Información de contratación de Lingxiu Consulting Company
Autor: editor de Huapin.com, Li Qiushi Hora: 2010-12-23 Recuento de lecturas: 24 veces.
“Cuando estábamos contratando, anunciamos que el salario básico era de 1.700 yuanes. Hasta que llegamos a Changzhou no supimos que el salario básico era de solo 960 yuanes”. of Technology, llamó ayer a este periódico para contarnos su experiencia en la búsqueda de empleo, con la esperanza de advertir a otros graduados que tengan cuidado con las trampas laborales.
Zhu dijo que en junio 5438+065438+octubre, Jiangsu Changzhou Acoustics [21.055.25%] Technology Co., Ltd. vino a Han para reclutar, y 20 o 30 estudiantes de la escuela fueron a Wuchang. Edificio Lingxiu Zhongnan para entrevistas. El Sr. Pi, que afirmó ser un empleado de la empresa, afirmó que su salario básico era de 1.700 yuanes y les pidió que lo pagaran en su nombre después de la entrevista.
"65438+A principios de febrero, unos 40 estudiantes tomaron el tren a Changzhou con empleados de Shengrui. Durante la capacitación, aprendieron que el salario básico era de 960 yuanes y el subsidio de comida mensual era de 150 yuanes. que era diferente de lo que se promovía en Wuhan "Está demasiado lejos". Zhu dijo: "Negociamos con la empresa y supimos que el Sr. Pi no era un empleado de la empresa, sino una agencia".
Más de 30 estudiantes han regresado a China uno tras otro. Sólo los estudiantes que se quedan en la empresa pueden reembolsar el billete. Si compro un billete con asiento duro para volver, no sólo ahorraré cientos de dólares en gastos de viaje. Retrasar mi búsqueda de empleo ". Ayer, el periodista se comunicó con el personal de AAC Technology. La persona relevante a cargo del departamento dijo que el salario básico de AAC Technology es de 960 yuanes, pero además del salario básico, el salario mensual integral de. Los empleados también incluyen el pago de horas extras, subsidios y bonificaciones, lo que asciende al menos a 2.000 yuanes. El Sr. Pi pertenece a Outstanding Consulting Management Company y otorgó a la empresa un poder de contratación. Antes de esto, la empresa también contrató un puesto para Shengrui. Esta vez, el Sr. Pi hizo desviaciones en la publicidad, lo que tuvo un impacto negativo en la empresa, y se decidió cancelar la calificación de encomienda de la empresa.
El periodista revisó en línea el aviso de contratación del campus de Shengrui y descubrió que el salario básico estándar es de hecho 960 yuanes al mes. El periodista llamó al Sr. Pi varias veces, pero nadie respondió.