Resumen del trabajo de los empleados de la planta siderúrgica y plantilla de plan
Resumen del trabajo de los empleados de la planta siderúrgica y plantilla de muestra del plan, parte 1
Ha pasado más de un mes desde que llegué a cierta fábrica y he estado trabajando en mi trabajo durante un tiempo. . Para un "recién llegado" como yo, que ha entrado en una familia tan grande, estoy profundamente conmovido. A continuación, resumo el trabajo de este año de la siguiente manera:
1. Actitud de trabajo
Desde el momento en que entré por primera vez a la fábrica hasta el presente, entiendo profundamente que no importa en qué puesto ocupe. En, debo ser proactivo y concienzudo. Su actitud laboral determina la eficiencia y calidad del trabajo. La actitud laboral también se refleja en la seguridad. Como empleados de la industria siderúrgica, la seguridad es muy importante. Sólo una actitud de trabajo responsable hacia uno mismo y hacia los demás puede garantizar la calidad y cantidad de una producción segura.
2. Superficie de trabajo
Cierta empresa ha perdido cientos de millones este año y toda la fábrica ha llegado a una coyuntura crítica. Bajo el lema de "crisis de guerra, supervivencia", debemos cambiar nuestro estilo de trabajo, pensar más en hacer cosas prácticas para la empresa y hacer nuestra debida contribución para convertir las pérdidas en ganancias para XX el próximo año.
En tercer lugar, soporte técnico
Después de ingresar al trabajo real, conocí a muchos antiguos empleados y maestros, uno tras otro. Por ejemplo, tengo ciertos conocimientos sobre ingeniería civil y escritura en obra. En el futuro, deberá trabajar duro para explorar y aprender. Descubre un plan de trabajo completo y optimizado que se adapta a ti. Una tecnología excelente requiere aprendizaje e innovación continuos. En el futuro, debemos trabajar de manera constante y aprender bien las habilidades para afianzarnos en el puesto.
Cuatro. Superficie de trabajo
Acabo de incorporarme a mi puesto y tengo muchas ideas y preguntas. ¡Hay mucho más que dominar y aprender! Siento que sólo trabajando duro, adoptando una actitud seria y responsable y superándonos constantemente a nosotros mismos podremos ganarnos el reconocimiento de los compañeros y la afirmación de los líderes. Actualmente no puedes realizar trabajos relacionados con esta especialidad, por lo que no puedes abandonar estudios adicionales en esta especialidad en ningún momento. Al mismo tiempo, para cooperar con el trabajo en la fábrica, necesito hacer bien mi trabajo y aprender activamente conocimientos técnicos, informáticos, de ingeniería civil, eléctricos y otros conocimientos profesionales relacionados. Se espera que todas las especialidades vayan de la mano en 2019.
Resumen del trabajo de los empleados de la planta de acero y plantilla de muestra del plan, parte 2
El tiempo vuela casi cinco años y llegué a Steel a finales de XX. Mirando hacia el pasado, algunos estudiantes se han convertido en trabajadores siderúrgicos. Después de varios años de continuo aprendizaje, progreso y práctica, trabajan concienzudamente de acuerdo con las normas y reglamentos de la empresa, fábrica y taller, convirtiéndose en un trabajador siderúrgico verdaderamente calificado y capacitado, y completando concienzudamente diversos indicadores en el trabajo.
Después de un estudio preliminar en la empresa y una educación en seguridad de tres niveles: "nivel de fábrica, nivel de taller y nivel de equipo", llegué a Steel. Es agridulce tener una comprensión básica de la seguridad en el trabajo y los procedimientos de trabajo, luego ir al taller para capacitar conocimientos y habilidades de seguridad y luego trabajar en el taller de productos terminados para participar en la tercera fase de la construcción de la planta de sinterización. En aquel momento colaboré con la unidad de construcción y fui testigo de la construcción y puesta en servicio de la tercera planta de sinterización. Hasta ahora, estoy orgulloso de Nippon Steel y es un honor para mí ser miembro de Nippon Steel.
