¿Cómo duplicar tu salario y trabajar solo medio día?
Este es un artículo práctico que cambia la conciencia y la forma de pensar, y mejora los ingresos y la eficiencia.
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Antes de comenzar, resolvamos un problema de matemáticas de primaria.
Mi amigo Xiao Xin y yo nos graduamos el mismo año con una maestría. Bajo la instrucción de nuestros padres, ambos ingresamos a instituciones públicas en ciudades de primer nivel para realizar trabajos administrativos. Xiao Xin ingresó a una gran empresa estatal y la atmósfera era armoniosa. Todo el mundo trabaja todos los días y habla de noticias, chismes y de la bolsa. Pasaron rápidamente ocho horas y el salario mensual era de 10.000. Me uní a una pequeña empresa de ingeniería. El personal del departamento de proyectos recorría la obra todos los días y la oficina a menudo estaba vacía. Como funcionario, me quedé. Controlé la carga de trabajo diaria para que se completara en 3 horas por la mañana y mi salario mensual era de 7.000 yuanes.
Ahora la pregunta es, ¿quién tiene un salario más alto, Xiao Xin o yo?
Si respondiste lo último, tienes razón. Esta es la diferencia entre ingreso relativo e ingreso absoluto.
El pensamiento de Xiao Xin, como el de la mayoría de las personas, se limita a medir el salario mensual total, es decir, el “ingreso absoluto”: el salario mensual de Xiao Xin es de 10.000, por lo que es superior a mi salario mensual de 7.000.
Y el ingreso relativo, utilizando dos variables para medir su valor: dinero y tiempo. Esto es lo que solemos llamar "salario por hora".
Xiaoxin gana 10.000 yuanes al mes, trabaja 8 horas al día (sin importar cómo invierta esas 8 horas) y trabaja 22 días al mes. El ingreso por hora es de 56 yuanes. Gano 7.000 al mes, pero solo trabajo tres horas al día (¿Quiere saber cómo lo hago? Consulte mi artículo anterior "Cómo los trabajadores de oficina pueden deshacerse del horario de nueve a cinco y trabajar solo tres horas al día). "), un mes Después de trabajar durante 22 días, mi salario por hora era de 106 yuanes, casi el doble que el de Xiao Xin.
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El ingreso relativo, es decir, el salario por hora, no es un concepto nuevo. Pagamos a los maestros por hora mientras traemos mentores, consultas, citas con psiquiatras y sesiones de capacitación.
Damos por sentado que este tipo de trabajo se paga por horas, pero pocos trabajadores de oficina vinculan su salario por horas a ellos mismos.
Ahora, sigamos pensando en la segunda pregunta:
¿Cuál es la mayor diferencia entre Xiao Xin y yo?
¿El ambiente de trabajo es diferente? ¿Mi entorno es más tranquilo? ¿El contenido del trabajo es diferente? ¿Mi trabajo es más fácil?
No, la dificultad y la intensidad de mi trabajo son en realidad más o menos las mismas que las de ella. La mayor diferencia entre nosotros es la forma en que vemos los problemas: la forma en que pensamos.
La gente de Xiao Xin da por sentado que trabaja 8 horas al día y recibe este salario muerto todos los meses. Piensan que si quieren aumentar sus ingresos, deben conseguir un ascenso y encontrar otro trabajo con un salario más alto, o pueden convertirse en jóvenes y hacer otra cosa a tiempo parcial. Si todavía pueden encontrar tiempo para hacer algo propio durante las horas de trabajo, se sentirán muy "rentables".
Esta es también la forma de pensar de la mayoría de los trabajadores de oficina.
Cuando entré por primera vez en contacto con el concepto de ingreso relativo, me sentí muy estimulado: según mi salario, trabajo de 7 a 8 horas al día, por lo que mi salario por hora es de menos de 50 yuanes.
¿Qué es este concepto? Después de estudiar durante tantos años, ¿el trabajo que haces todos los días vale 50 yuanes la hora?
Entonces comencé a cambiar mi forma de pensar: ¿Por qué no puedo aumentar mi salario reduciendo proactivamente las horas de trabajo?
Después de una evaluación exhaustiva de mis capacidades profesionales actuales, desempeño laboral y dificultad laboral, descubrí que si redujera mis horas de trabajo a tres horas, mi valor sería de aproximadamente 100 RMB por hora, lo cual es muy importante. para mí en este momento. Dijo que era aceptable y apropiado.
Para ganar 100 yuanes por hora, no puedo trabajar más de 3,5 horas al día. Soy responsable de las horas extras trabajadas.
Entonces, cuando llegué a la oficina temprano en la mañana, me consideraba un profesional contratado por la empresa con un salario de 106 yuanes la hora, y no me atrevía a perder ni un minuto. Haré todo lo posible para completar mi trabajo principal, lleno de espíritu de lucha y entusiasmo.
Entonces, esta diferencia en pensar sobre los propios valores es la diferencia entre ella y yo.
