¿Cuál es el puesto directivo del Centro de Servicios de Emprendimiento y Empleo del Condado de Tonggu?

El puesto administrativo del Centro de Servicios de Empleo y Emprendimiento del condado de Tonggu es responsable del trabajo diario de brindar asistencia laboral a personas con dificultades laborales y promover la informatización, conveniencia y perfeccionamiento de los servicios de empleo. Consulta de información de divulgación de información relevante de acuerdo con la ley, las principales responsabilidades son:

1. Realizar servicios de empleo en todo el condado, implementar políticas de promoción del empleo, brindar consultas sobre políticas de empleo y otros trabajos de rutina.

2. Emprender la implementación de proyectos de reempleo y emprendimiento, promover el empleo a través del emprendimiento, organizar capacitación en emprendimiento, cultivar plataformas de emprendimiento, transformar proyectos de emprendimiento, brindar servicios de emprendimiento para llevar a cabo actividades de emprendimiento e implementar emprendimiento garantizado. préstamos y políticas de apoyo al emprendimiento.

3. Responsable de organizar la recopilación y estadísticas de información sobre empleo y desempleo laboral urbano y rural dentro de la región administrativa, y establecer gradualmente una base de datos de registro de nombres reales y un mecanismo de alerta temprana de desempleo.

4. Realizar trabajos administrativos, como asistencia laboral para personas con dificultades laborales, y brindar servicios de empleo juvenil centrados en graduados universitarios.

5. Realizar capacitación laboral, capacitación empresarial y otros trabajos rutinarios, y formular planes para el uso de fondos especiales de empleo.

6. Realizar el registro del seguro de desempleo, cambios de personal, prestaciones por desempleo y otros servicios de gestión tales como declaración, aceptación, revisión y pago de los subsidios de la póliza del seguro de desempleo.

7. Promover la transferencia de mano de obra rural dentro de la región administrativa para el empleo, implementar el alivio de la pobreza laboral y llevar a cabo la cooperación laboral.

8. Ayudar a los servicios de empleo comunitarios urbanos, promover la construcción de plataformas de servicios de empleo de base y garantizar que la tasa de desempleo registrado urbano no supere el valor especificado.

9. Ayudar a construir el sistema de servicio público de empleo dentro de esta región administrativa y promover la informatización, conveniencia y perfeccionamiento de los servicios de empleo.

10. Realizar otras tareas que le asigne la Dirección de Recursos Humanos y Seguridad Social del Condado.