Experiencia trabajando en la Sección de Aprobación Administrativa de la Dirección de Asuntos Culturales
Desde el lanzamiento de las actividades de Perspectivas científicas sobre el desarrollo, he seguido estrictamente varios cronogramas para escribir mis experiencias, materiales de análisis de casos e informes de investigación, y he registrado cuidadosamente notas de estudio. Comprendo profundamente que la Concepción Científica del Desarrollo es una idea estratégica importante basada en el desarrollo general del partido y de las empresas del país en el nuevo siglo y en la nueva etapa, guiada por la teoría de *** y el importante pensamiento de ***. Es un sistema ideológico que está en la misma línea que el marxismo-leninismo, el pensamiento de Mao Zedong, la teoría de Mao Zedong y el pensamiento importante de Mao Zedong y avanza con los tiempos. Tiene connotaciones muy ricas y una profunda esencia espiritual.
El Centro de Servicios de Aprobación Administrativa en sí es una unidad de ventanilla, donde muchos departamentos desempeñan el papel de coordinación, supervisión y gestión. La gestión coordinada en todos los aspectos requiere que hagamos un trabajo profundo y meticuloso y cambiemos viejos conceptos, de lo contrario afectará el desarrollo en profundidad del trabajo.
4. Dispuesto a nadar en el medio, falto de iniciativa.
La idea de menos que arriba y más que abajo no puede seguir el ritmo de aquellos camaradas con un desempeño sobresaliente y una gran ambición, y subjetivamente no están trabajando lo suficiente. Todo va con la corriente, sin buscar méritos, pero sin buscar defectos. De hecho, la idea de pereza afecta en cierta medida la calidad del trabajo.
Los cuatro puntos anteriores son mi análisis de los problemas ideológicos existentes en mi trabajo. Son estos problemas los que me hacen perder espíritu en mi trabajo, de modo que se convierte en sólo una formalidad. Para revertir y mejorar esta situación me exigiré estrictamente en los siguientes aspectos:
2. Medidas de rectificación y dirección de esfuerzos:
El estudio de la Perspectiva Científica. sobre el Desarrollo me ha permitido Decidir dotar a la mente de la visión científica del desarrollo, aprender de esos camaradas modelo avanzados que son dedicados y activos, fortalecer su propia cultivación, utilizar activamente sus cerebros en el trabajo, evitar mirar hacia adelante y hacia atrás, y lograr un verdadero cambio ideológico. En concreto, partiremos de los siguientes aspectos:
1. Establecer un espíritu pionero y ser libre de intentarlo con valentía.
Siempre que cumpla con los requisitos de la Perspectiva Científica sobre el Desarrollo, la idea de romper las viejas reglas en el trabajo debe explorarse e innovarse con audacia. Debemos atrevernos a presentar nuestras propias opiniones y sugerencias, admitir nuestras deficiencias y errores y eliminar los obstáculos ideológicos en el camino a seguir.
2. Fortalecer el aprendizaje y mejorar la propia calidad.
En primer lugar, el estudio teórico es un arma poderosa para guiar la práctica. Debo armar mi mente con el marxismo-leninismo y la teoría ideológica, establecer una visión correcta y positiva de la vida y los valores, y aprender a utilizar puntos de vista contradictorios para analizar y resolver problemas. En segundo lugar, fortalecer el aprendizaje empresarial, el trabajo empresarial debe ser preciso y exacto, tratar de alcanzar el nivel de competencia empresarial y brindar el mejor servicio a los líderes para realizar su trabajo. En tercer lugar, estar familiarizado con las tecnologías avanzadas para el manejo de negocios y dominar los conocimientos informáticos pertinentes.
De acuerdo con el espíritu del "Aviso sobre la realización de * * *Supervisión de Divulgación de Información", la Oficina Municipal de Cultura siguió estrictamente el contenido de la supervisión y llevó a cabo un cuidadoso autoexamen de la situación de divulgación de información gubernamental de nuestra oficina. El informe de autoinspección ahora es el siguiente.
1. Información básica
Nuestra oficina siempre ha otorgado gran importancia al trabajo de divulgación de información * * * De acuerdo con el despliegue unificado, hemos fortalecido el liderazgo organizacional, mejorado los mecanismos de trabajo. implementó concienzudamente los requisitos del "Reglamento" y logró avances sólidos en el trabajo de divulgación de información.
1. Liderazgo organizacional y formación de equipos.
1. Establecer instituciones de liderazgo y trabajo. Para fortalecer efectivamente el liderazgo del trabajo de divulgación de información del gobierno y garantizar la implementación integral, correcta y efectiva de las "Reglas de Divulgación de Información de la República Popular China", nuestra oficina ha establecido un grupo líder de divulgación de información, encabezado por el líder principal. del buró, y el líder adjunto del equipo de inspección disciplinaria, el líder del equipo y los jefes de varios departamentos y unidades directamente afiliadas del buró. El grupo líder tiene una oficina, que cuenta con personal relevante del Departamento de Secretaría, el Departamento de Marketing, el Departamento de Reliquias Culturales y la ventana de la Sala de Solicitud de Certificados de la Oficina en el Centro de Asuntos Gubernamentales. En cuanto a la construcción de * * * lugares de consulta de información, la biblioteca municipal se encarga de ello.
