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Información de contratación de la sucursal de Zhenjiang del diario Xinhua (dotación de personal oficial del diario de Zhenjiang)

1. Perfil de la empresa

Xinhua Daily, el periódico oficial del Comité Provincial del Partido de Jiangsu, es la cumbre de los principales medios de comunicación en Jiangsu, influye en figuras influyentes y desempeña un papel importante en todos los ámbitos de la vida en Jiangsu y Incluso el país. Desde su fundación en 1938, Xinhua Daily ha adoptado la "operación de periódicos a puertas abiertas" como principio básico de funcionamiento, yuxtapone "apertura" con "alto grado de cercanía" y ha construido continuamente la nueva filosofía de operación de periódicos de Xinhua Daily. Xinhua Newspapers continúa creciendo y desarrollándose, desde el popular "Xinhua Daily" hasta uno con 14 periódicos, 7 publicaciones, 9 sitios web de noticias, 6 clientes móviles, 1 periódico móvil y 109 cuentas de micromedios. Los medios se han vuelto "rigurosos". y se ha convertido en el primer medio de comunicación con plena importancia mediática en Jiangsu.

La sucursal de Xinhua Daily en Zhenjiang consta del Centro de Noticias Omni-Media, el Departamento de Planificación de Omni-Media, el Centro de Pensamiento Omni-Media, el Departamento de Desarrollo de la Industria Omni-Media, el Centro de Negocios Omni-Media y el Centro Integral Departamento de Negocios. La sucursal de Zhenjiang se adhiere al concepto de "dirigir periódicos a nivel de base" y a la ideología rectora de "integrarse en el área local, promover el área local y servir al área local", comprende profundamente las necesidades de publicidad personalizada local, refleja profundamente la trabajo central local y costumbres locales, y sirve como vigilante del desarrollo local, observadores, participantes y promotores, crean y diseñan creativamente con contenidos auténticos, rigurosos y con visión de futuro, aportan sabiduría al desarrollo local y nacen con el desarrollo local. Debido a las necesidades de desarrollo profesional, la sucursal de Zhenjiang de Xinhua Daily está contratando personal del público. El Centro de Noticias Omni Media, el Centro de Nuevos Medios, el Departamento de Planificación de Omni Media, el Departamento de Negocios Integrales y el Departamento de Desarrollo Industrial están contratando 1-2 cada uno. gente.

2. Puestos de reclutamiento

Centro de noticias Omni-Media

Responsabilidades laborales:

Responsable de la redacción y edición de manuscritos.

Requisitos laborales:

1. Buena calidad política y carácter moral ideológico;

2. Fuerte sensibilidad a las noticias, visión social y capacidad de innovación, alta capacidad de expresión lingüística. , capacidad de escritura y adaptabilidad, bueno en comunicación interpersonal;

3. Licenciatura o superior, menor de 35 años, con experiencia en periodismo, chino y otras especialidades relacionadas o en periodismo Relajar adecuadamente la aceptación de recién graduados destacados;

4. Trabajar con cuidado y meticulosidad, ser responsable, soportar las dificultades y soportar el trabajo duro, tener buenas habilidades de comunicación y una conciencia de servicio positiva;

5. Cumplir con las reglas y regulaciones de la unidad. , obedecer los arreglos laborales y poder adaptarse a las horas extras de trabajo y los viajes de negocios;

6. Cumplir con las leyes y regulaciones y no tener malos antecedentes comerciales.

Centro de Nuevos Medios

Responsabilidades laborales:

Responsable de Xinhua Newspaper Network, China Jiangsu Network, Huidian News Client, cuenta oficial de WeChat de observación de Xinhua Zhenjiang, etc. Operaciones de nuevos medios.

Requisitos laborales:

1. Estar familiarizado con la creatividad y producción de programas de video y ser capaz de integrar y optimizar el negocio existente de acuerdo con la demanda del mercado y la estrategia de desarrollo de la sucursal;

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2. Gran capacidad de innovación, pensamiento rápido, buenas habilidades de comunicación y expresión lingüística;

3. Participar en la planificación de temas importantes, transmisiones web, etc., ser capaz de completar informes en video de las últimas noticias. y a través de la creación continua de contenido de alta calidad y la mejora continua de la calidad de los informes originales;

4. Genere contenido de alta calidad, atraiga fanáticos precisos, haga un buen trabajo en la interacción del usuario y el mantenimiento de los fanáticos, y mejore. adherencia y actividad del usuario;

5. Licenciatura o superior, con especialización en periodismo, radio y televisión, dirección, coreografía, fotografía, animación, etc. , menor de 35 años. Aquellos con experiencia en este campo son bienvenidos como recién graduados destacados, se prefieren aquellos que dominan la creación de videos cortos, H5, cuenta oficial de WeChat y operadores de Tik Tok.

