¿Qué materias están incluidas en la tarifa de contratación?
Las tarifas de contratación son gastos incurridos por el departamento de recursos humanos de la empresa durante el proceso de contratación de empleados, que incluyen principalmente tarifas de uso del lugar, tarifas de servicio pagadas a agencias externas, gastos de viaje de los solicitantes y tarifas de examen físico, publicidad de contratación. honorarios, etc.
Los gastos de contratación son costos del período de la empresa y se incluyen en los gastos administrativos cuando se incurren.
Préstamo: Gastos de gestión - gastos de oficina, honorarios de consultoría, etc.
Préstamo: depósito bancario o efectivo en caja.
Los gastos administrativos se refieren a diversos gastos incurridos por el departamento administrativo de la empresa para organizar y gestionar la producción y las actividades comerciales. Los elementos específicos incluyen: fondos de la empresa, fondos de los sindicatos, primas del seguro de desempleo, primas del seguro laboral, honorarios de la junta directiva, honorarios de la agencia, honorarios de consultoría, honorarios de abogados, gastos de entretenimiento empresarial, gastos de oficina, gastos de viaje, gastos de correo y telecomunicaciones, gastos ecológicos , los salarios de los gerentes y los gastos sociales esperan. , se refiere a los gastos incurridos por la junta directiva y los departamentos de gestión administrativa en la operación y gestión de la empresa.
Los gastos administrativos son gastos del período y se incluyen en las pérdidas y ganancias corrientes cuando se incurren.
Las empresas deben contabilizar la ocurrencia y el traspaso de gastos administrativos a través de la cuenta "gastos administrativos". El lado del débito de esta cuenta registra los gastos administrativos incurridos por la empresa, y el lado del crédito registra los gastos de gestión incurridos por la empresa al final del período y se transfiere a la cuenta "beneficio del año". Después de la transferencia, la cuenta no debería tener saldo. Esta cuenta se calcula en detalle en función de las partidas de gastos administrativos.
Artículos específicos:
Fondos de la empresa, fondos de educación de los empleados, gastos de entretenimiento empresarial, impuestos, tarifas de transferencia de tecnología, amortización de activos intangibles, honorarios de consultoría, honorarios de litigios, amortización de puesta en marcha gastos, honorarios de gestión, primas de seguro laboral, primas de seguro de desempleo, honorarios de miembros de la junta directiva, honorarios de auditoría de informes financieros, honorarios de puesta en marcha incurridos durante el período de preparación y otros honorarios de gestión pagados a superiores.
Fondos de la empresa:
Salarios, beneficios a los empleados, gastos de viaje, gastos de oficina, honorarios de miembros de la junta directiva, gastos de depreciación, gastos de reparación, consumo de materiales, amortización de consumibles de bajo valor y otros. gastos.
Primas de seguro laboral:
Se refiere a pensiones de jubilación, subsidios de precios, gastos médicos (incluida la participación de los jubilados en fondos de seguro médico), gastos de reasentamiento fuera del sitio, pagos de indemnizaciones por despido de empleados y prestaciones por fallecimiento y funeral de los empleados Los honorarios, las pensiones, los fondos diversos pagados a los cuadros jubilados de conformidad con las reglamentaciones y los fondos de mancomunación social se refieren a los fondos del seguro de desempleo pagados por las empresas de conformidad con las reglamentaciones nacionales;
Cuotas de miembros de la Junta Directiva:
Se refiere a los gastos en que incurre la máxima autoridad de la empresa y sus miembros para el desempeño de sus funciones, incluyendo viáticos y honorarios de reuniones.
Otros gastos:
La ley tributaria original (abogada el 65438 de junio + 1 de octubre de 2008) estipula que si una empresa incurre en gastos de entretenimiento comercial directamente relacionados con la producción y las operaciones, los contribuyentes pueden Si se proporcionan comprobantes o información verdaderos y válidos, los gastos pueden enumerarse como gastos dentro de los siguientes límites, y el exceso no se deducirá antes de impuestos: Si los ingresos netos anuales por ventas (comerciales) son inferiores a 150.000 yuanes, el volumen de ventas no se excederá. La parte de las ventas netas anuales (negocios) que superen los 6,5438+05 millones de RMB no excederá el 3‰ de las ventas netas.
La ley tributaria actual estipula que el artículo 43 del Reglamento de Implementación establece claramente que los gastos de entretenimiento comercial relacionados con la producción y las actividades comerciales incurridos por una empresa se deducirán al 60% del monto incurrido, pero el máximo se no exceder las ventas (negocios) del año en curso 5 ‰ de ingresos. Los ingresos por ventas (operativos) incluyen los ingresos del negocio principal y otros ingresos del negocio.