¿Cuál es el estándar de subsidio de protección contra el frío en 2022?

Las normas para los subsidios por alta temperatura incluyen: el empleador organiza a los trabajadores para que trabajen al aire libre en un clima cálido de junio a agosto de cada año, y paga el subsidio a un estándar de no menos de 60 yuanes por persona por mes. Si no se pueden tomar medidas efectivas para reducir la temperatura interior del lugar de trabajo a menos de 33°C (excluidos 33°C), se otorgará un subsidio de no menos de 45 yuanes por persona por mes. Quienes pueden recibir subsidios por altas temperaturas deben ser los empleados que trabajan a altas temperaturas, incluidos los trabajadores de la construcción, los conductores de autobuses sin aire acondicionado, los trabajadores de saneamiento al aire libre, etc. El subsidio por alta temperatura para los trabajadores al aire libre no será inferior a 60 yuanes por persona por mes; para aquellos que trabajan en lugares de trabajo interiores a temperaturas superiores a 33 °C (incluidos 33 °C), el subsidio no será inferior a 45 yuanes por persona por mes. El subsidio de calefacción no está disponible para todos los trabajadores. Los trabajadores que trabajan al aire libre en climas cálidos y no pueden tomar medidas efectivas para reducir la temperatura del lugar de trabajo por debajo de 33°C pueden recibir subsidios por alta temperatura. El propósito del subsidio por alta temperatura es garantizar el progreso normal de la construcción económica y las actividades de producción y operación de la empresa en condiciones de alta temperatura en el caluroso verano, y garantizar la seguridad y la salud de los empleados de la empresa durante el proceso de trabajo y producción. aumentar adecuadamente el estándar para el suministro de bebidas refrescantes a los empleados en verano.