Estructura organizativa de las instituciones de inversión
1. Socio director (fundador) + socio + director + vicepresidente + alta inversión + inversión + punto de inversión parece ser una estructura organizativa relativamente tradicional de una gran institución de inversión, con muchas personas.
Las grandes organizaciones se esfuerzan por cubrirlo todo (aunque habrá omisiones al ver proyectos, algunas organizaciones se esfuerzan por encontrar proyectos relativamente buenos entre los proyectos que pueden ver e invertir dinero en ellos, y no todas las industrias pueden proporcionarlos); ellos pueden llamarse unicornio, incluso si la empresa es muy buena y sale a bolsa.
2. Xiaomei: gerencia + director + vicepresidente + gerente de inversiones, con poca recepción.
3. No hay comisión de gestión para todos los socios, sólo de compartir. Siento que cuando veo empresas como esta, en realidad están impulsadas por la investigación, porque no parecen tener prisa por analizar todos los proyectos. No miro proyectos basándome en la orientación del mercado o por industria, sino que tomo la iniciativa después del análisis.
4. Una institución establecida que se centra en la inversión en un determinado campo y tarda en realizar inversiones, pero debería tener buenos rendimientos. Una vez más, la industria es diferente y no todas las buenas empresas son aptas para ser llamadas unicornios.
5. Desde ángeles hasta PE, se han establecido grandes instituciones con diferentes fondos en diversos campos. Si es un buen proyecto y tiene la capacidad de identificarlo, una empresa puede llevarlo a cabo hasta el final.
6. Misteriosa... organización sin estructura organizativa. ...
7. Otras organizaciones nuevas
(Durante el proceso de búsqueda de empleo, vi diferentes ideas temporales, y solo registré comentarios ligeros y muchas sugerencias, que no se hicieron públicas. )