Honorarios del abogado de arbitraje laboral de Fangshan

Si la parte hace una solicitud en la solicitud de arbitraje y gana el caso, los honorarios del abogado del arbitraje laboral pueden ser asumidos por la otra parte de acuerdo con lo establecido en el laudo si la parte lo hace; Si no presenta una solicitud o no gana el caso, la parte deberá asumirlo por sí misma.

Objetividad jurídica:

El artículo 46 de la "Ley de Mediación y Arbitraje de Conflictos Laborales de la República Popular China" deberá indicar la solicitud de arbitraje, los hechos del conflicto, los motivos del del laudo, los resultados del laudo y la Fecha del Fallo. El laudo deberá estar firmado por el árbitro y sellado con el sello de la Comisión de Arbitraje de Conflictos Laborales. Un árbitro que no esté de acuerdo con el laudo podrá firmar o no. Artículo 4 de las Medidas para la administración de los honorarios de los servicios de los abogados: Los honorarios de los servicios de los abogados estarán sujetos a los precios guiados por el gobierno y a los precios regulados por el mercado. El artículo 9 de las "Medidas para la administración de los honorarios de los servicios de abogados" implementará precios ajustados al mercado para los honorarios de los servicios de abogados y serán determinados por el despacho de abogados mediante negociación con el cliente. Cuando una firma de abogados negocia los honorarios de los servicios de abogado con un cliente, debe considerar los siguientes factores principales: (1) las horas de trabajo dedicadas; (2) la dificultad de los asuntos legales (3) la asequibilidad del cliente; posibles responsabilidades, riesgos y responsabilidades; (5) la reputación social y el nivel laboral del abogado.