2. Presta atención al fortalecimiento del team building. Nuestra oficina envió activamente personal para participar en las * * * reuniones de divulgación de información y capacitación empresarial relacionada celebradas por la ciudad * * *, y las implementó de manera oportuna según fue necesario. Nuestra oficina también ha establecido un equipo de 22 bibliotecarios en el Sistema Cultural Yulin y continúa mejorando la calidad profesional de los bibliotecarios a través de capacitación en conferencias y otros métodos. A través del aprendizaje y la capacitación, se han aclarado objetivos y tareas, se ha profundizado la comprensión ideológica y se ha mejorado la calidad profesional, sentando una buena base para promover integralmente el trabajo de divulgación de información.
Además, en circunstancias de escasez de fondos, nuestra oficina invirtió decenas de miles de yuanes para comprar un lote de computadoras, monitores de computadora y otros equipos de oficina modernos, lo que proporcionó condiciones superiores para la divulgación de información de nuestra oficina. trabajo y fortaleció aún más la construcción de información de nuestra oficina.
Segundo, construcción de institucionalización y estandarización
1. Formular un plan de trabajo. Este año es el primero en implementar el *** Reglamento de Divulgación de Información y promover *** la divulgación de información. De acuerdo con los requisitos de * * *, nuestra oficina ha formulado el "Plan de implementación de divulgación de información de la Oficina Cultural Municipal de Yulin" y las "Medidas de implementación de divulgación de información de la Oficina Cultural Municipal de Yulin", y ha compilado la "Guía de aprobación administrativa de la Oficina Cultural Municipal de Yulin" y "Catálogo de divulgación de asuntos gubernamentales" 》, que aclara las principales agencias y departamentos competentes para la divulgación de información. Agregar un proceso de revisión pública durante el proceso de formación de información o documentación. Aclarar la división del trabajo, perfeccionar los pasos y optimizar el proceso para garantizar que * * * la divulgación de información sea oportuna y proactiva, y que las solicitudes de divulgación de información se procesen de manera oportuna.
2. Establecer un mecanismo de trabajo. Fortalecer la construcción del sistema y establecer y mejorar gradualmente los mecanismos de trabajo.
Se han formulado una serie de sistemas de trabajo, como el sistema de revisión de confidencialidad, el sistema de aclaración, el sistema de divulgación proactiva, el sistema de divulgación tras la solicitud y el sistema de publicación anual de informes de trabajo, así como las medidas de servicio de la Oficina Cultural Municipal de Yulin y un sistema relativamente Se ha establecido un mecanismo de trabajo completo.
3. Tomar la iniciativa de divulgar** el contenido y forma de la información.
1. Contenido de divulgación de información
Según el directorio de divulgación de asuntos gubernamentales de la Oficina Cultural Municipal de Yulin, la información pública de la oficina incluye 17 elementos que incluyen regulaciones, documentos normativos, estrategias y planes de desarrollo cultural.
2. Canales de divulgación de información
Sobre la base de adherirse y mejorar la forma de divulgación de la columna gubernamental, y de acuerdo con los principios de conveniencia, practicidad y eficacia, lo haremos concienzudamente. innovar nuevos transportistas y nuevos métodos de divulgación de información. Hacer que los formularios de divulgación de información sean flexibles y diversos.
1 Utilizar la publicidad unitaria como soporte para llevar a cabo la construcción de divulgación de información. Nuestra oficina concede gran importancia a mejorar la construcción de soportes publicitarios, principalmente columnas públicas, cuadros de programas de servicios, buzones de sugerencias y otras instalaciones públicas. El contenido de la columna de divulgación de asuntos gubernamentales incluye: compromisos de servicio, procedimientos de servicio, pautas de servicio, etc. , así como información y contenidos como las responsabilidades, compromisos públicos y división del trabajo de cada departamento del buró, además, se ha establecido un diagrama de flujo de servicios, un diagrama esquemático del edificio de oficinas y un cuadro de opinión pública; para facilitar el trabajo del público y aceptar la supervisión pública.
