Red de Respuestas Legales - Asesoría legal - La identificación de lesiones relacionadas con el trabajo en el distrito de Huishan, ciudad de WuxiLos estándares para identificar lesiones relacionadas con el trabajo en el distrito de Huishan, ciudad de Wuxi son los siguientes: 1. Lesionado por un accidente durante el horario de trabajo y en el lugar de trabajo; 2. Lesionado por un accidente mientras realizaba preparativos relacionados con el trabajo o terminando un trabajo en el lugar de trabajo antes y después del horario de trabajo; 3. Lesionado por un accidente durante el horario de trabajo y en el lugar de trabajo; por ejercicio de funciones Lesionados por violencia u otros accidentes; 4. Sufrir enfermedades profesionales 5. Sufrir lesiones por motivos de trabajo o desconocerse el paradero de un accidente mientras trabaja fuera; tránsito ferroviario, Lesiones causadas por accidentes de ferry o tren de pasajeros 7. Otras situaciones que deben ser reconocidas como lesiones relacionadas con el trabajo según las leyes y reglamentos administrativos;

La identificación de lesiones relacionadas con el trabajo en el distrito de Huishan, ciudad de WuxiLos estándares para identificar lesiones relacionadas con el trabajo en el distrito de Huishan, ciudad de Wuxi son los siguientes: 1. Lesionado por un accidente durante el horario de trabajo y en el lugar de trabajo; 2. Lesionado por un accidente mientras realizaba preparativos relacionados con el trabajo o terminando un trabajo en el lugar de trabajo antes y después del horario de trabajo; 3. Lesionado por un accidente durante el horario de trabajo y en el lugar de trabajo; por ejercicio de funciones Lesionados por violencia u otros accidentes; 4. Sufrir enfermedades profesionales 5. Sufrir lesiones por motivos de trabajo o desconocerse el paradero de un accidente mientras trabaja fuera; tránsito ferroviario, Lesiones causadas por accidentes de ferry o tren de pasajeros 7. Otras situaciones que deben ser reconocidas como lesiones relacionadas con el trabajo según las leyes y reglamentos administrativos;