para el trabajo y las empresas de adquisiciones, y unificar ideológicamente el código de conducta del personal de adquisiciones.

Además, es necesario evaluar los proveedores desarrollados, establecer un listado y ficheros de proveedores calificados y realizar una gestión jerárquica de proveedores.

También hay muchos problemas y deficiencias en todo el proceso de adquisiciones en 20xx. La puntualidad en la compra de materiales debe dar un salto cualitativo en 20xx. Debemos hacer todo lo posible para superar varios factores desfavorables que causaron la llegada tardía de productos en el pasado, organizar el tiempo de llegada de las materias primas y reducir los factores desfavorables que influyen en la producción. Mantener aún más buenas relaciones de cooperación con los proveedores existentes, desarrollar nuevos proveedores calificados a través de múltiples canales, ampliar los canales de adquisición y reducir los costos de adquisición. Mejorar la capacidad de trabajo y el sentido de responsabilidad de todos los empleados del departamento de compras, optimizar el modelo de gestión interna general del departamento de compras y adaptarse plenamente a las necesidades del desarrollo futuro de la empresa.

2. Resumen del trabajo personal del comprador

Hay dificultades y alegrías en el trabajo, pero la mayoría de ellas son ganancias. El trabajo de este año me ha beneficiado mucho. Los antiguos decían: "Es difícil entender lo que está escrito en papel, pero lo que sabes hay que hacerlo". Para nuestros recién graduados, es un estudio que combina teoría y práctica, aplicando la teoría a la práctica y acumulando más conocimientos teóricos. en la práctica. Ha pasado un año en un abrir y cerrar de ojos. Haré un breve resumen del trabajo de este año e informaré sobre los logros que he logrado en xx empresa durante el año pasado y mis propias deficiencias.

Primero, crecimiento personal:

1. Cambio de mentalidad. No tenemos que preocuparnos por algunos problemas en la vida escolar, pero podemos mantener nuestros estudios en la vida escolar, pero no en el trabajo. En el trabajo, debemos considerar cómo mejorar la eficiencia del trabajo, cómo lidiar con la relación con colegas superiores y cualquier trabajo insatisfactorio debe tratarse con una mente normal. Cambiar la mentalidad a tiempo hará que el trabajo sea más fluido.

2. Planear hacer cosas. Con un plan claro, los objetivos serán claros, por lo que no te quedarás perdido en el trabajo. Durante el año que trabajé en el departamento de compras, organicé mi registro de trabajo todos los días, registré lo que quería hacer y luego resumí el estado de finalización. Un registro puede parecer normal, pero prácticamente mejora la eficiencia y el orden de su trabajo. También cambió mis deficiencias de falta de sistematicidad y lógica cuando comencé a trabajar.

3. Presta atención al aprendizaje en todas partes. Esto es lo que me dijo mi instructor cuando me gradué. No digo mucho esto, pero lo siento profundamente en el trabajo. Cuando llegué por primera vez al departamento de compras, leí atentamente los contratos de compra anteriores. Durante el proceso de clasificación, leí atentamente el contenido del contrato de compra de la vivienda, lo que me será de gran ayuda a la hora de revisar el contrato en el futuro. Pude aplicar directamente el modelo de contrato anterior y este resultado es directamente atribuible a mi atención. Mientras prestes atención al aprendizaje en todas partes de tu vida, no siempre esperes que los demás te digan qué hacer. Tienes que aprender a pensar en lo que debes hacer y prestar atención a lo que hacen los demás.