2. Utilizar el sitio web del portal * * * como canal principal para promover la construcción de asuntos de gobierno electrónico. Nuestra oficina utiliza el sitio web como principal medio de divulgación de información y ha creado secciones como resúmenes de planes, dinámicas de trabajo, documentos departamentales, avisos y anuncios, documentos oficiales sobre leyes y reglamentos e interpretaciones de políticas. En el subsitio de la oficina cultural * * * del sitio web del portal, la información de cada sección se actualiza periódicamente. En particular, las personas y las organizaciones pueden descargar en línea diversas formas de licencias administrativas culturales para manejar negocios relacionados, acortar el proceso de procesamiento y mejorar la eficiencia del trabajo. También hemos añadido una columna de actividades para aprender y practicar la Concepción Científica del Desarrollo, divulgar con prontitud y eficiencia las actividades de nuestra oficina a las masas y aceptar conscientemente la supervisión de los cuadros y de las masas. Para la columna de cartas masivas en el sitio web * * * *, designamos a una persona dedicada que será responsable de aceptar e investigar, verificar y responder con prontitud a los problemas informados y quejados por las masas. Desde entonces, nuestra oficina ha actualizado más de 120 datos en el sitio web del portal Yulin *** y ha procesado y respondido más de 150 cartas del público en línea. Entre ellos, la ventana de la sala de solicitud de certificados de nuestra oficina publicó 53 proyectos de aprobación de licencias administrativas en el Centro de Asuntos Gubernamentales, de los cuales 16 eran nuevos y 37 fueron modificados, haciendo que los resultados de todos los proyectos estén disponibles públicamente en línea.
La Oficina Municipal de Cultura continúa implementando el "Esquema de implementación para la promoción integral de la administración conforme a la ley" del Consejo de Estado y la "Decisión sobre el fortalecimiento de la administración municipal y distrital conforme a la ley", con el objetivo de profundizar promoción de la administración conforme a la ley, se adhiere al sistema de responsabilidad administrativa de aplicación de la ley e implementa el enfoque anual en las tareas de evaluación del desempeño, fortalece la gestión, innova los servicios, mejora significativamente el nivel de administración conforme a la ley y la gobernanza conforme a la ley, y logra una salud saludable. desarrollo de empresas culturales e industrias culturales. De acuerdo con los requisitos del "Aviso de la * * * Oficina de Asuntos Jurídicos Municipales sobre la Evaluación de la Administración Jurídica en 2014", el informe resumido del trabajo administrativo jurídico de nuestra oficina en 2014 es el siguiente:
Primero , centrarse en la formación jurídica y esforzarse por mejorar la conciencia sobre la gobernanza basada en la ley.
Estudiar seriamente y crear conciencia sobre la administración de acuerdo con la ley
Nuestra oficina ha impartido conferencias especiales muchas veces e invitó a líderes relevantes del Congreso Popular Municipal y de la Oficina de Asuntos Legales Municipales para brindar orientación de estudio legal para los cuadros y empleados de nuestra oficina, y brindó orientación a nuestra oficina. La oficina proporcionará orientación específica de acuerdo con la ley. Intensificaremos los esfuerzos de capacitación y evaluación y garantizaremos que los agentes del orden estén certificados para trabajar. A través del aprendizaje y la capacitación intensivos, los líderes tomaron la iniciativa al participar en capacitación jurídica relevante y conferencias especiales. Se ha mejorado significativamente el entusiasmo del personal en general en el aprendizaje y uso de la ley, y se ha fortalecido la conciencia de la toma de decisiones de acuerdo con la ley. mejorado continuamente. En la actualidad, la atmósfera de administración conforme a la ley y el Estado de derecho es cada vez más fuerte en todo el mundo.
2. Aclarar las tareas e implementar responsabilidades administrativas de acuerdo con la ley
Nuestra oficina incorporará la evaluación del desempeño administrativo de las fuerzas del orden en la gestión general de objetivos y supervisará al personal encargado de hacer cumplir la ley para que realice las tareas legales a través de un sistema estandarizado. sistema de responsabilidades y establecer un sistema administrativo basado en la ley. El concepto es descomponer las responsabilidades laborales capa por capa dentro del sistema administrativo y determinar a los jefes de cada departamento como las personas responsables de la administración de acuerdo con la ley, haciendo de esto una parte importante de nuestra oficina. sistema de responsabilidad objetivo. En la actualidad, hay 31 organismos de gestión de mercados culturales y de aplicación de la ley a nivel de ciudad o superior, y 225 inspectores especializados en gestión * * *. Básicamente se ha establecido el sistema de gestión del mercado cultural y aplicación de la ley a nivel municipal y distrital, y su implementación se lleva a cabo de conformidad con la ley, con la responsabilidad de proteger el territorio y la administración de conformidad con la ley.
Gobernar el país de acuerdo con la ley, tomar decisiones de acuerdo con la ley y actuar de acuerdo con la ley.
Desde una perspectiva de toma de decisiones, para cada asunto legal y de toma de decisiones importante de nuestra oficina, primero podemos considerar si es legal y pedirle al departamento de regulaciones y al asesor legal de nuestra oficina que nos ayuden a verificarlo. Se han implementado conscientemente las "Medidas para la consulta de expertos y la demostración de los principales asuntos de toma de decisiones administrativas del gobierno popular municipal". Se han celebrado muchas veces reuniones de demostración de expertos para proyectos a gran escala como el Centro Cultural y Artístico de Qintai, el Teatro Zhongnan, Panlong City y Zhongshan Ship, lo que fortaleció aún más la capacidad de nuestra oficina para tomar decisiones de acuerdo con la ley.
2. Preste atención a la estricta aplicación de la ley y esfuércese por estandarizar el trabajo de gobernar el país de acuerdo con la ley.
