¿Cuáles son los requisitos para ser técnico?
Entiéndalo
(2) ¿Cuáles son los requisitos para el personal técnico y de ingeniería?
Condiciones de registro de técnico en ingeniería:
Para postular al examen de puesto de técnico en ingeniería se debe contar con los siguientes elementos especiales:
1, de los cuales la edad es 18 a 55 años;
2. Tener título de bachillerato o secundaria técnica y haberse desempeñado en labores profesionales relevantes de gestión durante al menos un año
3. buena salud.
Descripción general del personal técnico y de ingeniería:
El personal técnico en el sitio son líderes técnicos del proyecto designados por gerentes técnicos de ingeniería con las calificaciones correspondientes. Es un importante técnico de ingeniería responsable de gestionar los problemas técnicos de todo el proyecto y guiar la construcción del departamento de proyectos. Debe garantizar la finalización sin problemas de la construcción del proyecto.
⑶¿Cuáles son las principales responsabilidades y requisitos del personal técnico de IE?
Responsable de ayudar a los ingenieros de IE a completar la preparación del proceso y la mejora de los sistemas del producto. El salario está entre 2000-4000.
Definitivamente habrá una computadora.
Conocimiento profesional de IE + sólidos conocimientos previos y experiencia práctica en campos de aplicación.
Ser un IE requiere fuertes habilidades de comunicación.
Además, IE tiene mayores requisitos informáticos.
Si quieres avanzar académicamente, necesitas conocimientos más sólidos de algoritmos y más matemáticas aplicadas.
(4)¿Cuáles son los requisitos para convertirse en técnico de juegos?
En primer lugar, necesitas aprender bien a programar computadoras, necesitas poder usar software de gráficos por computadora, necesitas entender Internet y, básicamente, necesitas saber todo lo que se puede usar en un computadora.
5]¿Cuáles son los requisitos para ser técnico en informática?
El nombre completo de SQL es "Lenguaje de consulta estructurado"
SQL es un lenguaje de programación y consulta de bases de datos que se utiliza para acceder a datos y consultar, actualizar y administrar sistemas de bases de datos relacionales.
SQL también es una extensión del archivo de script de la base de datos.
Lo que le pidieron a tu amigo es que usara SQL para diseñar un sistema de gestión de cibercafé (puedes entenderlo como un sistema de cobro de cibercafé).
Sí, el contenido principal es el mantenimiento de la sala de ordenadores, incluidos grupos de conmutadores, grupos de servidores y enrutadores.
El mantenimiento diario general se refiere principalmente a grupos de servidores y enrutadores.
Los grupos de servidores suelen incluir servidores de películas, servidores de juegos, servidores de facturación y servidores de videovigilancia.
El contenido principal de mantenimiento es actualizar parches, buscar virus, actualizar juegos en el lado del servidor, verificar si el servidor está funcionando correctamente, etc.
El mantenimiento del enrutamiento implica principalmente monitorear el tráfico de la red, configurar parámetros, realizar copias de seguridad de los parámetros de configuración, etc.
Luego está la monitorización de la red del entorno LAN y del entorno WAN, generalmente mediante herramientas. La gestión de procesos de intranet y la gestión del tráfico son las más importantes. La red externa monitorea principalmente los ataques DDOS y la cantidad de conexiones, y luego verifica la tabla de enrutamiento, etc. ......
【6】¿Cuáles son los requisitos para evaluar títulos de técnicos?
Títulos profesionales de ingenieros en la provincia de Hebei
Títulos profesionales junior, 3 con título asociado, 1 con título de licenciatura
Títulos profesionales intermedios, 7 con título asociado, 5 con título de licenciatura
Título profesional senior, 11 años de licenciatura.
Para otras situaciones, consúltenos detalladamente.
¿Cómo postular y evaluar técnicos?
1. Condiciones de postulación y requisitos de antigüedad en el servicio
1. Titulados de secundaria técnica: podrán ser considerados técnicos quienes hayan ejercido en iguales o similares puestos profesionales durante un año
, y luego dedicarse a trabajos profesionales y técnicos durante cuatro años, podrá ser reconocido como asistente de ingeniero.
2. Titulados universitarios: Después de un año de prácticas en el mismo o similar puesto profesional, pueden ser reconocidos.
Después de desempeñarse como técnico y realizar trabajos técnicos profesionales durante dos años, podrá ser reconocido como asistente de ingeniero.