4. No des las cosas por sentado. Hay diferentes etapas para hacer cosas grandes y pequeñas. Para hacer grandes cosas hay que hacer bien las pequeñas. Esta es la etapa en la que necesito conocimientos y experiencia con urgencia, por lo que es necesario hacer algunas cosas triviales. Me esfuerzo por hacer cada detalle de mi trabajo, pero no me aburro, sino que lo considero como una sala de conferencias para mi formación de calidad. Es por estas pequeñas cosas que mi actitud hacia el trabajo ha cambiado. Vale la pena hacer las pequeñas cosas. Aunque sea pequeño, el proceso es importante. xx tiene un grupo de compañeros que están dispuestos a ayudarme. Durante el proceso de trabajo, pedí consejo con humildad y mis colegas fueron generosos con su ayuda entusiasta. Desde los componentes electrónicos más simples hasta las características del producto y las condiciones del mercado, encontré la dirección del aprendizaje y mejoré mi capacidad laboral de una manera más específica.

5. Sensibilizar. En el pasado, generalmente creía que comprar en nombre de otros era simplemente comprar cosas, una simple transacción de dinero y material, siempre que el precio fuera correcto y la calidad aceptable. Sólo a través del trabajo sé lo contrario.

Esta simple relación comercial no es simple. Garantizar el momento, la ubicación, la calidad y el precio adecuados son requisitos que deben cumplirse durante el proceso de adquisición. Al ingresar a XX, primero cambié de opinión respecto del concepto incorrecto original, lo cual es consistente con mis responsabilidades laborales. Las adquisiciones especiales son una parte muy importante de la cadena de suministro de la empresa, lo que nos exige satisfacer las necesidades del mercado y de producción. Cualquier error puede causar pérdidas económicas. Por tanto, está fundamentado que la posición adquisitiva requiere personas perfectas. Me doy cuenta de que todavía estoy lejos de los requisitos, pero me acerco paso a paso en esta dirección. Me convertiré en un excelente trabajador de compras gracias a mis propios esfuerzos.

En segundo lugar, a partir del pensamiento, fortalecer conscientemente el estudio teórico y mejorar la calidad personal.

En primer lugar, como miembro del partido, sin importar cuándo y dónde, siempre mantengo la coherencia con el pensamiento político del partido, fortalezco conscientemente el estudio de la teoría política y mejoro el espíritu del partido. Sé que sólo con un alto sentido de responsabilidad política podemos establecer una mente honesta y desinteresada, formar un estilo ideológico y de trabajo pragmático, resistir conscientemente todo tipo de xxx y resistir diversas pruebas.

En segundo lugar, en términos de aprendizaje empresarial, pida consejo humildemente a los compañeros que le rodean y esfuércese por familiarizarse con el entorno de trabajo y el contenido de la segunda sala de compras en el menor tiempo posible leyendo más y escuchando más. , pidiendo más y haciendo más. Al mismo tiempo, también uso mi tiempo libre para aprender conocimientos sobre adquisiciones, economía, contratos y otras políticas relacionadas con el trabajo y conocimientos legales para acumular mis conocimientos comerciales y ampliar mis conocimientos. Además, también participé en cursos de informática por mi cuenta los fines de semana. y obtuvo un certificado de calificaciones. Como resultado, mi reserva de conocimientos y mi nivel han mejorado.

3. Tener orientación empresarial, tener los pies en la tierra y esforzarse por completar diversas tareas comerciales.

Durante el medio año que trabajé en la segunda oficina, debido a que estaba familiarizado con el negocio, hice principalmente el siguiente trabajo:

Primero, cooperar con los líderes para completar la licitación a gran escala para el sistema de formación y las tareas de adquisición de mesas y sillas de estudio. Medio año después, *** firmó el contrato.

En segundo lugar, hacer un buen trabajo en los informes publicitarios de la Oficina de Adquisiciones y en el resumen y presentación de informes de los datos de adquisiciones. Hay muchos materiales reportados por el departamento de adquisiciones secundarias, y el ministerio requiere un informe de adquisiciones mensual y una lista detallada de los datos de adquisiciones para el departamento secundario. Las cantidades de compra y el estado de finalización deben informarse semanalmente. En los últimos seis meses, he redactado materiales de presentación de informes e informes de datos estadísticos para dos oficinas de adquisiciones. Al mismo tiempo, para mejorar mis habilidades de escritura, mejorar mi nivel de escritura e presentar las tendencias de compras de la estación, insistí en preparar materiales escritos sobre los principales proyectos de compras y los envié al periódico. En los últimos seis meses, * * * ha contribuido con XX artículos a "Adquisiciones y logística militar", "Suministros y aceites militares" y "Periódico Forward" y ha publicado XX artículos.