1. Realizar con seriedad las funciones departamentales de conformidad con la ley y fortalecer la aplicación de la ley administrativa.
A finales del 11 de junio, nuestra oficina ha manejado 1.821 aprobaciones administrativas para cibercafés, entretenimiento, espectáculos y otras categorías de mercado de acuerdo con la ley. No hay tarifas administrativas ilegales ni solicitudes de reconsideración. o litigios administrativos, no denuncias administrativas públicas, y no denuncias administrativas de casos de actos y actos arbitrarios, y compensaciones administrativas por irregularidades en determinadas conductas de aprobación administrativa. La tasa de aprobación de proyectos de mercados culturales alcanzó el 100%.
Mejorar la implementación del sistema de información de aprobaciones administrativas de nuestra oficina y aceptar el seguimiento en tiempo real del sistema de seguimiento electrónico de aprobaciones administrativas municipales.
Siga estrictamente los procedimientos prescritos, complete la información comercial de manera completa, veraz y precisa, y esfuércese por acelerar la aprobación administrativa y aumentar el límite de tiempo para la aprobación garantizando al mismo tiempo la calidad del trabajo. A finales de 2011, nuestra oficina había aceptado y completado 326 proyectos de aprobación administrativa, con una tasa de finalización temprana de más del 99%, ocupando el primer lugar en el ranking de desempeño de monitoreo electrónico de la ciudad de las aprobaciones administrativas de los departamentos municipales. No hay advertencias de tarjetas rojas o amarillas por corrección de errores, ni violaciones de regulaciones y disciplinas, ni deducciones por desempeño en la supervisión electrónica de aprobaciones administrativas.
Tras la separación de aprobación e inspección, se ha reforzado la supervisión diaria del mercado cultural. A finales de noviembre de 2011, la ciudad y el distrito * * * habían enviado un total de 32.699 agentes del orden para inspeccionar 73.587 unidades de negocios culturales y mercados de recolección de reliquias culturales, e impusieron sanciones administrativas como advertencias, multas y suspensión de operaciones. para rectificación en 518 locales comerciales con prácticas comerciales ilegales. 262 productos de audio y video ilegales. La tasa de cobertura de supervisión e inspección del mercado cultural de la ciudad es de aproximadamente el 95%, y la tasa de aceptación de informes y quejas es del 100%. Los procedimientos administrativos de aplicación de la ley son legales y el manejo de casos está estandarizado. No hay casos de reconsideración y litigio administrativo, ni casos de quejas administrativas ni informes del público que denuncien inacción administrativa o acciones arbitrarias, ni casos de compensación administrativa causada por un comportamiento administrativo irregular de aplicación de la ley.
En segundo lugar, innovar en métodos y medios de gestión para fortalecer la gestión del mercado cultural.
1. Respecto al mercado cultural de Internet
En primer lugar, dar pleno juego al mecanismo de coordinación para la gestión de cibercafés y juegos online. Como unidad líder de la oficina del grupo líder de la ciudad para cibercafés y juegos en línea, nuestra oficina ha celebrado muchas veces reuniones conjuntas de los departamentos de seguridad pública, industria y comercio, comunicaciones, educación y otros para discutir los problemas existentes en la supervisión de Internet. cafés de la ciudad, aprovechar al máximo el papel de cada departamento funcional y esforzarse por hacer que los cibercafés se administren bien.
El segundo es realizar acciones especiales de salvaguardia para el mercado cultural de Ping An Expo. Según el despliegue del Ministerio de Cultura y la Dirección Provincial de Cultura, del 1 de abril al 30 de junio de 2004 se llevó a cabo en toda la ciudad una operación especial de rectificación centrada en el mercado de los cibercafés.
El tercero es investigar y combatir estrictamente las actividades ilegales, como la admisión de menores en cibercafés. Este año, el departamento administrativo cultural continúa manteniendo una postura de alta presión sobre la admisión de menores en los cibercafés, implementando estrictamente el espíritu del "Aviso del Ministerio de Cultura sobre el aumento de las penas por el comportamiento ilegal de aceptar menores en los cibercafés". , insiste en una gestión estricta y sanciones severas, y prohíbe estrictamente que los cibercafés acepten menores. Nuestra oficina ha creado una plataforma de aceptación de la línea directa de informes 12318, que cuenta con personal las 24 horas del día.
Cuarto, participar activamente en actividades para crear una ciudad civilizada. En las actividades de este año para crear una ciudad civilizada, nuestra oficina se centró en la supervisión de los cibercafés. El mercado de cibercafés de la ciudad básicamente ha puesto fin a las actividades comerciales ilegales que involucran a menores.
El quinto es controlar estrictamente la aprobación e implementar concienzudamente el plan general de distribución de los cibercafés. Implementar estrictamente el plan general de distribución de los cibercafés aprobado por el Departamento Provincial de Cultura, fortalecer la verificación y supervisión de la implementación de los planes por parte de los departamentos administrativos culturales en varios distritos y controlar estrictamente el acceso al mercado de los cibercafés. Estandarizar el cambio de representantes legales de los cibercafés y frenar efectivamente la reventa de licencias de cibercafés.
