Red de Respuestas Legales - Leyes y reglamentos - ¿Qué es la teoría de la atribución de Weiner?

¿Qué es la teoría de la atribución de Weiner?

La teoría de la atribución de Weiner es una teoría motivacional sobre juzgar y explicar las causas de los resultados conductuales propios o de otras personas. La teoría de la atribución de Weiner tiene principalmente los siguientes tres argumentos: las diferencias de personalidad de una persona y la experiencia de éxito y fracaso afectan su atribución; la atribución de una persona por el último logro afectará sus expectativas, emociones y esfuerzos para el siguiente logro. Las expectativas personales, las emociones y el esfuerzo tienen una fuerte influencia en el comportamiento de logro.

Weiner cree que la educación y la formación cambiarán los logros de las personas y promoverán el desarrollo. El objetivo de la capacitación es educar a las personas para que crean que existe una gran diferencia entre trabajar duro y no trabajar duro.

Weiner dividió las causas del éxito y del fracaso en tres dimensiones desde la perspectiva de la psicología cognitiva, que está más desarrollada que el pensamiento de Heider y ayuda a las personas a analizar las razones del comportamiento de logro. Él cree que las atribuciones que hacemos sobre el éxito y el fracaso pueden tener un fuerte impacto en nuestro comportamiento futuro.

Si una persona atribuye el fracaso en el examen a la falta de capacidad, entonces esperará reprobar en exámenes futuros, porque la capacidad es una razón estable; si atribuye el fracaso en el examen a la mala suerte, entonces será menos; Es probable que espere reprobar un examen en el futuro porque la suerte es una causa volátil.

Materiales de referencia:

Enciclopedia Baidu-Teoría de la atribución de Weiner