En cuarto lugar, fortalecer la conciencia de servicio y respetar cada contrato.

Insista en mirar el panorama general, comenzar desde lo pequeño y esforzarse por mejorar los niveles de servicio. Los clientes de la Segunda Oficina de Compras son principalmente departamentos secundarios de las cuatro agencias principales. Cada contrato se firma dos veces entre el ministerio, los usuarios militares y el centro de liquidación financiera. Si hay un problema con uno de los enlaces, el contrato no se podrá ejecutar. Durante los últimos seis meses, no ha habido ningún error en los contratos que entregué. Al firmar el contrato presté mucha atención a mis palabras y hechos, porque es muy probable que un pequeño asunto se refleje en la casa matriz y afecte directamente la reputación e imagen de la estación de compras. Siempre explico pacientemente los problemas difíciles planteados por algunos usuarios militares, presento hechos y razones, y les dejo comprender claramente las ventajas de la adquisición centralizada. Se ganó su confianza con sinceridad e integridad.

3. Resumen del trabajo personal del comprador

Durante el año pasado, bajo el liderazgo de los líderes de la empresa y jefes de departamento, y con la ayuda de colegas, mi ideología, estilo de trabajo. y la actitud ha mejorado. Ha habido más mejoras durante el año pasado, he trabajado con seriedad y responsabilidad. Completar efectivamente todas las tareas de adquisiciones y asuntos relacionados asignados por el departamento según lo planeado. El trabajo principal del año pasado se resume de la siguiente manera:

Primero, establecer un concepto general y prestar atención activa al funcionamiento normal del centro comercial. En mi trabajo habitual, conscientemente hago un buen trabajo en el trabajo de tornillos, coopero activamente con las autoridades competentes y los departamentos pertinentes, me mantengo al tanto de la información relevante de acuerdo con los materiales y suministros requeridos, supero diversas dificultades en la compra de variedades y me tomo la molestia de entender más cuidadosamente. Según mis muchos años de experiencia en adquisiciones, preferiría trabajar más para lograr adquisiciones razonables y elegir la mejor contratación multipartita para ahorrar costos de adquisición.

En segundo lugar, además de trabajar duro para completar las tareas de adquisiciones, también participó en la redacción de acuerdos relevantes y la formulación de contratos asignados por los líderes del departamento. Además, ante las deficiencias de limpieza en las operaciones de los centros comerciales, podemos atrevernos a pedir proactivamente a los responsables que realicen rectificaciones oportunas en aras del interés público. Adquirir conocimientos sobre limpieza y realizar mejoras oportunas.

3. Durante el proceso de adquisición, siempre mantengo la integridad y la autodisciplina, insisto en anteponer los intereses de la empresa, no busco el beneficio personal, y siempre vinculo mi futuro personal con el desarrollo de la empresa. Trate siempre su trabajo con gratitud. Valora siempre tu trabajo.

En cuarto lugar, prestar atención al aprendizaje y la comprensión en el trabajo, escuchar más y preguntar más. El proceso de comprensión es también un proceso de aprendizaje. Soy plenamente consciente de que sólo siguiendo profundizando podremos hacer un buen trabajo en la compra de materiales y ser conscientes de ello.

5. Respetar el espíritu de equipo, unir a los colegas y cooperar entre sí. Durante el año pasado, he mantenido una actitud de respeto a mis líderes y colegas, haciendo todo lo posible por ponerme en su lugar, comunicarme, comprender y cooperar en el trabajo diario.

