¿Es válido el contrato de reserva?

Análisis Legal: Válido. En términos generales, un contrato de nombramiento tiene efectos jurídicos desde el momento en que se establece el contrato.

Base jurídica: “Código Civil de la República Popular China”

Artículo 490: Cuando las partes celebren un contrato en forma de contrato, el contrato quedará establecido cuando el firma, sello o huella dactilar de las partes. Antes de firmar, sellar o tomar huellas dactilares, una de las partes ha cumplido con sus obligaciones principales, y el contrato queda establecido cuando la otra parte lo acepta.

Artículo 495 Suscripción, pedido, reserva, etc. Un contrato que las partes acuerdan celebrar dentro de un cierto período de tiempo en el futuro constituye un contrato de nombramiento.

Si una parte no cumple con sus obligaciones contractuales según lo estipulado en el contrato de nombramiento, la otra parte puede exigirle que asuma la responsabilidad por violar el contrato de nombramiento.

Artículo 502 El contrato establecido conforme a la ley surtirá efectos desde el momento de su celebración, salvo disposición legal en contrario o pacto en contrario de las partes.