Utilizando mi propia posición, una vez que el taller del producto terminado se pone en producción. Durante este período, entendí cuidadosamente los procedimientos operativos de mi puesto y discutí diligentemente el trabajo con mis colegas. Poco a poco aprendí a ajustar la correa para correr y reemplacé todas las partes del sistema de correas, como la polea tensora y los guardabarros, cuando no estaban en condiciones de funcionar. Diligente en descubrir problemas y resolverlos a tiempo, podrá abordar mejor algunos problemas del sistema de correas, como desviación, deslizamiento, presión de la correa, rayones anormales, desgarros de la correa, etc.
Cumplir con los procedimientos operativos, normas y reglamentos en el trabajo, reportar ideas, comunicarse con colegas y garantizar la interconexión en el trabajo. Por supuesto, durante este período también me volví descuidado porque no entendía la importancia del trabajo. Gracias a la orientación de mis compañeros y líderes, me dediqué a mi trabajo y pude completarlo de forma independiente.
Participar activamente en diversas actividades de aprendizaje del equipo y mantener siempre una actitud de aprendizaje después del trabajo. El propósito de trabajar más duro para aprender habilidades operativas seguras es muy claro.
Solo adquiriendo más conocimientos sobre seguridad en la producción podrá mejorar sus habilidades operativas y poder manejar fallas en el futuro con facilidad. Sólo garantizando el funcionamiento normal de los equipos podremos servir mejor a una producción segura. Con el cambio y mejora de mi capacidad de trabajo, con la ayuda y orientación de mis líderes y maestros, pasé de la tercera posición a la máquina de enfriamiento de cinta. Después de la capacitación y la explicación del maestro, la cinta enfriadora para sinterización es la carga de enfriamiento del mineral sinterizado durante el proceso de sinterización. La cinta enfriadora diseñada es el vínculo de transición entre el mineral sinterizado al rojo vivo y el mineral terminado. Es uno de los diseños más importantes en el proceso de sinterización y tiene un entorno de trabajo hostil. El funcionamiento estable del enfriador de correa tiene un gran impacto en la producción de sinterización.
Estudie detenidamente los procedimientos de operación segura, consolide, oblíguese a cumplir con su puesto y complete todo su trabajo. Use suministros de protección laboral antes de hacerse cargo, deshacer el funcionamiento de cada componente del enfriador y cualquier daño. causado por un enfriamiento inadecuado, sinterice el mineral rojo, agregue agua a tiempo, verifique los instrumentos y medidores de cada ventilador y mida la temperatura del ventilador con frecuencia. Implementar concienzudamente las normas de seguridad en la clase y ser capaz de usar, inspeccionar, mantener y solucionar problemas de equipos. Inspeccionar frecuente e irregularmente los equipos y las instalaciones de protección de seguridad para garantizar que los problemas se informen y resuelvan de manera oportuna, para identificar peligros, protegerse, manejar emergencias y garantizar que no haya peligros ocultos en el puesto.
Después de aprenderlos, he podido hacer bien mi trabajo. Ante diversas emergencias, paradas de mantenimiento planificadas y paradas temporales, puedo responder bien y cooperar con los trabajadores de mantenimiento. Somos meticulosos en el proceso de producción y trabajamos de acuerdo con las "cinco confirmaciones" cada vez que verificamos y observamos cambios en el estado operativo del equipo. Siga estrictamente los procedimientos operativos y no se puede ignorar cada paso del trabajo de sinterización. Cualquier pequeño error puede provocar la interrupción del trabajo y retrasar la producción, por lo que debemos desarrollar hábitos de trabajo estrictos y mantener registros del trabajo en todo momento.
Tanto los talleres como los equipos consideran que garantizar la seguridad en la producción es una prioridad absoluta. Hay que decirlo todo primero. La seguridad se ha convertido en una rutina para el equipo. Por ejemplo: control de procesos, libro de seguridad de producción, carta de responsabilidad solidaria de seguro mutuo, diversos sistemas de confirmación, etc. A través de estas actividades, hemos establecido firmemente las ideas de seguridad primero, prevención primero y gestión integral primero, y cooperamos con el taller para realizar cuatro prevenciones en invierno y verano, seguridad y protección del medio ambiente.
Adquiera conocimientos de seguridad y habilidades operativas, y encuentre más deficiencias en trabajos futuros. De esta manera, se mejora constantemente la propia calidad y el nivel profesional en el trabajo, se hace un mejor trabajo y se eleva el nivel laboral y la perspectiva mental a un nivel superior.
