¿Cómo redactar un anuncio de contratación?
¿Red? ¿Paige? Dirección del enlace: www.7458.xyz
Muestra de anuncio de contratación
Muestra de anuncio de contratación (1):
Bai de la empresa XX está buscando trabajo.
Xx Company es una empresa de integración de sistemas registrada en la Zona de Desarrollo Industrial de Alta Tecnología. Se dedica principalmente a la ingeniería de redes informáticas, el desarrollo de bases de datos y sistemas de aplicaciones. Debido a las necesidades de desarrollo, y con la aprobación del Centro de Servicio de Intercambio de Talentos de la Zona de Alta Tecnología, invitamos sinceramente a talentos destacados a unirse a nosotros.
1. Ingenieros de software: 20 estudiantes universitarios menores de 35 años, maestría o superior, informática, comunicaciones y carreras afines, también se acepta excelente personalidad.
2. Ingenieros de redes: 3 hombres, licenciatura o superior, más de un año de experiencia laboral en redes, familiarizados con el conjunto de protocolos TCP/IP y experiencia en la integración de redes grandes y medianas de forma independiente. Se prefiere formación y certificación profesional.
3. Representantes de ventas: 2 (un hombre y una mujer), menores de 27 años, licenciatura o superior, informática, comunicaciones y afines, elocuentes, bien arreglados, de buen comportamiento, diligentes y estudiosos. . Más de un año de experiencia laboral. Se prefieren las cuentas locales.
4. Venta de productos: 2 (un hombre y una mujer), menores de 27 años, licenciatura o superior, carreras de informática, comunicaciones y afines, o recién graduados.
5. Planificación de mercado: 1. Menores de 27 años, licenciatura o superior, con casos de planificación exitosos. Más de un año de experiencia laboral.
6. Diseño gráfico: 2 personas (un hombre y una mujer), menores de 27 años, título universitario o superior, mención en diseño. Competente en PHOTOSHOP, CORELDRAW o 3D**AX, con diseño maduro y agudo sentido del color. Se prefieren aquellos con conocimientos de Internet.
El personal mencionado anteriormente recibe un trato favorable. Si está interesado, envíe (o envíe por correo) su perfil personal, requisitos salariales, copias de calificaciones académicas y otros materiales que puedan demostrar su potencial laboral al departamento de recursos humanos de la empresa. Este reclutamiento es válido por mucho tiempo.
Dirección de la empresa: Road No. ××, ciudad de Guangzhou.
Número de contacto: ××año×mes×día×mes×día×mes×día×mes×día×mes×día×mes×día×mes×día×mes×día×mes×dd× mes × día × mes × día × mes × día × mes × día × mes × día × mes × día × mes × día × mes × día × mes × día × mes × día × mes × día × día × día × mes × día × Mes×día×mes×día×día×mes×día×día×mes×día
Fax:××año×mes×día×mes×día×mes×día×mes×día×mes× día × mes × día × mes × día × mes × día × mes × día × mes × día × mes × día × mes × día × mes × día × día × mes × día × mes × día × día × mes × día × Mes × día × día × mes × día × mes × día × día × mes × día × mes × día × día × mes × día × día × mes × día
Código postal: 560008
Muestra de anuncio de contratación (2):
1. Perfil de la empresa
El XX Centro de servicios para personas mayores se estableció en An'an en el año 20XX. Adopta la forma de una sociedad de responsabilidad limitada. Se dirige principalmente a las personas mayores. Brindar una variedad de servicios personalizados de acuerdo a las necesidades de las personas mayores en diferentes niveles. La empresa tiene como objetivo crear para las personas mayores una vida ideal y cálida que pueda satisfacer las necesidades físicas y psicológicas individuales de las personas mayores y hacer contribuciones modestas a la construcción de una sociedad socialista armoniosa.
2. Puesto de contratación
Un asistente administrativo.
Requisitos del trabajo:
1. Ayudar al director administrativo a completar la gestión de los asuntos administrativos de la empresa.
2. Ayudar a revisar y revisar las reglas de gestión de la empresa. regulaciones, y organizar y gestionar el trabajo administrativo diario;
3. Supervisar la implementación de diversas reglas y regulaciones;
4. Asistir al CEO en la gestión interna y de seguridad, y proporcionar información oportuna y servicios administrativos eficaces a otros departamentos;
5. Ayudar en la contratación y formación de directores ejecutivos;
6. Organizar reuniones, realizar preparativos previos a las reuniones y organizar actas posteriores a ellas. materiales de la reunión Calificaciones:
1. Título universitario o superior en carreras relevantes, más de 2 años de experiencia laboral, se dará preferencia a aquellos con experiencia en empresas de servicios;
2. Competente en declaraciones estadísticas e informes escritos, y competente en el funcionamiento de software de oficina como Word, Excel y PowerPoint;
3.
Director de Marketing.
Requisitos laborales:
1. Investigar la adaptabilidad al mercado del negocio de gestión financiera de la empresa, posicionar el producto y cambiar las estrategias para satisfacer mejor la demanda del mercado;
2 Responsable de formular el plan de marketing para el negocio financiero de la empresa y organizar su implementación;
3. Supervisar y guiar a los empleados subordinados para completar las tareas mensuales, trimestrales y anuales establecidas por la empresa.
4. Completar otras tareas asignadas por la empresa.
Se prefieren los solicitantes con una licenciatura o superior, menores de 45 años y más de 2 años de experiencia laboral equivalente en industrias relacionadas con las finanzas.
Un trabajador de servicios.
Requisitos del puesto:
Tener buenas habilidades de comunicación y expresión y gran afinidad; amigable y eficiente; trabajador, cuidadoso y proactivo, con experiencia en servicio al cliente o atención médica; Se prefiere experiencia en marketing.
3. Número de contacto:
Dirección:
Persona de contacto: