¿Cuáles son las posiciones en sociedades de inversión garantizadas? Responsabilidades del puesto de Gerente General 1: 1. Organizar y formular los planes de desarrollo a mediano y largo plazo de la empresa; 2. Responsable de coordinar el trabajo de la empresa y lograr los objetivos comerciales anuales; 3. Organizar e implementar el plan de trabajo/presupuesto financiero anual aprobado de la empresa; estructura y reclutamiento de personal; 5. Responsable de la construcción de la cultura corporativa de la empresa. 2. Departamento de Dirección General: 1. Responsable de redactar el plan de trabajo anual de la empresa de garantía y redactar el resumen anual de trabajo; 2. Responsable de la gestión de personal, mano de obra y salarios; 3. Responsable de la adquisición, mantenimiento y gestión de activos fijos y suministros de oficina; gestión de secretaría, sellos y archivos; 5. Responsable del aprendizaje, capacitación y publicidad de los empleados; 6. Responsable de la evaluación de los empleados; 7. Contactar y coordinar varios departamentos para implementar la supervisión e investigación de los asuntos formulados por la compañía aseguradora; , trabajos de recepción y logística. 3. El departamento comercial de garantía tiene 3 gerentes y 1 puesto. Responsabilidades: 1. Responsable de la redacción del plan de desarrollo de negocio de la sociedad de garantía, la consulta comercial externa y la comunicación. 2. Responsable de establecer la base de datos del proyecto y la base de datos de expertos. 3. Responsable de aceptar las solicitudes de garantía, regarantía y reaseguro. 4. Responsable de la investigación crediticia y revisión de solicitudes de suscripción, reaseguro y proyectos de reaseguro. 5. Responsable de establecer expedientes de proyectos de seguros propuestos. Y entregar los expedientes de proyectos que hayan superado la evaluación a la Dirección General. 6. Responsable de informar el estado de revisión del proyecto al comité de revisión, redactar informes de revisión y hacer recomendaciones sobre montos de garantía, tarifas, contragarantías, regarantías y medidas de reaseguro. 7. Responsable de los dictámenes de revisión sobre prórrogas de proyectos de construcción y proyectos de compensación. Responsable de revisar y supervisar la operación y gestión de las compañías de garantía. Grandes proyectos de garantía, etc. 9. Responsable de la evaluación y control integral de riesgos de la empresa. Responsabilidades: 1. Promocionar, promover y solicitar al público negocios de garantía. 2. Orientar a los clientes para que completen diversos formularios de negocios de garantía. 3. Realizar todos los trámites para el negocio de garantía. 4. Realizar una investigación crediticia dentro de los dos días posteriores a la aceptación de la garantía para garantizar la autenticidad de los datos de la investigación. 5. Desarrollar nuevos recursos para clientes y realizar un seguimiento de clientes potenciales. 6. Visitar a los clientes y comprender sus necesidades en el momento. 7. Realizar un seguimiento del estado de gestión de los clientes existentes y desarrollar las necesidades potenciales de los clientes existentes. 8. De acuerdo con los requisitos del supervisor superior, complete los registros de desarrollo comercial del trabajo de desarrollo anterior como referencia o como base de evaluación. 9. Asumir la responsabilidad de la evaluación empresarial. 4. Departamento de Gestión de Riesgos: 1 Especialista en Control de Riesgos: Implementar las políticas y medidas generales de control de riesgos de la empresa, realizar revisión y supervisión de riesgos de los diversos negocios de la empresa, realizar evaluaciones de riesgos de los productos de RD, supervisar y orientar los procedimientos operativos del departamento comercial. y supervisar su cumplimiento de los procedimientos de control de riesgos. Responsabilidades: 1. Ayudar a formular y ajustar las reglas, regulaciones y procedimientos del departamento de gestión de riesgos de la empresa; 2. Proporcionar orientación comercial y evaluación del trabajo a los nuevos empleados; 3. Organizar y organizar la gestión de riesgos, realizar un seguimiento de varios procesos comerciales de manera oportuna y; supervisar la implementación de cada puesto; 4. Ayudar a formular medidas completas de gestión de riesgos; 5. Responsable de organizar la evaluación de la clasificación de riesgo de activos de las empresas de préstamos (individuos); 6. Responsable de organizar inspecciones periódicas o inspecciones especiales del negocio de garantía de préstamos; proponer soluciones a problemas existentes y presentarlas para su revisión. 7. Completar otras tareas asignadas por los líderes. 5. Dos personas del Departamento de Planificación y Finanzas, 1. Responsable de establecer y mejorar diversos sistemas financieros dentro del Centro de Garantía y la Empresa de Innovación, y preparar planes financieros y diversos estados financieros, estados contables e informes estadísticos 2. Responsable de la contabilidad, análisis y evaluación financiera del Centro de Garantía y de Innovación; Compañía, e implementar la gestión financiera; 3. Responsable de la preparación e implementación de planes de capital; 4. Responsable de coordinar los fondos de los bancos y otras instituciones financieras, realizar financiamiento externo y programación interna; 5. Responsable de supervisar y administrar el monto y el progreso; de préstamos bancarios acordados; 6. Responsable de revisar el Plan de compensación y asignar fondos de compensación; 7. Responsable del trabajo de evaluación estadística, como el monto total de la garantía, compensación, ampliación de crédito, etc.; proyectos de regarantía, proyectos de reaseguro y proyectos de recuperación. Puesto de gerente (contabilidad) 1 Contabilidad: 1. Cumplir con las disciplinas financieras y los sistemas de contabilidad financiera nacionales, fortalecer la gestión financiera, mejorar la eficiencia en el uso de los fondos e implementar estrictamente los planes financieros. 2. Distinguir los canales de financiación, controlar estrictamente los gastos, el alcance y los estándares de los gastos, y revisar cuidadosamente los proyectos de ley originales. Si los ingresos y gastos, los trámites incompletos, las facturas falsas, etc. no cumplen con las normas del sistema, usted tiene derecho a negarse a pagar. Esto es una clara violación de las disciplinas financieras y debe resistirse resueltamente.