Resumen del trabajo de los empleados de una planta siderúrgica y plantilla de muestra del plan, Parte 3
He estado trabajando en una planta siderúrgica durante un año. He ganado y logrado mucho este año, pero. También encontré que se resolvieron algunas deficiencias en el trabajo. Ahora daré un resumen de mi trabajo de este año.
1. Participar y organizar la formación teórica sobre triz para hacer de la planta siderúrgica un modelo para Laigang.
Después de participar en los cursos de capacitación sobre los métodos de innovación tecnológica de Laigang y la teoría triz en agosto, hice un resumen y me comuniqué con los líderes para promover la promoción de esta teoría en las plantas siderúrgicas. Participaron en la organización de dos cursos de capacitación sobre métodos de innovación tecnológica y teoría del triz para la planta de acero moldeado. 122 cuadros e ingenieros de nivel medio aprendieron sistemáticamente cómo utilizar la teoría del triz para resolver problemas prácticos en la producción, lo que convirtió a la planta de acero moldeado en la primera en hacerlo. llevar a cabo sistemáticamente capacitación teórica sobre triz en la unidad de Laiwu Iron and Steel Co., Ltd. El noveno día después de la capacitación, combinado con el proceso de producción de acero en forma de H, utilizando la teoría del campo de materiales y la base de conocimientos, se inventó y patentó un dispositivo para prevenir la corrosión de la superficie del acero mediante la adición de un campo y una sustancia. líderes y expertos de alabanza. Esta patente se convirtió en la primera patente de Laiwu Iron and Steel en utilizar la teoría triz para resolver problemas. Gracias al trabajo anterior, los métodos de innovación tecnológica de la planta siderúrgica y la formación teórica en triz se han convertido en un modelo para Laigang.
En segundo lugar, hacer un buen trabajo en materia de patentes para que el número de solicitudes de acerías alcance niveles históricos.
Llevar a cabo todos los aspectos de la solicitud de patente de manera sólida para crear una buena atmósfera e instar a los camaradas a presentar su solicitud activamente. 2065438 En 2009, la acería * * * solicitó 11 patentes como "dispositivo de giro hacia atrás para máquina enderezadora", lo que superó el número total de patentes solicitadas desde 1998 hasta el año anterior, estableciendo un nivel histórico.
El tercero es trabajar activamente para que Laigang H-beam obtenga el "Premio Copa de Oro" por la calidad física de los productos metalúrgicos.
Después de aproximadamente medio año de cuidadosa preparación, después de llevar a cabo la preparación y envío de materiales, revisión in situ, revisión de expertos, producción de diapositivas y otros trabajos, el 2 de junio de 2018, participé en una reunión metalúrgica anual. conferencia con mis líderes calidad física del producto "Premio Copa de Oro" reunión de revisión profesional. En la reunión, se presentó el estado de gestión de calidad del acero en forma de H de Laigang y se aprobó con éxito la defensa. Que nuestros productos de acero en forma de H pasen con éxito la reevaluación significa mantener el nivel avanzado internacional, lo cual es de gran importancia para mejorar la reputación de la empresa y su competitividad en el mercado.
En cuarto lugar, hacer un buen trabajo en la gestión de proyectos de progreso tecnológico.
Según la normativa, debemos hacer un buen trabajo concienzudamente en todos los aspectos de los proyectos de progreso tecnológico. El 29 de julio, 9 logros científicos y tecnológicos, incluida la investigación y aplicación de rollos de acero fundido revestidos de aleación, pasaron la evaluación de la empresa del grupo. En la Ceremonia de Premios de Ciencia y Tecnología de Laigang celebrada por una empresa del grupo el 2 de junio de 165438, el proyecto "RD de producto de viga en H estándar europeo" implementado por una gran planta siderúrgica ganó el tercer premio del Premio Principal de Ciencia y Tecnología, y el "Sierra circular de línea de producción grande con vigas en H" Nueve proyectos que incluyen "investigación y aplicación del rendimiento de chips" ganaron el segundo y tercer premio por innovación tecnológica, respectivamente. En un año determinado, el proyecto "RD de productos de vigas en H de la serie estándar europea" ganó el segundo premio del Premio al Progreso de Ciencia y Tecnología Metalúrgica de una provincia.