3. Licenciatura: Después de un año de prácticas en la misma especialidad o en un puesto profesional similar, puedes desempeñarte como asistente de ingeniero. Después de cuatro años de trabajo profesional y técnico, puedes ser ascendido a ingeniero. ingeniero (nivel intermedio) )
nivel).
4. Los titulares de una doble licenciatura pueden ser reconocidos como asistentes de ingeniería y luego trabajar como trabajadores técnicos profesionales.
Después de 3 años, podrás ascender a ingeniero (nivel intermedio).
5. Maestría, 1,5 a 3 años de experiencia laboral en esta especialidad, se puede reconocer como ingeniero (nivel de escuela secundaria).
6. Los titulares de un título de doctor pueden ser reconocidos como ingenieros (nivel medio).
2. Ingeniería es un término general, y todos los títulos técnicos pertenecientes a la ingeniería (incluyendo informática, arquitectura, topografía, etc.) se declaran como técnicos, ingenieros asistentes, ingenieros, ingenieros superiores e investigadores, respectivamente.
No importa la carrera que estudies, cuando se evalúe el título profesional, los trabajos y trabajos presentados para su aprobación serán de tu carrera y unidad de servicio, con tu nombre al frente. Al solicitar el título profesional de estudios de ingeniería, aquellos con títulos profesionales junior se denominan ingenieros asistentes de estudios de ingeniería de la construcción, y aquellos con títulos profesionales intermedios o superiores se denominan ingenieros de estudios de ingeniería de la construcción.
Dada la situación actual del personal de nuestra empresa, los estudiantes de informática pueden postular a la evaluación del título profesional de ingeniería en informática, pero primero deben aprobar el "Examen de Calificación Técnica Profesional en Tecnología Informática y Software" en el correspondiente Los estudiantes de nivel superior en informática que deseen postularse para ingeniería topográfica y cartográfica. Los títulos técnicos de ingeniería no necesariamente requieren aprobar el examen suave.
Los solicitantes de la serie de ingeniería generalmente deben tener los títulos correspondientes en ciencias e ingeniería, experiencia técnica en ingeniería (completar usted mismo, sello de la empresa) o calificaciones profesionales y técnicas de la serie de ingeniería.
Para carreras de ciencias e ingeniería, como gestión de información informática, ingeniería de comunicaciones, óptica, física, etc., para solicitar títulos de ingeniería, calificaciones y certificados académicos profesionales, así como experiencia y logros laborales en topografía y cartografía. son requeridos.
En términos generales, al solicitar un título profesional, puedes postular sin importar cuál sea la especialización, siempre que sea una especialización en ciencias o ingeniería. Es decir, ya sea que te especialices en ingeniería marina, informática, comunicaciones, óptica, física, etc. , siempre que se dedique a trabajos de ingeniería, puede solicitar títulos profesionales de ingeniería. Puede solicitar un título profesional de ingeniería al presentar la solicitud. Debido a que la ingeniería es una categoría amplia, no es necesario separar las especialidades. Es sólo la evaluación lo que divide a las mayores.
Tres. Materiales necesarios para la evaluación de especialización en informática
(1) Materiales necesarios para la evaluación de especialización en informática de títulos profesionales junior de ingeniería.
1. Mis calificaciones académicas y otros materiales
2. Declaraciones como puntajes de aprobación y certificados de logros (certificados emitidos por la unidad) en campos profesionales relevantes.
Materiales y certificados válidos (revisar el original, recibir una copia, indicar que la copia coincide con el original y sellarla con el sello oficial)
3. pensamiento político y trabajo empresarial
4. Notificación de títulos profesionales en idiomas extranjeros y carreras de informática (solo se complementan los requisitos académicos, no se requiere contratación unificada)
Nota: Cuanto más desempeño y certificados que proporcione para demostrar su capacidad laboral, cuanto más tiempo solicite, mayores serán sus posibilidades de éxito.
(2) Materiales requeridos para la evaluación de las carreras de informática para títulos profesionales de ingeniería intermedios y superiores.
Mi certificado académico, certificado de calificación laboral, título profesional, certificado de examen de lengua extranjera e informática (o certificado de puntuación válido), formulario de registro de educación continua (tarjeta), formulario de revisión anual (una copia de los últimos tres años, Una copia del nivel intermedio de dos años), resultados de exámenes relevantes, certificados de logros, resumen de trabajo político e ideológico personal, artículos publicados, ensayos, informes académicos y otros materiales de solicitud y certificados válidos (se verificarán los originales y se aceptarán copias)
4. Formularios necesarios para solicitar títulos profesionales junior
1. Admisiones unificadas:
Informe de revisión preliminar de calificaciones para puestos profesionales y técnicos (un ejemplar A4).
