¿Qué tal la empresa de consultoría de educación vocacional de Chengdu?
Bien, según la consulta, Aiqixiu.
1. La empresa tiene un buen ambiente de trabajo. Chengdu Vocational Education Consulting Co., Ltd. tiene una oficina independiente, que se limpia todos los días. Cuenta con instalaciones básicas como aire acondicionado y dispensador de agua, y el ambiente es muy bueno.
2. Buenos beneficios. Los salarios de los empleados oscilan entre 15.000 y 20.000 yuanes, y hay obsequios separados para cada día festivo, incluidos cinco seguros y un fondo, y vacaciones pagadas, por lo que Chengdu Vocational Education Consulting Company es buena.
上篇: ¿Cuáles son los requisitos legales para los vehículos de motor sin conductor? La Ley de Vehículos Autónomos estipula que, en la actualidad, el desarrollo de la tecnología global de conducción autónoma está marcando el comienzo de un nuevo clímax, y las empresas chinas también se están implementando activamente. Sin embargo, así como el desarrollo de todo lo nuevo a menudo encuentra un retraso en las políticas y sistemas, la mayoría de las políticas y regulaciones existentes en mi país no son adecuadas para el desarrollo de automóviles sin conductor. La Ley de Seguridad Vial se promulgó en 2003 y se revisó dos veces en 2007 y 2011. Aún no se ha abordado la cuestión de la conducción sin conductor. Lo mismo se aplica a los sistemas jurídicos de apoyo pertinentes. Según las leyes y normativas vigentes, los conductores cualificados deben conducir vehículos a motor de acuerdo con la normativa. 下篇: ¿Qué tal Yuecheng Technology (Tianjin) Co., Ltd.?