5. Prepararse activamente y aprobar con éxito la auditoría de certificación estándar coreana.
Participar en la mejora de materias primas, procesos, equipos, sitios y registros, y mejorar el sistema de gestión de la calidad. Después de medio año de preparación activa, el trabajo de calidad de la planta siderúrgica cumplió y superó los estrictos requisitos de la certificación estándar coreana. Los días 26 y 27 de mayo, la planta de acero en forma de H pasó con éxito la auditoría in situ de certificación estándar coreana, sentando una base sólida para que los productos de acero en forma de H de Laigang desarrollen nuevas áreas de mercado.
Punto 4 de la plantilla de plan y resumen de trabajo personal del empleado:
Me quedé en una empresa durante un año. Este ha sido un año intenso y satisfactorio, y XX Company me ha visto crecer de la nada a algo. El año desde que entré a la empresa este año ha sido un proceso de crecimiento para mí. Poco a poco he pasado de ser un recién graduado con poca experiencia a un personal de compras con ciertos conocimientos profesionales. De cara a este año, el jefe de cierta empresa trabajó en conjunto para superar las dificultades de la recesión económica del mercado de este año e hizo que los productos de la empresa fueran innovadores, lo cual es digno de nuestro orgullo. Estamos orgullosos de haber superado las dificultades y resistido la prueba.
A principios de 2019, llegué a cierta empresa como recién graduado. Este fue mi primer paso de la escuela a la sociedad y también fue un punto de partida muy importante en mi vida. Como todos sabemos, el departamento de compras es el soporte logístico del negocio de la empresa y el eslabón más importante relacionado con todos los intereses comerciales de la empresa, por lo que estoy muy agradecido con la empresa y los líderes por confiar en mí y ponerme en un lugar tan importante. posición. Mirando hacia atrás en este año, puedo ver claramente el progreso que he logrado en XXX, y cada progreso es digno de mi orgullo. Precisamente gracias a una buena plataforma y a un grupo de compañeros encantadores puedo adaptarme rápidamente al trabajo y madurar paso a paso.
Hay dificultades y alegrías en el trabajo, pero es más gratificante. El trabajo de este año me ha beneficiado mucho. Los antiguos decían: "Es difícil entender lo que está escrito en papel, pero lo que sabes hay que hacerlo". Para nuestros recién graduados, es un estudio que combina teoría y práctica, aplicando la teoría a la práctica y acumulando más conocimientos teóricos. en la práctica. Ha pasado un año en un abrir y cerrar de ojos. Haré un breve resumen del trabajo de este año e informaré sobre mis logros en una determinada empresa y mis propias deficiencias durante el año pasado.
Primero, crecimiento personal
1. Cambio de mentalidad. No tenemos que preocuparnos por algunos problemas en la vida escolar, pero podemos mantener nuestros estudios en la vida escolar, pero no en el trabajo. En el trabajo, debemos considerar cómo mejorar la eficiencia del trabajo, cómo lidiar con la relación con colegas superiores y cualquier trabajo insatisfactorio, debemos tratarlo con una mente normal. Cambiar nuestra mentalidad a tiempo hará que el trabajo sea más fluido.
2. Planear hacer cosas. Con un plan claro, los objetivos serán claros, por lo que no te quedarás perdido en el trabajo. Durante el año que trabajé en el departamento de compras, organicé mi registro de trabajo todos los días, registré lo que quería hacer y luego resumí el estado de finalización. Un registro puede parecer normal, pero prácticamente mejora la eficiencia y el orden de su trabajo. También cambió mis deficiencias de falta de sistematicidad y lógica cuando comencé a trabajar.
3. Presta atención al aprendizaje en todas partes. Esto es lo que me dijo mi instructor cuando me gradué.
Finalmente, me gustaría agradecer a todos los líderes y compañeros de la empresa. Sin su ayuda y apoyo, no podría lograr el progreso que tengo hoy. Su cooperación y apoyo me hicieron exitoso. En resumen, en 2019 seguiré aprendiendo y trabajando duro con un corazón agradecido. ¡Usaré toda mi pasión y sabiduría para crear diferencias y hacer que mi carrera esté llena de vitalidad y vitalidad! ¡Prometo tratar mi trabajo con un servicio sincero y atento, buscar la perfección y crear excelencia! ¡Trabajemos juntos para comenzar desde un nuevo punto de partida y avanzar hacia el éxito!