En la actualidad, la empresa se enfrenta a muchos problemas. Los viejos problemas se han resuelto y siguen surgiendo nuevos. En términos de gestión, todavía necesitamos mejorar, explorar y mejorar continuamente los mecanismos. Como empleado de la empresa, comenzaré desde mi propio trabajo, mantendré el profesionalismo mental, me exigiré estrictamente en el trabajo, predicaré con el ejemplo, seré modesto y prudente mentalmente, estaré dedicado a mis responsabilidades y siempre mantendré un sentido de urgencia para hacer mi trabajo. bien y un sentido de misión. Para adaptarnos a los requisitos del desarrollo de la empresa, debemos seguir fortaleciendo el aprendizaje, superándonos y mejorando nuestra calidad general. Resumir experiencias, extraer lecciones, esforzarse por evitar errores y errores, explorar nuevos métodos para mejorar las adquisiciones, mejorar la eficiencia del trabajo, fortalecer la comunicación y la cooperación con todas las partes y hacer esfuerzos serios para hacer un mejor trabajo en las adquisiciones.

El año pasado, a través del trabajo duro y la práctica laboral, logré algunos resultados, pero todavía hay muchas deficiencias. Necesito conocer conocimientos y habilidades comerciales más relevantes, así como cierta información del mercado.

4. Resumen del trabajo personal del comprador

El período de prueba ha pasado antes de que te des cuenta. En preguntas relacionadas con el año. Si bien el alcance del trabajo es amplio y el contenido del trabajo también es muy complejo, en los últimos meses he estado estudiando mucho en torno a las ideas de trabajo designadas por los líderes de la sede de la empresa. Trabaje duro, cambie constantemente los métodos de trabajo del pozo, mejore la eficiencia del trabajo, mejore la sistematicidad, previsibilidad y cientificidad del trabajo y complete con éxito diversas tareas. Primero, resumamos el trabajo de los últimos meses de la siguiente manera:

Primero, finalización del trabajo

1. Mejorar el sistema de adquisiciones y reducir costos. Proporcionar información oportuna sobre el precio de los materiales al departamento de ingeniería técnica, proporcionar muestras y estimaciones de costos para el diseño del producto y la selección de materiales. Mejorar la calidad y el profesionalismo del personal de adquisiciones, garantizar comparaciones de compras, comprar materias primas de alta calidad y bajo precio, reducir los costos del proyecto, mejorar la eficiencia de las adquisiciones y aumentar las ganancias corporativas.

2. Establecer y mantener buenas relaciones con los proveedores. En xx y X, el departamento de compras fortaleció aún más la gestión de proveedores, analizó y comprendió a cada proveedor visitado y se aseguró de que no se perdiera la información de cada proveedor adecuado. Al mismo tiempo, también favorece la adquisición y el suministro de información sobre proveedores, ampliando así gradualmente el espacio de información del mercado. Establecer una lista de proveedores calificados y realizar evaluaciones y análisis de los comerciantes. Sólo aquellos que estén calificados pueden ingresar a la lista de proveedores calificados y estar habilitados para suministrar. Según la filosofía empresarial de la empresa, los proveedores también deben establecer verdaderas asociaciones estratégicas. Debido a que la competitividad del núcleo de costos de la empresa proviene principalmente del apoyo de todos los proveedores, las diferentes políticas de los proveedores para cada cliente, especialmente nuestros competidores, afectarán directamente el nivel de nuestra competitividad del núcleo de costos.

3. Unir a los colegas en el trabajo, manejar correctamente la relación con los colegas de liderazgo, mantener la comunicación, aprovechar al máximo las funciones laborales, completar diversas tareas concienzudamente y ayudar a los departamentos comerciales en sus necesidades laborales. Comunicarnos y coordinarnos con los proveedores de manera oportuna de acuerdo con los estándares de calidad del Departamento de Inspección Técnica de Calidad, y hacer nuestro mejor esfuerzo para suministrar materiales de acuerdo con nuestros estándares de calidad.

