Red de Respuestas Legales - Asesoría legal - Si desea encontrar trabajo como conductor en Shenzhen, lo mejor es trabajar en un autobús (autobús).

Si desea encontrar trabajo como conductor en Shenzhen, lo mejor es trabajar en un autobús (autobús).

Shenzhen Bus Group Co., Ltd.

Aviso de contratación para conductores y trabajadores de chapa

Según el plan de contratación del grupo para agosto y septiembre, existe una necesidad urgente de contratar un grupo de conductores de autobuses urbanos y trabajadores de chapa de automóviles:

1. Condiciones de contratación

El conductor es hombre, de 25 a 43 años, altura superior a 165 cm, mujer de 25 a 36 años; , mide más de 160 cm de altura, se graduó de la escuela secundaria o superior y tiene un permiso de conducir (incluido A, A1A2, excepto A2 y A3), más de dos años de experiencia en conducción segura de autobuses, sin antecedentes de accidentes de tráfico importantes, examen físico calificado; buena conducta, personalidad amable, trabajo concienzudo y responsable y capaz de conducir autobuses de Shenzhen.

Trabajadores varones de chapa de metal para automóviles, de 22 a 45 años, con una altura superior a 1,60 cm, graduados de la escuela secundaria, con buena salud, con más de tres años de experiencia en reparación de automóviles y con un título en automoción de nivel junior o superior. Certificado de habilidades de reparación emitido por el departamento de trabajo.

Se requiere que el personal mencionado tenga una apariencia digna, hable mandarín estándar, tenga buena conciencia de servicio y profesionalismo, no tenga antecedentes ilegales ni malos de otro tipo y no infrinja la política nacional de planificación familiar.

En segundo lugar, salarios y prestaciones

65.438 0. El salario está vinculado al desempeño laboral individual. Después de completar las tareas laborales normales y las horas extras, el salario anual promedio antes de impuestos es: 43.000-45.000 yuanes/año para los conductores y 41-43.000 yuanes/año para los trabajadores de chapa.

2. Disfrutar de las prestaciones del seguro médico, de pensión, de accidentes de trabajo y de desempleo de conformidad con la ley.

3. Disfrutar de seguro laboral y demás beneficios estipulados por la empresa.

Tres. Disposiciones de alojamiento

1. La empresa proporciona comidas de trabajo gratuitas a los empleados en servicio.

2. Puedes hacer arreglos para vivir en un dormitorio (las personas deben pagar la tarifa de la cama y las tarifas compartidas de agua y electricidad * * * alrededor de 150 yuanes por mes).

IV.Instrucciones de registro

1. Los solicitantes de empleo deben presentar sus documentos pertinentes al registrarse: "seis certificados" de conductor: documento de identidad, certificado de graduación, certificado de planificación familiar, licencia de conducir, " Formulario de información breve del conductor" emitido por la oficina de administración de vehículos donde se encuentran el certificado de calificación VIP y la licencia de conducir. Cinco certificados para trabajadores de chapa: cédula de identidad, certificado de graduación, certificado de planificación familiar, certificado de nivel de habilidad y certificado de trabajo de tipo especial. Verifique los originales arriba y deje copias y una fotografía reciente en color de una pulgada.

2. Después de que los solicitantes de empleo pasen por la evaluación de habilidades y otros procesos, se les asignarán trabajos lo antes posible, de agosto a septiembre.

3. El nuevo conductor y el chapista firman un contrato laboral sin depósito alguno.

4. No se aceptarán solicitudes del grupo para despedir empleados o de la misma empresa. Si los solicitantes de empleo proporcionan información falsa, se cancelarán sus calificaciones y se rescindirá el contrato de aquellos que hayan sido contratados.

5. Los solicitantes de empleo deben asegurarse de que la información y los documentos personales sean verdaderos y válidos. Si existe alguna falsedad, una vez descubierta, se descalificará la calificación y se rescindirá el contrato de quienes hayan sido contratados.

Método de registro de verbo (abreviatura de verbo)

1 Ubicación: Punto de enseñanza de reclutamiento de Meilin, Centro de evaluación y capacitación de Bus Group, No. 52, Meilin Linyuan East Road, Distrito de Futian, Shenzhen (anteriormente Xiangpeng, el tercer piso de la empresa)

2. Hora: de lunes a viernes por la tarde: de 14:00 a 17:00.

Teléfono: 0755-83109606

Línea directa del Centro de Atención al Cliente de Bus Group: 0755-8316111116.