Responsabilidades del responsable del departamento técnico

Responsabilidades del director del departamento técnico (8 artículos seleccionados)

Con el continuo progreso de la sociedad, la frecuencia de las responsabilidades laborales es cada vez mayor. Cualquier puesto de trabajo es una combinación de responsabilidad, autoridad y rendición de cuentas. La mayor cantidad de poder posible debería conllevar la mayor cantidad de responsabilidad posible, y la mayor cantidad de poder posible debería asumir la mayor cantidad de responsabilidad. Cualquier separación crea problemas. Hay muchas cosas a considerar al formular responsabilidades laborales. ¿Estás seguro de que puedes escribirlo? Las siguientes son las responsabilidades laborales del director del departamento técnico (8 artículos seleccionados) que recopilé solo como referencia. vamos a ver.

Responsabilidades laborales del jefe del departamento técnico 1 1. Operación y mantenimiento de sistemas empresariales a gran escala

2 Operación y mantenimiento de hardware interno

<; p>3. Analizar el desempeño de varios departamentos de los requisitos empresariales y trabajar con la Parte B para realizar las funciones requeridas;

4. Pruebas funcionales, comunicación con la Parte B para completar la rectificación, lanzamiento del sistema y aceptación.

5. Operación y mantenimiento del sistema ERP y pequeños programas.

6. Formación en el uso del sistema.

7. Responsable del funcionamiento estable de cada sistema, analizando fallas y solución de problemas.

Responsabilidades del jefe del departamento técnico: 2 1. Gestionar los activos de equipos electrónicos de la tienda y establecer archivos de activos y procesos de activos. Familiarizarse con las funciones de cada módulo del sistema.

2. Instalar y mantener los equipos electrónicos de la empresa, como computadoras, impresoras, servidores y otros software de sistemas y aplicaciones, así como el mantenimiento diario de conmutadores centrales, firewalls, servidores ipsec, estaciones base electrónicas, y AP inalámbricos en la sala de computadoras para garantizar el uso normal de todos los sistemas y software de servicio;

3. Garantizar la seguridad de la operación y el mantenimiento del departamento, manejar los accidentes de operación y mantenimiento, optimizar varios procesos de trabajo de mantenimiento y continuamente. reducir los riesgos del sistema.

4. Desarrollar planes de emergencia de la tienda, incluidos planes de emergencia por anormalidades en la red de la tienda, planes de turnos y planes de manejo de excepciones del sistema, para garantizar el funcionamiento normal del negocio de la tienda.

Responsabilidades del jefe del departamento técnico: 3 1. Realizar investigaciones preliminares sobre el proyecto, recopilar y organizar información relevante y preparar un informe de estudio de viabilidad preliminar para proporcionar una base para la toma de decisiones.

2. informar materiales y cooperar con las necesidades y especificaciones del usuario durante el proceso. Organizar;

3. Desarrollar objetivos, planes y mecanismos de seguimiento del progreso del proyecto, monitorear el progreso del proyecto, mejorar las capacidades de gestión del proyecto y los efectos de implementación.

4. Identificar y controlar los riesgos del proyecto, coordinar y manejar los conflictos de recursos del proyecto y los problemas de progreso del proyecto para garantizar que los objetivos del plan del proyecto se logren a tiempo y con alta calidad;

5. informes, organizar reuniones permanentes del proyecto y reuniones de coordinación y comunicación del proyecto para garantizar y mejorar la eficiencia de la ejecución del proyecto;

6. Promover la capacitación y la transferencia de conocimientos del proyecto, resumir oportunamente los resultados del proyecto y el análisis de beneficios, cooperar con los materiales del informe de finalización del proyecto. y resumir las ganancias y pérdidas durante la implementación del proyecto;

7. Soporte a la optimización y mejora continua de proyectos posteriores, proporcionando sugerencias de planes de construcción del sistema y especificaciones de análisis de demanda para el negocio;