En sexto lugar, fortalecer la capacitación y educación de los operadores de cibercafés. Junto con el trabajo anual de aprobación de cibercafés de la ciudad, los 15 distritos de la ciudad organizaron reuniones de movilización para la construcción de un entorno armonioso y reuniones de capacitación para propietarios de cibercafés, y capacitaron y educaron a los gerentes de más de 1.500 cibercafés de la ciudad sobre la creación civilizada, las leyes y regulaciones, políticas relevantes y conocimiento empresarial.
En séptimo lugar, reforzar la supervisión del contenido empresarial de los cibercafés. Se emitió el "Aviso sobre la promoción del uso de sistemas legales de cine y televisión audiovisuales para purificar aún más el mercado de los cibercafés" para ampliar la gestión del mercado de los cibercafés de la ciudad desde la rectificación de pedidos hasta la supervisión del contenido de los cibercafés y promover el uso de películas y televisión audiovisuales legales. sistemas en los cibercafés de la ciudad y purificar aún más el entorno del mercado de los cibercafés.
El octavo es mejorar la supervisión social de los cibercafés. Con el apoyo del Comité Municipal de Aduanas y el Comité sobre el Envejecimiento, nuestra oficina contrató el año pasado a 709 supervisores voluntarios de cibercafés Jinhui. Los supervisores de cibercafés utilizan orientación educativa, disuasión, inspección y supervisión para detectar, detener e informar que menores ingresan a los cibercafés en cualquier momento, y han logrado buenos resultados. Este año, el número de voluntarios de Jinhui en la ciudad y el distrito se ha ampliado a 3.000, reforzando aún más la supervisión de los cibercafés.
Noveno, dar pleno juego a la autodisciplina de la industria. La Asociación Municipal de la Industria de Cafés Internet fortalece la construcción organizacional y toma acciones activas para cooperar con la creación de una ciudad civilizada. Organizar y llevar a cabo actividades en toda la ciudad para fortalecer la autodisciplina de la industria y crear cibercafés civilizados, movilizar a los miembros de los cibercafés en toda la ciudad para esforzarse por convertirse en un cibercafé de tres centros que tranquilice a los internautas y a la sociedad, y contribuya conscientemente a purificar la sociedad. ambiente.
2. Acerca del mercado del entretenimiento
De acuerdo con el "Reglamento de gestión de lugares de entretenimiento" y el "Aviso sobre el fortalecimiento adicional de la gestión de lugares de entretenimiento" del Departamento Provincial de Cultura [ 2014] No. 214, Los departamentos administrativos culturales de varios departamentos de nuestro distrito han formulado planes para el número total y la distribución de los lugares de entretenimiento en su jurisdicción, y formaron los "Lugares de entretenimiento de Wuhan 2014 a 2014" para fortalecer la gestión a largo plazo. de lugares de entretenimiento. Llevar a cabo un trabajo especial de rectificación en profundidad en los lugares de entretenimiento que tengan como contenido principal la lucha contra las drogas, la pornografía y los juegos de azar con drogas, y formular e implementar conjuntamente los "Dictamenes sobre el Fortalecimiento de la Gestión a Largo Plazo de los Lugares de Entretenimiento" con las autoridades de seguridad pública, industria y departamentos comerciales, continuar consolidando los resultados de la rectificación especial de lugares de entretenimiento de la ciudad y mejorar gradualmente Mecanismo de gestión a largo plazo para lugares de entretenimiento.
De acuerdo con los requisitos unificados del mecanismo de vinculación de aplicación de la ley de lugares de entretenimiento de la ciudad, nuestra oficina participó activamente en inspecciones conjuntas y acciones policiales conjuntas, participó en la investigación y prohibición de una serie de lugares de entretenimiento ilegales en de conformidad con la ley, y cursos de educación y capacitación jurídica organizados conjuntamente para lugares de entretenimiento. La estandarización continua de las actividades operativas de los lugares de entretenimiento ha promovido el desarrollo sano y ordenado del mercado del entretenimiento.
Según estadísticas incompletas, a finales de 2010, la ciudad había aprobado recientemente más de 100 unidades de negocios culturales, con una inversión total de casi 200 millones de yuanes y un área operativa de 55.000 metros cuadrados. . Entre ellos, Wuhan Earl Supreme Entertainment Co., Ltd., Hubei Sunset Rain Hotel Co., Ltd., Wuhan Kuanda Culture and Entertainment Co., Ltd., Xin KTV y Wuhan Cashier Enterprise Management Co., Ltd. tienen inversiones. superior a 10 millones de yuanes.
