¿Cuántos días duran las vacaciones de boda en Chongqing? Nueva normativa para 2022.

La licencia por boda en Chongqing es de 15 días. Después de completar los trámites de registro de matrimonio de conformidad con la ley, tanto hombres como mujeres pueden disfrutar de 15 días de licencia matrimonial. Durante la licencia por matrimonio, el empleador pagará a los empleados los salarios correspondientes de conformidad con la ley.

Reglamento municipal de población y planificación familiar de Chongqing

Artículo 23: Las parejas que registren su matrimonio de conformidad con la ley disfrutarán de quince días de licencia matrimonial. Si una empleada da a luz de conformidad con las leyes y reglamentos, se le concederán 80 días de licencia de maternidad además de la licencia de maternidad prescrita por el Estado. Durante la baja por maternidad disfrutarás del mismo trato que los empleados actuales. Durante la licencia de maternidad de una empleada que cumpla con las disposiciones legales y reglamentarias, el empleador donde trabaja el hombre le concederá 20 días de licencia de lactancia. Durante la baja por enfermería disfrutarás del mismo trato que los empleados actuales.

Para las empleadas que dan a luz de acuerdo con las leyes y reglamentos, una vez vencida la licencia de maternidad o lactancia, con la aprobación de la unidad, pueden tomar la licencia parental hasta que el niño cumpla un año, o Antes de que el niño cumpla seis años, la pareja puede disfrutar de un permiso parental de cinco a diez días cada año. Si uno de los cónyuges toma la licencia parental hasta que el hijo cumpla un año, el salario mensual durante el período no será inferior al 75% del salario básico antes de la licencia ni será inferior al salario mínimo estándar de la ciudad para ese año; Si ambos cónyuges toman la licencia parental todos los años antes de que el niño cumpla seis años, si se toman de cinco a diez días de licencia parental, disfrutarán del mismo trato que los empleados actuales.