Departamento Técnico Responsabilidades del supervisor: 4 1. Responsable de la gestión y mantenimiento de los sistemas de aplicaciones de comunicación telefónica, redes inalámbricas y LAN internas de la empresa, responsable de la instalación, mantenimiento y soporte técnico de computadoras, servidores, equipos de red, equipos de oficina, sistemas operativos y software de oficina de uso común; p>

2. Responsable de guiar a los empleados de terminales para implementar sistemas de hardware y software;

3. Responsable de la implementación e inspección diaria de los planes de seguridad de la información informática y de red para prevenir intrusiones de virus en la red informática;<. /p>

4. Cooperar con el mantenimiento y las actualizaciones del sistema Sanlian (similar a Yum!) y conectarse con Sanlian Company en los proyectos y tecnologías de la empresa.

5. tareas relacionadas;

6. Completar el trabajo de los líderes superiores Otras tareas asignadas.

Responsabilidades del jefe del departamento técnico: 5 1. Responsable del acoplamiento de los requisitos del sistema comercial regional, la gestión y coordinación de los recursos de TI relevantes y los cambios de servicio en las necesidades del departamento comercial;

2. Establecer un equipo de TI regional, capacitar al personal de servicio de TI y estandarizar los procesos comerciales. ;

3 .Asistir en la construcción de infraestructura de TI regional, tiendas, cadena de suministro y construcción de infraestructura de oficinas;

4. Manejar y mantener problemas relacionados con ERP, CRM, sistemas de tiendas y hardware;

5. Responsable de la capacitación relacionada con los usuarios;

6. Acoplar y promover todos los proyectos de TI;

7. Completar otras tareas asignadas por los superiores y reportar a la sede.

Responsabilidades del jefe del departamento técnico 6 1. Responsable del presupuesto y control de los gastos del departamento de gestión de la información

2. término sistema de gestión y planificación estratégica para la informatización;

3. Responsable de gestionar el proceso de operación de recursos básicos de TI de la empresa y realizar una gestión centralizada de los recursos de TI;

4. de nuevos empleados, formación en sistemas de información e instalaciones de oficina para todos los empleados.

5. Responsable de la "inspección de rutina" de la sala de informática de TI;

6. Responsable del mantenimiento y gestión de los equipos de oficina de TI y los equipos periféricos de TI;

7. Responsable de los planes básicos de mantenimiento, actualización, seguridad, antivirus y respaldo de datos de las computadoras de la oficina de la empresa;

8. repuestos de equipos de oficina;

9. Responsable de la operación y mantenimiento diario de los diversos equipos de oficina de la empresa;

10. Responsable de la gestión de cuentas de acceso de nuevos empleados al sistema. .

Responsabilidades del jefe del departamento técnico 7 1. Responsable del soporte técnico y gestión durante el proceso de producción del taller

2 Responsable del diagnóstico de fallas difíciles o mayores

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3 .Responsable de la capacitación técnica y evaluación de los trabajadores técnicos en el taller;

4. Responsable del uso, mantenimiento y orientación técnica de herramientas y equipos especiales en el taller;

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5. Responsable del equipo técnico de la empresa y otras reparaciones Intercambios técnicos en fábrica;

6. Responsable de la gestión y evaluación del personal del taller mecánico y eléctrico;

Responsabilidades del director del departamento técnico 8 1.

Responsable de la investigación de tecnología de productos en el taller de producción y de mejorar los estándares de calidad del producto;

2. Responsable de la producción de prueba de nuevos productos en el taller de producción antes de su puesta en producción;

3. Cooperar con el taller para abordar las desviaciones del producto;

4. Cooperar con la capacitación técnica del producto del taller

5.

6. Cooperar con el desarrollo del personal del taller, equipar el taller con suficiente personal de respaldo;

7. Supervisar y evaluar el estado de finalización del trabajo de cada equipo y la implementación de GMP. ;

8. Consolidar el trabajo GMP y cooperar con la mejora del software y hardware de cada taller;