Me despidieron después de obtener una patente de una empresa de patentes.
2. Puedes obligar a la unidad a usarla para ti de otra manera, es decir, según la ley de patentes, la unidad debería darte recompensas y remuneraciones. Si no lo das, puedes hablar con tu empleador, y si no puedes llegar a un acuerdo, puedes demandar. ¿Cuáles son las recompensas y remuneraciones específicas? Puede consultar el enlace web a este artículo "Dinero que quizás nunca reciba: hablar sobre la remuneración de los inventores".
Base Jurídica "Ley de Patentes"
Artículo 6
Las invenciones y creaciones realizadas en el desempeño de las tareas de la unidad o utilizando principalmente las condiciones materiales y técnicas de la unidad, es una invención de servicio. El derecho a solicitar una patente para una creación o invención de servicios pertenece a la unidad, una vez aprobada la solicitud, la unidad se convierte en titular de la patente;
El derecho a solicitar una patente para invenciones y creaciones que no sean de servicio pertenece al inventor o diseñador; una vez aprobada la solicitud, el inventor o diseñador se convierte en titular de la patente;
Para invenciones y creaciones realizadas utilizando las condiciones materiales y técnicas de la unidad, si la unidad y el inventor o diseñador tienen un contrato que estipula el derecho a solicitar una patente y la propiedad del derecho de patente, dicho acuerdo prevalecerá.
Artículo 16
La unidad a la que se le concede el derecho de patente recompensará al inventor o diseñador del servicio de invención-creación, una vez implementada la patente de invención-creación, ésta será promovida; y aplicado de acuerdo con sus El inventor o diseñador recibirá una remuneración razonable basada en el alcance y los beneficios económicos obtenidos.