Texto completo de la nueva normativa sobre seguros de accidentes laborales (para establecer un sistema nacional unificado de seguros de accidentes laborales para proteger los derechos e intereses de los empleados)
Capítulo Primero Disposiciones Generales
Primera
Con el fin de proteger los legítimos derechos y intereses de los trabajadores y promover la armonía y la estabilidad social, de acuerdo con la "La Ley Laboral de la República Popular China y otras leyes y reglamentos están formulados para formular estos reglamentos.
Segundo
El presente Reglamento se aplica a los trabajadores (en adelante, empleadores) de empresas, instituciones, grupos sociales, hogares industriales y comerciales individuales y otros empleadores (en adelante, empleadores). dentro del territorio de la República Popular China (en adelante, trabajadores).
Artículo
El sistema de seguro de accidentes de trabajo es una parte importante del sistema nacional de seguridad social y es responsabilidad social de los empleadores de conformidad con la ley.
Artículo 4
El Estado alienta a los empleadores a establecer y mejorar sistemas de prevención y tratamiento de lesiones relacionadas con el trabajo, mejorar la conciencia y los niveles de habilidades de seguridad de la producción de los trabajadores, reducir y evitar la ocurrencia de trabajo. -Lesiones relacionadas, y proteger la vida, la salud y los derechos e intereses legítimos de los trabajadores.
Capítulo 2: Ámbito de aplicación y tarifas de las primas del seguro de accidentes de trabajo
Artículo 5
El empleador participará en el seguro de accidentes de trabajo en de conformidad con la ley y pagar un seguro de accidentes laborales para los empleados.
Artículo 6
El ámbito de aplicación del seguro de accidentes de trabajo incluye las siguientes situaciones:
(1) Lesión o enfermedad debida al trabajo durante la jornada laboral y lugar de trabajo
(2) Lesión o enfermedad debido al desempeño de tareas laborales fuera del horario laboral y del lugar de trabajo;
(3) Lesión o enfermedad durante el trabajo;
(4) Lesionado o enfermo debido al trabajo en el camino hacia y desde la salida del trabajo.
Artículo 7
Las normas y métodos de pago de las primas del seguro de accidentes laborales serán estipulados por el departamento administrativo del seguro social del Consejo de Estado y se implementarán después de la aprobación del Estado. Concejo.
Capítulo 3 Identificación y tratamiento de lesiones relacionadas con el trabajo
Artículo 8
Si un trabajador se lesiona o enferma debido al trabajo, deberá informarlo al empleador. de manera oportuna y acudir al local para recibir tratamiento en un centro médico.
Artículo 9
Los empleadores deberán informar de inmediato las lesiones relacionadas con el trabajo reportadas por los trabajadores al departamento administrativo del seguro social y proporcionar los materiales pertinentes de acuerdo con las regulaciones.
Artículo 10
El departamento administrativo del seguro social identificará el accidente laboral notificado e informará al empleador, a los trabajadores y a las instituciones médicas.
Artículo 11
Las prestaciones del seguro de accidentes de trabajo incluyen los siguientes conceptos:
(1) Gastos médicos;
(2) Subsidio por lesiones relacionadas con el trabajo;
(3) Subsidio por discapacidad;
(4) Pensión relativa a dependientes;
(5) Subsidio laboral único por discapacidad;
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(6) Indemnización única por muerte por lesión relacionada con el trabajo.
Capítulo 4 Prevención y Tratamiento de Accidentes de Trabajo
Artículo 12
El empleador deberá establecer y mejorar el sistema de prevención y tratamiento de accidentes de trabajo y Adoptar las medidas técnicas, de gestión y de protección necesarias para proteger la vida, la salud y los derechos e intereses legítimos de los trabajadores.
Artículo 13
Los empleadores organizarán periódicamente a los trabajadores para llevar a cabo educación y capacitación en materia de seguridad para mejorar la concienciación sobre la seguridad y los niveles de habilidad de los trabajadores.
Artículo 14
El empleador deberá atender oportunamente las lesiones relacionadas con el trabajo y proteger la vida, la salud y los derechos e intereses legítimos de los trabajadores.
Capítulo 5 Responsabilidades Legales
Artículo 15
Si un empleador no participa en el seguro de accidentes laborales de conformidad con la ley, el departamento administrativo del seguro social le ordenará que haga las correcciones dentro de un plazo, pudiendo además imponerle una multa.
Artículo 16
Si un empleador no paga las primas del seguro de accidentes de trabajo de conformidad con la reglamentación, el departamento administrativo del seguro social le ordenará que haga correcciones dentro de un plazo y podrá imponer una multa.
Artículo 17
Si el empleador no proporciona los materiales pertinentes de conformidad con la reglamentación, el departamento administrativo del seguro social le ordenará que haga correcciones dentro de un plazo y podrá imponer una multa.
Artículo 18
Si un empleador no establece y mejora un sistema de prevención y tratamiento de lesiones relacionadas con el trabajo, el departamento administrativo del seguro social le ordenará que haga correcciones dentro de un plazo y podrá imponer una multa.
Artículo 19
Si un empleador no atiende oportunamente un accidente de trabajo, el departamento administrativo del seguro social le ordenará que haga las correcciones dentro de un plazo y podrá imponer una multa.
Artículo 20
Si un empleador incurre en cualquiera de las siguientes circunstancias, la dirección administrativa del seguro social le ordenará que haga las correcciones dentro de un plazo y también podrá imponerle una multa, ordenarle suspender el negocio para su rectificación o revocar su licencia comercial:
(1) No participar en el seguro de accidentes laborales de conformidad con la ley
(2) Negarse a pagar el trabajo; -Beneficios del seguro de lesiones relacionadas.
(3) Otros actos ilegales.
Capítulo 6 Disposiciones Complementarias
Artículo 21
El presente Reglamento entrará en vigor a partir de la fecha de su promulgación.
Artículo 22
Las instituciones médicas a que se refiere este Reglamento incluyen hospitales de medicina tradicional china, hospitales de medicina tradicional china y occidental integradas, hospitales generales, hospitales especializados, clínicas, centros de salud. , centros de servicios comunitarios de salud y Centro de Emergencias.
Establecer un sistema nacional unificado de seguro de accidentes laborales para proteger los derechos e intereses de los trabajadores.
La promulgación e implementación de las nuevas regulaciones del seguro de accidentes laborales marca la mejora y el desarrollo adicionales del sistema de seguro de accidentes laborales de mi país.
La promulgación de este reglamento tiene como objetivo establecer un sistema nacional unificado de seguro de accidentes laborales, salvaguardar los derechos e intereses de los trabajadores y promover la armonía y la estabilidad sociales.
Si desea disfrutar de los beneficios del seguro de accidentes laborales, primero debe asegurarse de que el empleador haya participado en el seguro de accidentes laborales de acuerdo con la ley. Si los trabajadores se lesionan o enferman por motivos relacionados con el trabajo durante las horas de trabajo o en el lugar de trabajo, deben informar al empleador de manera oportuna y acudir a las instituciones médicas locales para recibir tratamiento. Los empleadores deberán informar de inmediato las lesiones relacionadas con el trabajo reportadas por los trabajadores al departamento administrativo del seguro social y proporcionar los materiales pertinentes de acuerdo con las regulaciones.
El departamento administrativo del seguro social