"Tabla de situación integral (anuncio público) de calificación de nivel de la serie () del gobierno municipal de Chongqing" (15 copias de A3 para el nivel junior, 20 copias de A3 para el nivel intermedio).
Mis calificaciones académicas
Resultados de exámenes cualificados y certificados de rendimiento
Resumen de mis pensamientos políticos y trabajo empresarial (papel A4)
2 Educación complementaria (como cinco estudiantes principales, etc. Cinco estudiantes principales: examen de autoestudio, universidad por televisión, universidad por correspondencia, universidad nocturna, universidad vocacional)
& lt& lt; /p>
& lt& ltChongqing () Serie () Tabla de situación integral de evaluación de calificación de nivel (anuncio público)>;& gt (15 copias A3 de la copia principal, 20 copias A3 de las copias intermedias)
Mi certificado académico
p>Resultados de exámenes calificados y certificados de desempeño
Certificado de puntaje de examen de título profesional de lengua extranjera
Certificado de puntaje de examen de título de profesional de informática
Resumen de mi ideología política y empresarial (papel A4)
Verbo (abreviatura de verbo) costo y fecha del informe
El formulario se puede adquirir en la Zona de Alta Tecnología Centro de servicios de gestión de recursos humanos (1 yuan/copia, se puede comprar y copiar). Cuesta 60 RMB por persona postularse para puestos junior; 120 RMB por persona postularse para puestos intermedios y 280 RMB por persona postularse para puestos superiores; Se espera que los resultados de la evaluación se publiquen a finales de este año o principios del próximo.
6. Aquellos con 6-7 años de experiencia laboral pueden evaluar directamente preguntas de nivel intermedio.
Normalmente: La evaluación del nivel intermedio está determinada tanto por los años de trabajo como por las calificaciones académicas. Los títulos profesionales intermedios no pueden evaluarse directamente solo por 6-7 años de experiencia laboral.
Situación especial; : 1. Después de graduarse con un doctorado, se le puede reconocer directamente como un título profesional intermedio;
2 Después de 1,5-3 años de graduarse de una maestría, se le puede reconocer directamente como un título profesional intermedio;<. /p>
3. Quienes cumplan con los requisitos para solicitar un título profesional intermedio podrán ser reconocidos directamente como título profesional intermedio Postular.
Los aspirantes a puestos intermedios deberán cumplir sin excepción las siguientes dos condiciones:
1. Ganar el cuarto premio del Premio Nacional al Progreso en Ciencia y Tecnología, Plan Chispa, y el tercer premio. del Premio Provincial y Ministerial al Progreso Científico y Tecnológico Y los principales ejecutores de proyectos superiores al Plan Spark, o los principales ejecutores de proyectos con segundo premio de premios locales (municipales) de progreso científico y tecnológico o superiores, o el principal técnico en a cargo de productos provinciales o provinciales de alta calidad o proyectos de alta calidad.
2. Publicar más de tres artículos o monografías profesionales y técnicas en periódicos y publicaciones periódicas del nivel de prefectura o superior.
3. Presidir directamente el trabajo profesional y técnico de proyectos medianos o empresas troncales medianas, y lograr beneficios significativos durante más de dos años consecutivos.
4. Se desempeñó como asistente, logró resultados sobresalientes y obtuvo el título de empresario destacado o trabajador profesional y técnico avanzado a nivel de prefectura (ciudad).
Siete. Procedimiento de solicitud
1. Los solicitantes postulan a sus unidades según su formación académica, nivel de calificación, idioma extranjero, dominio de la computadora, nivel profesional y técnico, desempeño, etc.
2. Con el consentimiento de la unidad empleadora, completo el formulario de evaluación de calificaciones del personal profesional y técnico y presento los materiales relevantes a nivel profesional y técnico.
3. La unidad verificará los materiales presentados por el solicitante, realizará una revisión integral de su desempeño político, actitud laboral, nivel profesional y técnico, capacidad empresarial, desempeño laboral y capacidad para desempeñar las responsabilidades laborales, y emitir un dictamen de evaluación por escrito. Si está de acuerdo con la recomendación, por favor complete el “Formulario de Información Integral para la Revisión de Calificación de Puestos Profesionales”.
