¿HR Linghu, la persona de nombre real que dio la noticia sobre los asuntos de personal de Huawei, al final se quedó en Huawei?
Huawei es una gran empresa con un gran número de empleados, pero su sistema de gestión es relativamente completo, por lo que Huawei se está desarrollando cada vez mejor. Con una gran cantidad de personas en una empresa, siempre habrá algunos empleados que pescan en aguas turbulentas. El jefe no vigila a todos los que vienen a trabajar. Es normal que pasen cosas como esta.
Linghu es investigador en Huawei y ha trabajado en Huawei durante mucho tiempo. Le informó a su jefe en Huawei que su jefe y algunos de sus colegas se asomaron a la privacidad de la investigación de su equipo y abusaron de su poder, diciendo que ella no se tomaba en serio su trabajo. Linghu estaba muy enojado por tal cosa, justo cuando Huawei informó sobre este fenómeno y el presidente de Huawei también lo investigó. El presidente de Huawei, Ren, dijo que es bueno que los empleados informen, pero que los empleados que han actuado mal deben ser comprendidos y tolerados. Quizás Linghu no quedó muy satisfecho con esta explicación.
Después de este incidente, muchos colegas sintieron que el enfoque de Linghu era un poco extremo. Linghu sintió que ya no necesitaba trabajar en ese entorno, por lo que decidió dejar Huawei.
En el trabajo, se puede decir que los incidentes de Linghu son relativamente comunes. Esos grandes líderes suelen poner las cosas difíciles a algunos de sus subordinados y privarlos de su desempeño. Por supuesto que algunos empleados se enojarán, pero son líderes. Mucha gente opta por soportarlo para poder seguir trabajando. Pero Linghu es realmente un hombre valiente. Se atreve a cometer errores de liderazgo y este espíritu también es digno de elogio.