3. Sobre el mercado de desempeño
Las actuaciones serán revisadas y aprobadas de conformidad con la ley. Prestar atención a la gestión del contenido de las actividades de desempeño, examinar y aprobar diversas actividades de desempeño comercial de conformidad con la ley, fortalecer la supervisión del desempeño y mantener el orden de las operaciones del mercado de desempeño. Al 1 de octubre, nuestro buró ha aprobado 46 actuaciones comerciales. Las actuaciones en el Gran Teatro Qintai, el Teatro Wuhan y el Teatro Zhongnan enriquecieron la vida cultural del público en general.
Todos los distritos implementan concienzudamente el espíritu del "Aviso de la Oficina Cultural Municipal de Wuhan sobre el fortalecimiento adicional de la gestión de lugares de espectáculos comerciales", revisan y aprueban estrictamente de acuerdo con la ley, fortalecen la supervisión diaria y descubren con prontitud. e investigar diversas actuaciones ilegales y actuaciones de sincronización de labios. Promovió la prosperidad y el desarrollo ordenado del mercado de actuaciones de la ciudad.
4. Respecto a la mejora de las condiciones de aplicación de la ley
De acuerdo con los requisitos del "Aviso del Ministerio de Cultura sobre una mayor normalización de los carteles relacionados con la aplicación de la ley administrativa en el mercado cultural" enviado por el El Departamento Provincial de Cultura, los departamentos administrativos culturales de todos los niveles y los organismos administrativos de aplicación de la ley del mercado cultural deben estar equipados con vehículos especiales para hacer cumplir la ley. Este año, con el consentimiento de nuestra ciudad, los departamentos administrativos culturales de aplicación de la ley de la ciudad están equipados uniformemente con vehículos culturales oficiales. vehículos policiales, mejorando aún más las condiciones de trabajo de los equipos administrativos culturales encargados de hacer cumplir la ley de la ciudad.
3. Prestar atención al entorno legal y esforzarse por estandarizar las bases y el comportamiento para gobernar el país de acuerdo con la ley.
Completa la tarea de limpiar las leyes, regulaciones y documentos normativos locales.
De acuerdo con los requisitos y disposiciones de los superiores sobre la cancelación y ajuste de los elementos de aprobación administrativa y los reglamentos de limpieza, nuestro departamento organizó y llevó a cabo la limpieza de los reglamentos locales, los reglamentos * * municipales y los documentos normativos. El primero es presentar sugerencias para limpiar las "Medidas de gestión del mercado cultural municipal de Wuhan" y las "Ciertas disposiciones para la protección de reliquias culturales municipales de Wuhan" y presentarlas a la Oficina de Asuntos Jurídicos Municipales para su revisión. Después de la deliberación y aprobación de la Asamblea Ejecutiva Municipal, se elaborará un proyecto de ley y se presentará al Comité Permanente de la Asamblea Popular Municipal para su revisión. El segundo es realizar activamente trabajos de limpieza y presentar sugerencias de limpieza a tiempo de acuerdo con los principios de quién formula, quién está a cargo, quién implementa y quién limpia los reglamentos y documentos normativos pertinentes del Municipio. Congreso del Pueblo.
En segundo lugar, estandarizar eficazmente los comportamientos de aplicación de la ley administrativa cultural.
Primero, mejorar el sistema básico de aprobación administrativa y aplicación integral de la ley en el mercado cultural, y promover la profesionalización, estandarización e informatización. del equipo de gestión del mercado cultural.
El segundo es estandarizar aún más los comportamientos administrativos específicos de aplicación de la ley, continuar usando el formato de documento de licencia unificado para la aprobación administrativa formulado por nuestra oficina, realizar la actividad de evaluación de expedientes de casos de licencia administrativa cultural de la ciudad de 2009 y seleccionar 8 expedientes de casos pendientes para elogios; la aplicación de la ley administrativa utiliza de manera uniforme el nuevo formato de documento de aplicación de la ley estipulado por el Ministerio de Cultura y emitió el "Aviso sobre la emisión de documentos completos de aplicación de la ley para el mercado cultural municipal" (Wu Wengui [2065 438+04). ] No. 1), y lo informó a la Oficina de Asuntos Jurídicos Municipales de acuerdo con el trámite.
El tercero es fortalecer la construcción del equipo de gestión, continuar aumentando la capacitación de los cuadros de gestión de la ciudad, realizar cursos de capacitación para el personal de aprobación administrativa cultural y el personal administrativo encargado de hacer cumplir la ley de la ciudad, y mejorar efectivamente la Calidad integral global del equipo gestor del mercado cultural.
En tercer lugar, estandarizar e implementar la discreción cultural de las sanciones administrativas.
Primero, establecer estándares cuantitativos viables y procedimientos discrecionales de conformidad con la ley. Al cuantificar y refinar la discreción de sanciones administrativas otorgada por leyes, reglamentos y normas, nuestra oficina emitió la "Implementación de prueba de la discreción de sanciones administrativas de la Oficina de Cultura Municipal", la "Implementación de prueba de procedimientos de aplicación de tres niveles de la Oficina de Cultura Municipal", la "Implementación de prueba de procedimientos de aplicación de tres niveles de la Oficina de Cultura Municipal" Implementación de prueba de procedimientos de aplicación de la ley de tres niveles", "Implementación de prueba de la discreción de sanciones administrativas de la Oficina de Cultura Municipal", la Oficina intentó implementar tres disposiciones operativas de las "Normas de implementación de procedimientos de tres niveles y poder discrecional de sanciones administrativas".