4. El empleador deberá presentar los materiales de evaluación al Centro de Gestión del Servicio de Recursos Humanos y pagar la tarifa de evaluación.
5. La Oficina de Reforma Vocacional de la Zona de Alta Tecnología organiza un grupo de expertos y un jurado para revisar de acuerdo con los procedimientos de revisión o confía la revisión a otros comités de revisión.
6.Con la aprobación del comité evaluador, quienes estén calificados para el puesto serán anunciados por la Oficina Municipal de Reforma Vocacional o la Oficina de Reforma Vocacional de la Zona Alta Tecnología y se enviarán los materiales de evaluación. a la ubicación del expediente del individuo e incluidos en el expediente técnico del individuo.
7. Cada empleador debe acudir a la Oficina de Trabajo y Personal de la Zona de Alta Tecnología o al Centro de Gestión de Recursos Humanos de la Zona de Alta Tecnología para solicitar el "Certificado de Calificación".
8. De conformidad con el principio de "separación de evaluación y empleo", el empleador decide si lo designa para un puesto profesional y técnico, y el aviso de nombramiento debe constar en su expediente técnico.
Ser evaluado por técnicos para las condiciones del título profesional.
Condiciones de solicitud de evaluación de título técnico:
1. Graduados universitarios y dedicados a labores profesionales y técnicas por más de 1 año.
2. en trabajos profesionales y técnicos Más de 6 años;
3. Los graduados de secundaria han estado involucrados en trabajos profesionales y técnicos durante más de 10 años
Título profesional junior: Asistente de ingeniero; Requisitos para la solicitud de evaluación de título profesional
(1) Licenciatura, dedicada a labores profesionales y técnicas por más de un año.
(2) Egresado de una universidad y dedicado a labores profesionales y técnicas durante más de dos años.
(3) Egresado de una escuela secundaria técnica, dedicado a trabajos profesionales y técnicos, obtuvo calificaciones técnicas de nivel oficial y trabajó en calificaciones profesionales y técnicas durante más de tres años.
(4) Graduado de la escuela secundaria, dedicado a trabajos profesionales y técnicos, obtuvo calificaciones técnicas a nivel de oficial y trabajó en calificaciones profesionales y técnicas durante más de siete años.
(5) Personal con educación secundaria básica o inferior, que se dedique a trabajos profesionales y técnicos, haya obtenido calificaciones técnicas de nivel de oficial y haya trabajado en trabajos de calificación profesional y técnica durante más de diez años.
Título profesional intermedio: Requisitos para postular a la evaluación del título profesional de ingeniero
(1) Graduado universitario, con ejercicio profesional y técnico por más de cinco años y con el título de asistente de más de cuatro años.
(2) Egresado de una facultad, ejerciendo labores profesionales y técnicas por más de seis años y ostentando el título de asistente por más de cuatro años.
(3) Egresado de la escuela secundaria técnica (bachillerato), ejerciendo labores profesionales y técnicas por más de diez años y ostentando el título de auxiliar por más de cuatro años.
(4) El personal con educación secundaria inferior o inferior deberá ejercer labores profesionales y técnicas durante más de quince años y ostentar el título de auxiliar durante más de cuatro años.
Título profesional superior: Condiciones de solicitud de evaluación del título profesional de ingeniero superior.
(1) Graduado universitario, ejerciendo una labor profesional durante más de diez años y ejerciendo
títulos y cargos profesionales intermedios durante más de cinco años.
(2) Egresado de un colegio universitario, ejerciendo labores profesionales y técnicas por más de quince años y desempeñando títulos y cargos profesionales intermedios por más de cinco años.
(3) Egresado de escuela secundaria o bachillerato técnico, ejercido labores profesionales y técnicas por más de 20 años y haber desempeñado títulos y cargos profesionales intermedios por más de cinco años.
⑼¿Cuáles son los requisitos para los técnicos en construcción?
La contratación de técnicos en construcción requiere una titulación universitaria y cierta experiencia laboral.
El técnico en construcción depende de si trabaja en una empresa constructora formal o bajo un propietario privado. Si trabajan en una empresa de construcción formal, los técnicos son los principales responsables del trabajo dentro del alcance de las funciones de los archiveros, inspectores de calidad y evaluadores, y no participan en el trabajo de los trabajadores de línea ni en la gestión de los trabajadores de la construcción ni en la experiencia en ingeniería. Si trabaja bajo el mando de una empresa privada, solo tendrá que soportar algunas dificultades y es posible que tenga que realizar trabajos de cableado y gestión.
