El profesor toma una baja por enfermedad de larga duración durante más de 2 años

Análisis legal: El número de días de licencia por enfermedad remunerada para los empleados depende del número de años que el empleado haya trabajado para el empleador. El número máximo de días de licencia por enfermedad no deberá exceder los 24 meses. Cuando los empleados de la empresa necesiten dejar de trabajar para recibir tratamiento médico debido a enfermedades o lesiones no relacionadas con el trabajo, se les otorgará un período de tratamiento médico de tres a 24 meses en función de sus años de trabajo reales y el número de años que hayan trabajado en la empresa. unidad.

Base jurídica: Disposiciones sobre el período de tratamiento médico para los empleados de una empresa que están enfermos o lesionados no debido al trabajo Artículo 3 Si un empleado de una empresa está enfermo o lesionado no debido al trabajo y necesita dejar de trabajar. Para el tratamiento médico, el período se basará en los años reales de trabajo de la persona y su experiencia laboral en la empresa. Dependiendo del tiempo de servicio en la unidad, se otorgará un período médico de tres meses a 24 meses: 1. Si el período de trabajo real es inferior a diez años, el período de trabajo en la unidad es inferior a cinco años; si es superior a cinco años, es de seis meses; 2. Para quienes tengan experiencia laboral real superior a diez años, seis meses para quienes tengan menos de cinco años de experiencia laboral en la unidad, nueve meses por más de cinco años y menos de diez años por más de diez años; pero menos de quince años quince años Veinte años y dieciocho meses veinte y más años son veinticuatro meses; Artículo 4 Si el período de tratamiento médico es de tres meses, el tiempo de licencia por enfermedad acumulado dentro de seis meses se computará como nueve meses; se calculará el tiempo de licencia por enfermedad dentro de 15 meses; para diez meses, el tiempo de licencia por enfermedad acumulado dentro de 15 meses se calculará con base en el tiempo de licencia por enfermedad acumulado dentro de dieciocho meses; el tiempo de licencia dentro de veinticuatro meses; veinticuatro meses se calcula sobre la base del tiempo de licencia por enfermedad acumulado dentro de treinta meses. Artículo 5 Los salarios por licencia por enfermedad, las tarifas de alivio de enfermedades y los beneficios médicos de los empleados de la empresa durante el período médico se implementarán de acuerdo con las regulaciones pertinentes.