¿A qué industria pertenecen Alibaba y Tencent?

Pregunta 1: ¿Alibaba y Tencent pertenecen a la industria de Internet? Ambos surgieron a partir del desarrollo de Internet, por lo que son industrias de Internet. Alibaba es un sitio web de compras, mientras que Tencent es una empresa de Internet que integra redes sociales y juegos.

Pregunta 2: Utilice una imagen para comprender la diferencia entre trabajar en Tencent y Alibaba Una imagen para comprender la diferencia entre trabajar en Tencent y Alibaba

Hay muchas imágenes

Dame dos

Espero que los adoptes

Pregunta 3: Revelar: ¿Cuál es mejor para trabajar en Alibaba o Tencent? Ambos son geniales, pero a Pan Jun le gustamos. No puedo entrar, todavía tienes una opción, muy feliz

Pregunta 4: ¿Cuáles son los niveles internos y los salarios de Baidu, Tencent y Alibaba? Solo los empleados internos conocen los niveles internos. los salarios también están relacionados con los niveles Sí, pero en comparación con la misma industria, los salarios y beneficios de estas empresas son mejores, especialmente Alibaba

Pregunta 5: En comparación con Tencent y Alibaba, ¿qué tiene de especial? ¿La inversión de Baidu? Cada año en el otoño dorado, las salas de conferencias de las principales universidades marcarán el comienzo de seminarios de reclutamiento en el campus uno tras otro, y la competencia por talentos en la industria de Internet también es feroz. Los jóvenes recién graduados viajan constantemente a los lugares de conferencias, exámenes escritos y entrevistas, en busca de posibles direcciones y futuros profesionales. Para los recién graduados que se especializan en campos relacionados con la informática y el software, es un fenómeno común recibir tres o cuatro ofertas durante la temporada de contratación, incluso en la temporada laboral más difícil. En este momento, siempre habrá estudiantes preguntándome, ¿cómo elegir entre las ofertas? ¿Debería acudir a las tres empresas BAT más famosas (Baidu, Alibaba, Tencent) o elegir una empresa emergente más prometedora? Cuál es más adecuado para usted, "pequeño pero hermoso" o "grande y completo", depende de su propia acumulación técnica, las perspectivas de la industria de la empresa, si el puesto es central y otros factores. No me atrevo a decir que las grandes empresas de Internet son definitivamente buenas, y que las empresas de segundo nivel y las nuevas empresas definitivamente no son buenas. Yo mismo incluso luché entre quedarme en una de las empresas BAT o unirme a una empresa emergente debido a varias razones complicadas. Sólo espero que a través de las experiencias de las personas que me rodean, pueda brindarles otra perspectiva en la que pensar y otra referencia para tomar decisiones. Las grandes empresas suelen tener modelos de gestión empresarial maduros, todo está en orden, el sistema de promoción es completo y los beneficios son relativamente generosos. Pero aquí depende de usted elegir la dirección técnica que le interese. El hermano menor Xiao L se unió con éxito a uno de los tres gigantes de BAT después de graduarse, con un salario anual de alrededor de 190.000. El aura que traía la gran empresa incluso hizo que su cita a ciegas lo menospreciara. El subsidio de comida total de 800 RMB por mes (reembolso de vales de comida + subsidio de comida), refrigerios gratis todos los días, la envidia de otras especialidades, etc., todo lo hizo muy feliz. Pero Xiao L también está deprimido: está haciendo negocios no esenciales, viendo a los jefes pelear entre ellos por recursos y proyectos, trabajando horas extras hasta las 9 en punto como mínimo todos los días y, a veces, viendo cómo el proyecto se pone en línea los fines de semana. Xiao L no tiene tiempo propio. Sin mencionar disfrutar de la vida, ni siquiera tengo tiempo para leer publicaciones técnicas y usar mi tiempo libre para fortalecer mi acumulación técnica. El pequeño L está confundido por realizar un trabajo marginal en un departamento comercial en el que no es el mejor ni el que más le gusta, pero no tiene tiempo para pensar en su futuro. En cuanto a cómo romper las barreras y si probar con otras empresas, Xiao L aún no lo ha decidido. Creo que no sólo las personas de las grandes empresas de Internet, sino también las personas de las grandes empresas de las industrias tradicionales pueden comprender este sentimiento. Las personas pueden beneficiarse del modelo de gestión maduro y de los buenos beneficios de las grandes empresas, pero es necesario brindar a las capacidades individuales las oportunidades adecuadas para aprovecharlas. El hermano menor Xiao W también recibió ofertas de varias empresas de Internet cuando se graduó, incluidas las de BAT, así como de empresas de Internet medianas y de segundo nivel, y los salarios eran básicamente los mismos. Vale la pena mencionar que, según las observaciones de los cazatalentos y expertos de la industria, las principales empresas de Internet de segundo nivel actuales generalmente otorgan 20 W al grupo superior de recién graduados (aquellos que pueden obtener BAToffer), como 360, US Tuan, Youdao, Sogou, etc. Al final, Xiao W eligió Meituan.com, cuyo jefe es Wang Xing, un conocido emprendedor en serie en la industria y fundador de Xiaonei.com. El propio Xiao W dijo que lo piensa de esta manera: BAT recluta a miles de personas al año y le resulta difícil elegir la dirección técnica que quiere tomar. Puede que le resulte difícil participar en las decisiones de producto después de trabajar. varios años. Cuando el salario sea comparable, seguiré eligiendo un puesto que me interese más y sea más fundamental para la empresa. Sólo acumulando habilidades puedo avanzar, atacar, retirarme y defender.

