Introducción comercial al centro de servicios de talentos de la nueva área de Pudong

Intercambio de talentos: brindar servicios como reclutamiento confiado, publicación de anuncios de reclutamiento y recuperación de información de talentos para unidades; realizar varias ferias de empleo; brindar servicios de registro y recomendación de búsqueda de empleo para individuos e intercambio de talentos en línea;

Introducción de talentos: manejo de la transferencia de relaciones de personal y relaciones de registro de hogares para talentos de otras provincias y ciudades que vienen a trabajar a Shanghai. Permiso de residencia de Shanghai, un tipo de introducción de talentos requerida para talentos de otras provincias y; ciudades para trabajar en Shanghai.

Traslado a Shanghai para solucionar dificultades: traslado a Shanghai para parejas que viven en diferentes lugares, personas mayores sin hijos e hijos de empleados de Shanghai de otras provincias y ciudades.

Agencia de personal: proporciona servicios "integrados" para empresas e instituciones en los asuntos diarios de gestión de personal. Incluyen principalmente: gestión de expedientes de personal, emisión de certificados de personal (notariados), evaluación de títulos de personal profesional y técnico, revisión política para viajes personales al extranjero, contratación y despido de agencias, seguro social, fondo de previsión y agencia de cuentas colectivas, etc.

Orientación sobre empleo: brindar consultas sobre políticas de empleo para graduados universitarios; recomendar empleo para graduados universitarios; gestionar procedimientos de empleo para graduados universitarios que no sean de Shanghai.

Evaluación del talento: proporciona una base de evaluación científica para que las empresas e instituciones seleccionen y contraten personas. Incluye principalmente: medición de conocimientos, prueba de inteligencia, prueba de capacidad especial, prueba de personalidad, prueba de tendencia e interés profesional, prueba de capacidad de gestión y capacidad profesional, etc.

Formación de talentos: Realizar diversas formaciones académicas y formación de habilidades.

Evaluación de calificación académica: Proporcionar a las personas una evaluación de autenticidad del diploma de escuela secundaria técnica y del título.