El segundo es establecer un sistema público de discrecionalidad sancionadora administrativa. Las regulaciones discrecionales de sanciones administrativas de nuestra oficina se divulgarán al público a través del sitio web del gobierno.
El tercero es establecer un sistema para explicar los motivos de las sanciones administrativas. Al ejercer la facultad discrecional de imponer sanciones administrativas, las declaraciones y defensas de las partes deben ser escuchadas plenamente, y la decisión de sanción debe indicar si se adoptan las opiniones de la defensa de las partes y los motivos de una pena más severa, más leve o mitigada.
El cuarto es establecer un sistema de revisión de la discrecionalidad de las sanciones administrativas. Fortalecer la revisión del ejercicio del poder discrecional sobre las sanciones administrativas y estipular que después de que los investigadores de casos propongan recomendaciones de sanciones administrativas, las decisiones sólo se puedan tomar después de una revisión y aprobación de dos niveles.
El quinto es establecer un sistema colectivo de discusión y toma de decisiones para casos discrecionales importantes o complejos. Para casos importantes o complejos que impliquen la aplicación de poderes discrecionales, se deben celebrar discusiones colectivas para estudiar y determinar el resultado del caso.
La popularización de la ley 455 ha pasado la inspección y aceptación.
De acuerdo con los requisitos de la ciudad para organizar la inspección y aceptación de la Popularización de la Quinta Ley Quinquenal, organizamos la inspección y aceptación de la Popularización de la Quinta Ley Quinquenal en el sistema general, formamos un auto- informe de examen, y aceptó la inspección y aceptación de la Oficina de Divulgación de Leyes Municipales. Nuestra oficina fue calificada como la quinta unidad calificada de divulgación jurídica de cinco años.
5. La "Colección de Reglamentos de Reliquias Culturales Municipales de Wuhan" está compilada en cuatro volúmenes.
Para fortalecer aún más la administración de acuerdo con la ley y gobernar la ciudad de acuerdo con la ley, mejorar la conciencia legal y el nivel de aplicación de la ley de los trabajadores de reliquias culturales en la ciudad y guiar a la mayoría de los profesionales del mercado cultural para operar. De conformidad con la ley, nuestra oficina ha compilado especialmente la "Compilación de Regulaciones de Reliquias Culturales Municipales de Wuhan", impresa y distribuida a los departamentos y unidades administrativas culturales de la ciudad, así como a las unidades operativas del mercado cultural de la ciudad para su estudio y uso. Ha sido ampliamente elogiado.
Fortalecer la formación y evaluación para promover la estandarización de la aprobación administrativa.
En julio, nuestra mesa realizó un curso de capacitación para el personal de homologación administrativa del mercado cultural de la ciudad. Durante la capacitación, se invitó a expertos de la Oficina de Asuntos Jurídicos Municipales a presentar informes especiales sobre la importancia jurídica y las cuestiones prácticas de la implementación de las licencias administrativas culturales de conformidad con la ley. Al mismo tiempo, se llevó a cabo una evaluación especial del proceso de aprobación y llenado de documentos de los expedientes de licencias administrativas para el establecimiento de lugares de entretenimiento, celebración de espectáculos, etc. en cada distrito, y se explicaron detalladamente los problemas existentes en la concesión de licencias administrativas diarias en cada distrito. Mediante la capacitación, se ha fortalecido efectivamente la conciencia del personal de examen y aprobación administrativo a nivel de distrito para revisar y aprobar de conformidad con la ley, y se ha mejorado el nivel profesional de revisión y aprobación de conformidad con la ley. Del 16 de junio de 438 a octubre, nuestra oficina organizó una clase de capacitación para el personal administrativo encargado de hacer cumplir la ley de la ciudad para fortalecer el concepto de aplicación de la ley, explicar la importancia de las inspecciones de acuerdo con la ley y mejorar la calidad del personal encargado de hacer cumplir la ley.
4. Prestar atención a la supervisión legal y esforzarse por mejorar el mecanismo de evaluación del desempeño legal.
1. Fortalecer la construcción del sistema y estandarizar la aplicación de la ley administrativa.
Con el fin de fortalecer la supervisión del poder, garantizar el ejercicio correcto del poder, utilizar sistemas para gestionar a las personas y utilizar sistemas para gestionar los asuntos, nuestra oficina ha establecido un conjunto de mecanismos de restricción para estandarizar el derecho administrativo cultural. aplicación. Por ejemplo, el sistema de responsabilidad administrativa de aplicación de la ley de la Oficina Municipal de Cultura de Wuhan, el sistema de publicidad de aplicación de la ley administrativa, las regulaciones provisionales sobre la rendición de cuentas por casos administrativos ilícitos, las medidas de implementación para el sistema de puestos vacantes, las medidas de implementación de compensación administrativa, las licencias administrativas y las quejas de aplicación de la ley administrativa. medidas de gestión, etc. , para estandarizar aún más la aprobación administrativa y el comportamiento de aplicación de la ley de nuestra oficina.
