Red de Respuestas Legales - Asesoría legal - ¿Qué debes buscar al elegir un cuarto de baño sencillo?

¿Qué debes buscar al elegir un cuarto de baño sencillo?

1. Mira los materiales y certificados.

La mayoría de los cuartos de ducha sencillos que existen actualmente en el mercado utilizan vidrio templado y el marco es de aleación de aluminio. Así, cuando compramos, podemos observar atentamente sus materiales. Depende principalmente de si el vidrio templado es transparente y si hay burbujas, nudos, etc. y si hay ampollas y rayones en la superficie de aleación de aluminio. También puedes presionar el marco de aluminio con las manos para identificar y probar la dureza y firmeza general del cuarto de ducha. Además, preste atención a si existen marcas de certificación 3C, certificados de inspección de calidad del producto y certificados de patente en el vidrio templado para evitar comprar productos inferiores.

2. Fíjate en el estilo

Los baños de diferentes tamaños son adecuados para diferentes estilos de duchas. Si el espacio del baño en su casa es relativamente pequeño, un cuarto de baño con ducha de esquina es muy adecuado, ya que ahorra espacio y es muy conveniente. Pero si la zona del baño es más grande, podrás elegir según tus preferencias y necesidades.

3. Fíjate en las poleas y las varillas de tracción.

Si compras un cuarto de baño sencillo con puerta corredera, también puedes utilizar las manos para comprobar si la polea tira suavemente y si la polea coopera con el riel de aluminio. Estanqueidad, etc., además, preste atención al tirante del cuarto de ducha. Generalmente se recomienda elegir tres tirantes de anillo estables, tirantes rectos y tirantes diagonales, que son seguros y fuertes.

4. Preste atención a los detalles

Además, preste atención a detalles como bisagras, vigas, manijas y tiras de sellado. Después de todo, los detalles determinan el éxito o el fracaso, y elegir un cuarto de baño también es útil. En un cuarto de ducha de buena calidad, las tiras de sellado no se romperán en las bisagras y las tiras de sellado entre las puertas de vidrio son buenas, por lo que su rendimiento de bloqueo de agua será bueno.

上篇: ¿Cuánto cuesta registrar una marca en Huizhou? 下篇: ¿Cuánto tiempo lleva recuperar los atrasos en asistencia jurídica? En los últimos años, los salarios atrasados ​​se han convertido en el foco de la asistencia jurídica nacional. Por un lado, esto se debe a la imperfección del sistema legal local y, por otro, a la inacción de las empresas pertinentes. Cada trabajador de la sociedad ha hecho contribuciones destacadas a la construcción económica del país. Garantizar que no se vulneren sus intereses legítimos es la intención original de las autoridades judiciales al proporcionar asistencia jurídica. Si solicitan asistencia jurídica atrasada, ¿cuánto tiempo tardarán en recibir el pago? El tiempo que lleva obtener asistencia jurídica después de solicitar un arbitraje laboral por atrasos salariales depende del monto específico. Si la cantidad no es grande, el arbitraje finalizará en dos o tres meses. Si la cantidad es grande, el primer y segundo juicio pueden durar uno o dos años. Si se trata de mediación, los casos de atrasos salariales se introducirán rápidamente. Son casos de aplicación de la ley administrativa laboral y de seguridad social o casos de arbitraje prelaboral, y el tribunal generalmente no los aceptará. Aquellos a quienes se les adeudan salarios pueden presentar una queja ante la Brigada de Supervisión de Seguridad Pública del departamento de trabajo o solicitar directamente un arbitraje laboral. Primero, debe presentar una queja ante su empresa ante la oficina de trabajo urbano. La Brigada de Inspección Laboral presentará un caso y dejará su información básica. Luego voy a su empresa a investigar y descubro que mediarán y le advertirán que el comportamiento de su empresa ha violado las leyes laborales. Lo hacen cumplir cuando se encuentran con empresas que se niegan a hacerlo. Cuando acudan a la Brigada de Inspección del Trabajo a presentar una denuncia, traerán su cédula de identidad, el nombre completo del empleador, el nombre y número de contacto del responsable y los elementos de prueba pertinentes que acrediten que el trabajador se encuentra laborando en el empleador. La Brigada de Inspección del Trabajo y Seguridad Social dictará un plazo para su subsanación. Si no se realizan las correcciones dentro del plazo, la Brigada de Supervisión del Trabajo y Seguridad Social podrá dictar resolución administrativa sancionadora. Si la ejecución no se lleva a cabo dentro del plazo, solicitar al tribunal la ejecución obligatoria. Al mismo tiempo, si el trabajador no realiza las correcciones dentro del plazo, podrá reclamar que el empleador le pague entre el 50% y el 100% de los salarios no pagados (artículo 26 del "Reglamento de Supervisión del Trabajo y de la Seguridad Social"). El artículo 50 de la Ley del Trabajo estipula que los salarios se pagarán a los propios trabajadores en moneda mensual y no se retendrán ni retrasarán sin motivo alguno. Operaciones específicas 1. Reportar al departamento de administración laboral (generalmente la Brigada de Inspección de Gestión Laboral). 2. También puede solicitar directamente el arbitraje (la tarifa de arbitraje es de 200 a 300 yuanes y la empresa correrá con todos los costos de ganar la demanda). 3. Si no está satisfecho con el resultado del arbitraje, puede presentar una demanda ante el tribunal dentro de los 15 días posteriores a la recepción de la carta de arbitraje. Según la normativa nacional, en arbitraje o litigio, se puede solicitar que además del pago total del salario del trabajador dentro del tiempo especificado, también se le pague una compensación económica equivalente al 25% del salario. Si encuentra asuntos irrazonables, como atrasos salariales, busque asistencia legal lo antes posible. En cuanto a cuánto tiempo llevará la asistencia jurídica para obtener los salarios, porque los casos en sí son diferentes, el tiempo exacto para recuperar los salarios es otra cuestión. Sin embargo, al resolver problemas, debemos proteger nuestros derechos de acuerdo con los procedimientos legales y no debemos actuar precipitadamente y tener un impacto negativo en la sociedad.

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