Algunas ideas y experiencias sobre el trabajo de adquisiciones se resumen a continuación:

1. Ser abierto y transparente de acuerdo con el sistema y los procedimientos de adquisiciones.

Aceptar activamente la supervisión de finanzas y otros departamentos antes, durante y después de la adquisición. Si hay algún problema, infórmelo a los superiores lo antes posible.

2. Realizar trabajos en torno al control de costes y la compra de productos rentables. El personal de compras realiza consultas y compara precios basándose en una comprensión completa de la información del mercado, centrándose en las habilidades de comunicación y estrategias de negociación.

3. Fortalecer la gestión y coordinación de proveedores. Durante el proceso de cooperación, el personal de compras debe ser justo y estricto y evitar malas prácticas para beneficio personal. Finalmente, seleccione proveedores con alianzas estratégicas para su empresa.

4. Fortalecer paulatinamente la gestión de la información de precios de materiales y equipos. Garantizar la integridad de la información de adquisiciones del sistema ERP de la empresa para referencia y comparación en cualquier momento.

5. Mejorar el sentido de responsabilidad de los empleados del departamento. En el año X, el departamento de compras prestará especial atención a la responsabilidad del personal de compras para garantizar el seguimiento efectivo de la información del material comprado. Si bien la calidad profesional mejora, el sentido de responsabilidad también es muy importante. Obtener y controlar responsablemente la calidad de las materias primas.

En segundo lugar, la falta de trabajo

Actualmente, la empresa organiza la producción de acuerdo con los pedidos, por lo que todavía no es muy buena en la adquisición y entrega de materias primas, y la planificación del trabajo no es sólida. . Seguirá mejorando el año que viene. Actualmente, algunos de los proveedores de la empresa son de nueva creación y es imposible formar verdaderas asociaciones estratégicas a corto plazo. La comunicación entre departamentos no logró los resultados esperados; especialmente no hubo comunicación con el departamento de producción, el departamento de tecnología y el departamento de calidad.

3. Plan de trabajo para el próximo año

1. Mejorar el sistema de proveedores y desarrollar nuevos proveedores, especialmente 3-6 proveedores importantes de materias primas. Garantice el suministro oportuno de materias primas, preste atención a los cambios del mercado en cualquier momento, intente utilizar múltiples canales para reducir costos y precios y controle la calidad. Estabilizar a los proveedores existentes y desarrollar y cultivar proveedores potenciales. Optimizar continuamente el sistema de proveedores. Cambie constantemente los métodos de trabajo del pozo en el trabajo y acumule experiencia.

2. Con el desarrollo de la empresa y la influencia de los factores del mercado, las órdenes de venta a corto plazo se utilizan para organizar las adquisiciones y la producción ya no puede hacer que el proceso se ejecute normalmente. En 2008, el modelo de adquisiciones pasará de la contratación por pedidos esporádicos al modelo de contratación cuantitativa. Para frenar la presión sobre el ciclo de adquisiciones, también puede hacer frente a los requisitos de aumento de precios provocados por el aumento de los costos de producción de los proveedores en el año X.

3. Cooperar con el departamento técnico para completar el proceso de desarrollo del producto y entrega de muestras.

4. Cooperar con el departamento de inspección de calidad para resolver problemas de calidad de materiales y discutir con el departamento de inspección de calidad algunas soluciones cuyos estándares de calidad superen el nivel del mercado existente.

5. Clasificar los materiales adquiridos y formular un sistema de adquisición de materiales clasificados. Por ejemplo, los equipos y accesorios de equipos no pueden confundirse con el método de adquisición de materias primas de producción debido al plan de adquisiciones. Debido a las particularidades de los equipos y repuestos, la adquisición no se puede completar en un corto tiempo e inevitablemente afectará el desarrollo de la producción. .

6. Cooperar con el almacén para dominar la situación del inventario del almacén para que el trabajo de adquisiciones no sea pasivo.