Departamento de Planificación de Medios Completos

Responsabilidades Laborales:

Responsable de todo el proceso de planificación de eventos de gran escala y participando en la implementación de proyectos.

Requisitos laborales:

1. Tener ideas y ser capaz de expresarlas con fluidez, y tener una gran capacidad para coordinar asuntos.

2. , ser paciente y meticuloso, y tener una fuerte autodisciplina;

3. Gran capacidad para soportar la presión y calmar la mente

4. experimentadas, las condiciones se relajan adecuadamente.

Departamento de Negocios Integrado

Responsabilidades laborales:

Responsable de cooperar con varios departamentos para desarrollar negocios en campos relacionados y mantener buenas relaciones con los clientes.

Requisitos del trabajo:

1. Bueno en comunicación y expresión, buena imagen, amable, competente en habilidades interpersonales.

2. -disciplina Personalidad fuerte y propósito fuerte;

3. Cuidadoso, concienzudo y responsable, con buenas habilidades de comunicación y espíritu de trabajo en equipo;

4. Si tiene experiencia, las condiciones se relajarán adecuadamente;

5. Cumplir con las leyes y regulaciones y no tener malos antecedentes comerciales.

Responsabilidades laborales:

Asistir a varios departamentos para expandir el negocio en campos relacionados, mantener buenas relaciones con los clientes y ser responsable de conectar los asuntos relacionados con la sede y los asuntos relacionados con el personal de las sucursales.

Requisitos del puesto:

1. Trabajar con seriedad y responsabilidad, ser proactivo, tener fuertes habilidades, responder a las solicitudes y tener una buena imagen.

2. Tener ciertas relaciones interpersonales y ser autodisciplinado. Fuerte personalidad y propósito;

3. Cuidadoso, concienzudo y responsable, con buenas habilidades de comunicación y espíritu de trabajo en equipo.

4. arriba, administración o recursos humanos Especialistas en recursos, menores de 35 años, las condiciones se relajarán adecuadamente para aquellos con experiencia;

5. Cumplir con las leyes y regulaciones y no tener malos antecedentes comerciales.

Ministerio de Desarrollo Industrial

Responsabilidades Laborales:

Responsable del desarrollo empresarial, construcción de partidos, finanzas, turismo cultural, industria digital, comercio, salud, deportes, etc. en todos los niveles del trabajo relacionado con el gobierno.

Requisitos laborales:

1. Familiarizado con la ciudad, el condado, el departamento y las tendencias de los medios de Zhenjiang;

2. Fuertes habilidades de comunicación lingüística y rica experiencia en marketing;

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3. Gran capacidad para soportar la presión y calmar la mente;

4. Se prefieren los solicitantes con una rica gestión de la industria local y recursos de red; >5. Licenciatura o superior, menores de 35 años y experiencia, las condiciones son apropiadamente relajadas.

3. Método de registro

Este reclutamiento adopta el método de registro en línea. Descargue y complete el formulario de registro de solicitud. Después de completar el formulario, envíe el formulario, el certificado académico, la tarjeta de identificación válida, varios certificados de calificación y certificados de premios como archivos adjuntos a xhrbcz@126.com. El número de teléfono es 0511-85240077.

Cuatro. El proceso de contratación

se divide en registro, examen preliminar, entrevista y examen físico.

Revisión preliminar: después de la fecha límite de inscripción, la sucursal notificará a aquellos que hayan pasado la revisión preliminar para participar en la revisión preliminar, incluida una prueba escrita sobre las habilidades relevantes;

Entrevista: La sucursal notificará a quienes aprueben la revisión preliminar para que participen en la entrevista;

Examen físico: la sucursal organizará que quienes aprueben el reexamen se sometan a un examen físico. en una unidad de examen físico designada.

Verbo (abreviatura de verbo) empleo y beneficios relacionados

1. El salario es negociable.

2. Después de un empleo exitoso, la sucursal de Zhenjiang ofrecerá una pasantía remunerada de seis meses.

3. Después del período de prueba, salario básico + desempeño, trato generoso.

4. Si no hay aviso, se rechazan los visitantes.

Horario de trabajo de los verbos intransitivos

De lunes a viernes, 2 horas de descanso para comer de 9:00 a 17:30 horas.

Siete. Dirección de trabajo

Sala 2054, segundo piso, Centro de servicios gubernamentales, No. 8 Guancheng Road, ciudad de Zhenjiang

Formulario de registro de solicitud. XL