Quizás en una empresa así, habrá menos enfermedades de las grandes empresas. Incluso la persona a cargo de un módulo grande escribirá el código él mismo y se comunicará con sus subordinados sobre tecnología. En las grandes empresas, los jefes deberían estar ocupados compitiendo por recursos y proyectos, y no les importa la acumulación técnica de las personas que están debajo de ellos. Los recién graduados que tienen ofertas de varias empresas pueden acudir a 360, Meituan, Sogou, etc. para discutir direcciones profesionales, productos y salarios, y luego acumular capacidades en estas empresas de una manera práctica. departamentos y ambiente técnico de estas empresas No peor que BAT. De lo contrario, en BAT, le resultará difícil elegir el producto y la dirección técnica que desea realizar, a menos que sea realmente un experto técnico que pueda obtener una oferta especial, creo que para muchos niños de familias comunes, aprenden informática y otros. Las carreras relacionadas con TI son una buena opción. Esto le permite obtener varias ofertas muy buenas sin tener que luchar mucho y tener un trabajo con un salario anual de más de 200.000 inmediatamente después de graduarse. Además, el entorno de trabajo de los productores de códigos es relativamente simple en comparación con otras industrias, no es necesario trabajar duro. Todo el mundo necesita trabajar duro en sus habilidades. Si tiene suerte, las opciones que ofrece la empresa también pueden hacer que sus finanzas sean relativamente libres. Un artículo sobre "elección" de Feng Dahui, un experto técnico en el círculo de Internet... >>

Pregunta 6: ¿Cuáles son los niveles internos y los salarios de Baidu, Tencent y Alibaba? Baidu a continuación y Tencent a continuación. El de abajo es una comparación de niveles:

Pregunta 7: ¿Cuál es la diferencia en el ambiente de trabajo y la cultura entre Alibaba y Tencent Teamwork?

Pregunta 8: Si fuera usted, ¿elegiría trabajar en Alibaba o Tencent? Hablemos de las razones desde una perspectiva de gestión. Alibaba y SoftBank Group poseen un tercio de las acciones y el modelo de gestión japonés.

Pregunta 9: ¿Cuáles son los rangos internos y los salarios de Baidu, Tencent y Alibaba? Sólo se conoce Alibaba

Pregunta 10: ¿Cuáles son los sistemas de rango y la remuneración correspondiente de Alibaba y Tencent? fenng Big M le dijo a M5: ¿Ves si puedes hacer algo al respecto? M5 le dijo a M4: Este es un punto caliente recientemente, celebremos un evento... M4 le dijo a M3: Este evento se puede realizar. M3 le dijo a M2: ¡Por favor coordine este evento! M2 le dijo a M1: ¡¡Por favor organiza esta actividad!! M1 le dijo a P: ¡¡¡Hice esto hoy!!! P le dijo a mi amante: Trabajaré horas extras esta noche... Mi amante le dijo al niño: Deja de cocinar y sal a comer. El niño dijo: ¿Es el condado de Sha otra vez?