7. Se ha mejorado la calidad profesional de los compradores mediante la formación y el aprendizaje mutuo, y se ha formado a los nuevos empleados para que se familiaricen con el negocio lo antes posible.

En X años de trabajo, seguiré trabajando duro y mejorando continuamente mi calidad profesional y nivel de gestión. Mejorar el sentido de responsabilidad y mejorar el nivel de realización del trabajo. Al mismo tiempo, adoptamos selectivamente los métodos propuestos por otros departamentos de la empresa para reducir costos y mejorar la eficiencia, y constantemente intentamos con valentía tomar lo mejor y cambiar la escoria. En el nuevo año, pasa al siguiente nivel y contribuye a la empresa.

5. Resumen del trabajo personal del comprador

Mirando hacia atrás, tengo muchos sentimientos. Tengo mucha suerte y es un honor unirme a la familia Sunshine el 6 de septiembre. Hoy parece que esta decisión fue muy acertada. Aquí hay un ambiente de trabajo armonioso; estatutos completos de la empresa; salarios y beneficios razonables, eso es lo que anhelo. Los compañeros del departamento, ya sean profesores o amigos, me han ayudado mucho, tanto en el trabajo como en la vida. Estoy muy conmovido. Llevo más de un mes en la empresa. Durante este tiempo, me he ido familiarizando gradualmente con el proceso de compra básico y puedo completar de forma independiente la compra de alimentos y productos químicos diarios. Gracias al trabajo extra los fines de semana y las actividades de viaje organizadas por la empresa, tengo un conocimiento preliminar de otros departamentos y tiendas. la empresa. El departamento de compras es el departamento central de la empresa. Una vez que se produce un error, las pérdidas directas e indirectas causadas son inconmensurables.

Durante este período de estudio, tengo los siguientes conocimientos sobre compras:

1. Para el mismo producto, existen múltiples proveedores o fabricantes, y la alta calidad y el bajo precio son la primera opción.

2. Cobrar tarifas razonables, como tarifas de tráfico, tarifas de promoción, tarifas de reembolso, tarifas de mostrador, etc., de proveedores o fabricantes para buscar más beneficios para la empresa.

3. Para productos que se acercan a su vida útil, están dañados o tienen problemas de calidad, comunicarse con proveedores y fabricantes de manera oportuna para minimizar las pérdidas de la empresa.

4. Preste siempre atención al mercado de productos básicos y esté preparado para abastecerse y devolver productos antes de que fluctúen significativamente. Esto es beneficioso para la empresa y minimiza las pérdidas por riesgo.

5. Realizar análisis precisos de inventario y de ventas de productos, reponerlos de manera oportuna para evitar interrupciones de productos que afecten las ventas de la tienda, reducir un gran inventario de productos de manera oportuna y garantizar la liquidez.

6. Responder a los pedidos de los clientes notificados por la tienda en el menor tiempo posible, contactar con proveedores o fabricantes para comprar bienes y mantener indirectamente a dichos clientes.

7. Negarse a ser caníbal y de hablar suave, lo que perjudicará directamente los intereses de la empresa.

8. Coordinar con almacenes, tiendas, departamentos, proveedores y fabricantes para facilitar el trabajo y mejorar la eficiencia laboral.

9. Cuando te encuentres con un problema, piensa detenidamente. Resuelva primero los problemas más importantes y luego los menos importantes. Sólo cuando hay amo y orden no puede haber caos.

10. Proporcionar activamente sugerencias de planes que sean beneficiosos para el desarrollo de la empresa y métodos para mejorar la eficiencia de la oficina. Por supuesto, todavía hay muchas cosas que no he hecho, pero tengo miedo de tomarme todo en serio. Estudiaré mucho, seguiré pensando, seguiré progresando y me esforzaré por aprender lo que debo saber en el menor tiempo posible, convertirme en un comprador calificado lo antes posible y contribuir al desarrollo de la empresa.