3. Analizar periódicamente la ejecución de las obras de garantía y el estado financiero. Inspeccionar y monitorear el uso y efectividad de los fondos. 4. De acuerdo con las regulaciones del departamento financiero superior, prepare cuidadosamente y presente varios informes de manera oportuna para garantizar la precisión. 5. Conocer las directrices, políticas y reglamentos pertinentes del trabajo financiero superior y tomar la iniciativa en su implementación, publicidad y supervisión. 6. Fortalecer el aprendizaje, mejorar continuamente las habilidades profesionales y practicar las habilidades básicas. Complete el trabajo de liquidación y contabilidad del libro mayor de acuerdo con las regulaciones para garantizar que las cuentas sean precisas y consistentes, la situación sea verdadera y confiable y los procedimientos sean estrictos y claros. 7. Solicitar frecuentemente instrucciones e informar del trabajo a los responsables de la empresa de garantía, informar verazmente de la situación y exponer activamente opiniones. 8. Cuando las autoridades superiores y los departamentos financieros y tributarios comprenden e inspeccionan el trabajo de contabilidad financiera, deben proporcionar de manera proactiva información relevante y reflejar verazmente la situación. 9. Llevar adecuadamente los comprobantes contables, libros de cuentas, extractos y otros archivos, y archivarlos periódicamente. . . . . . .
上篇: ¿Cómo puedo compensar los puntos en mi cara durante una pelea? De acuerdo con 5.2.4 "Estándares de identificación del grado de lesiones del cuerpo humano" emitidos por el Tribunal Popular Supremo, la Fiscalía Popular Suprema, el Ministerio de Seguridad Pública, el Ministerio de Seguridad Nacional y el Ministerio de Justicia, Las lesiones menores se clasifican en Nivel 2: a) una sola herida en la cara o Si la longitud de la cicatriz es mayor a 4,5 cm en heridas múltiples o la longitud acumulada de la cicatriz excede los 6,0 cm, si el arco de la ceja mide solo 4 cm y no llega a 4,5 cm, debería ser una lesión menor, no una lesión menor. Golpear a alguien causándole heridas leves es una violación a la gestión de la seguridad pública. Los órganos de seguridad pública podrán imponer una detención de no menos de cinco días pero no más de diez días y una multa de no menos de 200 yuanes pero no más de 500 yuanes. Otros agresores deberían asumir la responsabilidad civil por las indemnizaciones: gastos médicos, gastos de pérdida de trabajo, gastos de enfermería, gastos de transporte, gastos de alojamiento, hospitalización, subsidios de alimentación y gastos de nutrición necesarios. Artículo 43 de la "Ley de Castigo de la Administración de Seguridad Pública" Quien golpee a otra persona o lastime intencionalmente el cuerpo de otra persona será detenido por no menos de cinco días pero no más de diez días, y también se le impondrá una multa de no menos de 200 yuanes pero no más. de 500 yuanes, si las circunstancias son menores, se le impondrá una multa de no menos de cinco días pero no más de cinco días de detención o una multa de no más de 500 yuanes. Cualquier persona que cometa cualquiera de las siguientes circunstancias será detenida durante no menos de 10 días pero no más de 15 días, y se le impondrá una multa de no menos de 500 yuanes pero no más de 1.000 yuanes: (1) Golpear y herir a otras personas en grupos; (2) Golpear y herir a personas discapacitadas, mujeres embarazadas, una persona menor de catorce años o una persona mayor de sesenta años (3) Golpear o herir a otras personas varias veces o golpear o herir a varias personas a la vez; "Interpretación del Tribunal Popular Supremo sobre varias cuestiones relativas a la aplicación de la ley en el juicio de casos de indemnización por daños personales" Artículo 17 Si la víctima sufre lesiones personales, el deudor de la indemnización deberá compensar todos los gastos, como los gastos médicos y los ingresos reducidos debido a la pérdida trabajo, incluidos gastos médicos, honorarios de trabajo perdido, honorarios de enfermería, honorarios de transporte, honorarios de alojamiento, subsidios de alimentos por hospitalización y honorarios de nutrición necesarios, etc. Si la víctima queda discapacitada debido a una lesión, el deudor de la indemnización también deberá compensar los gastos necesarios incurridos debido al aumento de las necesidades de la vida diaria y la pérdida de ingresos causada por la pérdida de la capacidad laboral, incluida la compensación por discapacidad, los dispositivos de asistencia para la discapacidad, los dependientes. ' Gastos de manutención, y Honorarios de rehabilitación necesarios, honorarios de enfermería y honorarios de tratamiento de seguimiento realmente incurridos para la atención de rehabilitación y el tratamiento continuo. Si la víctima fallece, además de los gastos pertinentes estipulados en el párrafo 1 de este artículo en función de la situación de rescate y tratamiento, el deudor de la indemnización también compensará los gastos funerarios, los gastos de manutención de los dependientes, la indemnización por fallecimiento y los gastos de transporte del Los familiares de la víctima se harán cargo de los gastos de alojamiento, los gastos de trabajo perdidos y otros gastos razonables. 下篇: Los accidentes con equipos especiales en mi país se dividen en varios niveles.