En segundo lugar, establecer un sistema de evaluación científica y mejorar el sistema de evaluación del desempeño de la aplicación de la ley administrativa.
El sistema de evaluación del desempeño para la aplicación de la ley administrativa sobre reliquias culturales es un sistema importante que descompone los poderes de aplicación de la ley, aclara las responsabilidades de aplicación de la ley, supervisa las actividades de aplicación de la ley e implementa la rendición de cuentas. Con base en el trabajo real, nuestra oficina ha emitido especialmente los "Métodos de evaluación y evaluación de la aplicación de la ley administrativa del mercado cultural de la ciudad de Wuhan" y las reglas de evaluación y evaluación, Wuwen [2009] No. 49
Según el trabajo acuerdo, en un futuro próximo, los líderes a cargo de nuestra oficina dirigirán El equipo llevó a cabo inspecciones especiales sobre la evaluación y evaluación de la aplicación de la ley administrativa cultural de cada oficina de cultura y deportes del distrito. Después de la inspección, nuestra oficina organizó una clase especial para evaluar y calificar el trabajo administrativo de aplicación de la ley y los archivos de aplicación de la ley de cada distrito, y luego celebró una reunión de resumen de evaluación del desempeño de la aplicación de la ley administrativa cultural en toda la ciudad para informar los resultados de la evaluación del desempeño de cada distrito. distrito y publicar los resultados de la evaluación en el sitio web de asuntos gubernamentales de la Oficina Municipal de Cultura.
Aceptar proactivamente la supervisión de agencias líderes como 12318, los medios de comunicación y el público, y establecer y mejorar un mecanismo de supervisión externa que no sea propenso a la corrupción.
En 2014 * * * se aceptaron 868 denuncias de diversos tipos, y todas las denuncias fueron investigadas y respondidas. Mejoraremos el sistema de visitas de retorno para informes y quejas, mejoraremos la supervisión de casos, manejaremos cuidadosamente las cartas y visitas del público y ampliaremos continuamente los canales para que el público participe en la supervisión de manera ordenada de acuerdo con la ley. Nuestra oficina también continúa mejorando la forma de supervisión de acuerdo con los requisitos de la Comisión Municipal de Inspección Disciplinaria y la Oficina de Supervisión Municipal, establece activamente un sistema de información de aprobación administrativa y lo conecta con el sistema de supervisión electrónica de aprobación administrativa municipal. establece el autoexamen, el autoexamen y la autocontrol en la aplicación de la ley administrativa cultural. Un mecanismo de supervisión externa eficaz combinado con supervisión externa.
Durante el año pasado, Qixin ha realizado esfuerzos concertados para superar las dificultades y logró ciertos resultados en la gestión y aplicación de la ley del mercado cultural. Sin embargo, también somos claramente conscientes de que todavía hay muchas deficiencias en nuestro sistema. trabajar. Por ejemplo, todavía existen problemas como el funcionamiento de horas extras y la entrada de menores en la gestión de los cibercafés, por ejemplo, el lento desarrollo del mercado del arte de nuestra ciudad, por ejemplo, la calidad profesional del personal administrativo de aplicación de la ley de reliquias culturales de nuestra ciudad; para mejorar aún más, etc.
En el siguiente paso, la oficina continuará enfocándose en estandarizar comportamientos administrativos específicos y casos relacionados, continuar profundizando la administración de acuerdo con la ley y hacer concienzudamente el siguiente trabajo: primero, fortalecer aún más la revisión de los derechos culturales. productos y servicios, y fortalecer la gestión del acceso al mercado; en segundo lugar, con un enfoque en la protección de los derechos de propiedad intelectual, salvaguardando los derechos e intereses legítimos de los menores y conmemorando el centenario de la Revolución de 1911, lanzaremos acciones especiales de rectificación para el Ping. Un mercado y desplegar acciones especiales de rectificación del mercado cultural. El tercero es seguir los requisitos unificados de la reforma integral de la aplicación de la ley, hacer un buen trabajo en la introducción e implementación de planes de reforma urbana integral de la aplicación de la ley y esforzarse por lograr un progreso sustancial en la reforma urbana integral de la aplicación de la ley; cuarto, mejorar el núcleo de la reforma; publicidad, supervisión, inspección y discreción de sanciones administrativas El sistema administrativo de aplicación de la ley concede gran importancia al papel de supervisión de la sociedad y los medios de comunicación; el quinto es consolidar los resultados de la popularización de la quinta ley quinquenal y lanzar la sexta ley quinquenal; trabajo de popularización, y proporcionar medidas prácticas y buscar resultados prácticos en educación jurídica, gobernanza basada en la ley y publicidad jurídica. En el trabajo futuro continuaremos impulsando de manera sólida y efectiva la administración conforme a la ley y la construcción del Estado de derecho.