Sistema de responsabilidad del puesto de técnico
1. Asumir la responsabilidad técnica total de todo el proceso de construcción del proyecto.
2. Elaborar medidas técnicas para la construcción del proyecto y solucionar problemas existentes en la ejecución.
3. Elaborar el diseño de organización de la construcción, revisar el plan de construcción, plan de avance, supervisar e inspeccionar y ser responsable del plan de rectificación.
4. Participar en el autoexamen y autoinspección de subproyectos y subproyectos del departamento de gestión de proyectos.
5. Organizar y participar en la revisión de planos para solucionar problemas técnicos durante la construcción.
6. Responsable de trazar las líneas de construcción y verificar oportunamente el eje, tamaño y elevación.
7. Responsable de la promoción y aplicación de nuevas tecnologías, nuevos procesos y nuevos materiales en los proyectos.
8. Participar en la inspección y aceptación de instalaciones de seguridad, maquinaria y equipos de construcción, e identificar problemas técnicos y proponer medidas preventivas.
9.Participar en la investigación de accidentes de calidad y del departamento de seguridad, analizar técnicamente las causas de los accidentes y proponer medidas preventivas.
⑽Calificaciones de los técnicos de salud
1. Cumplir con las leyes y regulaciones nacionales;
2. Tener buena calidad ideológica, política y ética profesional;
3. Poseer las calificaciones y títulos académicos correspondientes reconocidos por el Departamento de Administración Educativa del Consejo de Estado y el Comité de Títulos Académicos del Consejo de Estado
5. todos, curanderos
1. Graduarse de una escuela secundaria o secundaria técnica y el período de prueba de un año ha expirado
2. Comprender las teorías básicas de esta especialidad y tener. ciertas capacidades de operación técnica; ser competente en esta especialidad bajo la dirección de técnicos superiores de salud Trabajo técnico general;
3. Obtener el certificado junior del Examen de Calificación Técnica Profesional de Salud.
En segundo lugar, médico
1. Después de graduarse de la universidad u obtener una maestría, el período de pasantía de un año expira después de graduarse de una escuela secundaria y ejercer como médico (médico); , enfermería, técnico) durante 2 años o más, o egresado de una escuela secundaria técnica y haberse desempeñado como médico (médico, enfermería, técnico) por más de 5 años.
2. Estar familiarizado con las teorías básicas de la profesión y tener ciertas capacidades de operación técnica; ser capaz de abordar de forma independiente enfermedades comunes o problemas técnicos profesionales comunes en la profesión.
3. Obtener el certificado junior del Examen Nacional de Calificación de Profesionales y Técnicos de la Salud.
3. Médico tratante
1. Obtener una maestría y dedicarse a la docencia médica (farmacia, enfermería, tecnología) durante más de 2 años; , o tener posgrado pero no maestría, trabajar como docente de medicina (farmacia, enfermería, tecnología) por más de 3 años, ser graduado universitario, trabajar como docente de medicina (medicina, enfermería, tecnología) por más de 5; años.
2. Estar familiarizado con las teorías básicas de la profesión, tener una rica experiencia laboral clínica o técnica, ser capaz de dominar las operaciones técnicas de la profesión, manejar problemas profesionales y técnicos más complejos y orientar la salud juvenil. técnicos en la práctica clínica O lograr buenos resultados en trabajos técnicos o tener cierto nivel de trabajos o resúmenes de experiencia.
3. Obtener el certificado intermedio del Examen Nacional de Calificación de Profesionales y Técnicos de la Salud.
IV. Médico Jefe Adjunto
1. Poseer título de maestría y haberse desempeñado como médico tratante (supervisor) (medicina, enfermero, técnico) por más de 5 años; diploma de posgrado o segundo título Licenciatura o posgrado pero sin maestría, trabajar como médico tratante (supervisor) (medicina, enfermería, tecnología) durante más de 6 años, graduado universitario, trabajar como médico tratante (supervisor) (medicina, enfermería, tecnología) desde hace más de 7 años.
2. Tener la teoría básica y el conocimiento profesional del sistema profesional, tener logros laborales sobresalientes, tener una rica experiencia laboral clínica y técnica y ser capaz de resolver problemas complejos y difíciles en la profesión; orientar y organizar el trabajo técnico profesional y el trabajo científico Capacidad para realizar investigaciones y tener capacidad para orientar y formar técnicos medios y subalternos en salud.
3. Obtener la titulación de médico jefe adjunto (médico, enfermería, técnico).