Entonces, ¿cómo puedo pagarme el doble de mi salario y solo trabajar medio día? No te preocupes, mejorará pronto.
03
El erudito británico C.N. Parkinson dio un concepto en su "Ley de Parkinson": la ley de Parkinson, que se ha convertido en un concepto en la gestión del tiempo.
La ley de Parkinson establece que mientras haya tiempo, el trabajo seguirá expandiéndose hasta agotar todo el tiempo.
Si solo tienes 24 horas para completar una tarea, la presión del tiempo te obligará a concentrarte en la tarea y a encontrar rápidamente el contenido principal sin distraerte con información inútil;
Si te dan Para completar el mismo trabajo en una semana, pasarás 6 días en recopilación de información inútil y perfeccionismo;
¿Qué pasa si te doy dos meses? Puede que lo hagas mejor que ahora, pero ¿sabes qué? ¡Realmente te tomó dos meses!
La calidad de los resultados obtenidos en un período de tiempo relativamente corto es casi igual o superior, porque la concentración te fuerza a un estado de éxtasis y flujo de inspiración, ignorando otros asuntos triviales y eliminando todas las distracciones.
Cuando vi la Ley de Parkinson, recordé algunas cosas que sucedieron cuando comencé a trabajar.
Ese día, después de salir del trabajo, me senté en la oficina vacía y me sentí muy nervioso. Porque hay un informe de 10.000 palabras que debe presentarse mañana por la mañana. Ni siquiera puedo escribir el principio todavía.
No soy un procrastinador serio, pero el problema es que acabo de incorporarme al trabajo y nunca he escrito un informe así. Este informe fue escrito originalmente por otro colega. Ahora tiene que regresar rápidamente a su ciudad natal debido a asuntos urgentes, por eso el líder me entregó este informe.
Esta semana he estado buscando información, buscando materiales y contenidos adecuados. Pero hay muchas cosas y ninguna es adecuada. Vi a mi jefe sentado en la oficina varias veces durante el día y quise entrar corriendo y decirle que no podía terminar mi trabajo.
Pero acabo de empezar a trabajar y realmente no quiero pasar vergüenza. De hecho, en este momento nadie puede completarlo por mí. Desesperada, llamé a mi asesor de posgrado y le lloré por mi dilema.
Mi mentor es un sabio erudito. Me ha ayudado muchas veces como profesor y como padre.
"Creo que puedes hacerlo, Han Xiao", dijo el instructor con voz firme. "¿Recuerdas la tesis de maestría que escribiste? Eran 80.000 palabras. ¿Recuerdas la 'Ley de Parkinson' que te dije?"
Dieciséis horas después, a las 9 a. m., estaba sentado en la oficina del líder. Entregué un informe de 12.000 palabras. Después de consultar los informes del año pasado y del año anterior, descubrí que se mencionaba en la información que busqué antes. Me quemé hasta medianoche durante 10 horas y todavía estoy un poco mareado. "Sí, Han Xiao, me preocupaba que una semana fuera demasiado corta, pero tu desempeño superó por completo mis expectativas. Has trabajado duro esta semana".
Sonreí, el líder nunca sabrá lo que soy. haciendo Con el tiempo, tuve más confianza en mi eficiencia y potencial.
La Ley de Parkinson requiere que pensemos en las siguientes preguntas:
1. ¿Realmente crees que se necesitan entre 7 y 8 horas para completar el trabajo todos los días?
2. Si tu líder te pide que completes tu trabajo esta mañana, ¿podrás hacerlo?
3. ¿Cuánto tiempo dedicas cada día a cosas triviales para evitar realizar tareas verdaderamente importantes?
4. Si entras en un estado de "flujo" y trabajas 3 horas al día, ¿es posible que tus resultados sean mejores que ahora?
Después de responder a las cuatro preguntas anteriores, podemos intentar reducir tus horas de trabajo a la mitad durante la próxima semana. Si tienes que trabajar 8 horas al día, intenta dedicarte sólo 4 horas. Si dedicas 12 horas al día, tómate 6 horas.
Utilice la "regla 80/20" mencionada en mi artículo anterior "Cómo los trabajadores de oficina pueden deshacerse del horario de nueve a cinco y trabajar sólo tres horas al día" para ordenar sus dos tareas principales más importantes. Aplique la "Ley de Parkinson" de este artículo e intente fijarse un plazo que sea al menos la mitad más corto que el plan original. Descubrirá que su eficiencia ha mejorado sorprendentemente.
Esperamos sus comentarios.
Por favor, recuerde dos frases: 1. No importa cuánto tiempo dedique a asuntos triviales y sin importancia, no puede hacerlo más importante (la regla 80-20). inversamente proporcional al desempeño laboral (ley de Parkinson).
El secreto de cómo utilicé el método del ingreso relativo para aumentar mi salario está en estos dos artículos. Espero que mi experiencia te sea útil.
Fin.
Soy una belleza que insiste en escribir.
Bienvenido a seguirnos, gracias por dejar tu mensaje y ¡me gusta sinceramente Qiu An!
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