Los términos legales explican las enfermedades profesionales, el seguro de pensiones, el seguro médico, el seguro contra accidentes laborales, el arbitraje laboral y el seguro social.

Enfermedades específicas entre los trabajadores de producción causadas directamente por factores nocivos ocupacionales. En general, se cree que las enfermedades profesionales deben tener las siguientes características principales: la aparición de la enfermedad está estrechamente relacionada con la exposición a factores nocivos en el lugar de trabajo; la dosis (concentración o intensidad) de exposición a factores nocivos es suficiente para causar la enfermedad; Después del análisis de diferencias, las causas ocupacionales siguen siendo mayores que las causas no ocupacionales.

Seguro de pensiones

El seguro de pensiones es una parte importante del sistema de seguridad social y uno de los cinco seguros sociales más importantes. El llamado seguro de pensiones (o sistema de seguro de pensiones) es un seguro social establecido por el Estado y la sociedad de acuerdo con determinadas leyes y reglamentos para resolver los problemas básicos de vida de los trabajadores una vez que alcanzan el límite de edad laboral estipulado por el Estado y terminan. sus obligaciones laborales o renunciar a su empleo por motivos de vejez. Este concepto incluye principalmente los siguientes tres significados:

1. Después de que las personas mayores dentro del ámbito legal se retiren total o básicamente de la vida laboral social, el seguro de pensión entrará en vigor automáticamente. La característica "completa" mencionada aquí es la separación de los trabajadores de los medios de producción; lo llamado "básico" significa que la participación en las actividades productivas no se ha convertido en el contenido principal de la vida social. Cabe destacar que los límites de edad legales (diferentes países tienen diferentes estándares) son medidas prácticas.

2. El objetivo del seguro de pensiones es proteger las necesidades básicas de las personas mayores y proporcionarles una fuente de vida estable y fiable.

3. El seguro de pensiones logra el objetivo de protección sobre la base del seguro social. El seguro de pensiones es un sistema de seguridad social comúnmente implementado en países de todo el mundo.

Seguro médico

El seguro médico es un seguro que compensa los gastos médicos causados ​​por una enfermedad. El seguro médico, al igual que otros tipos de seguros, recauda por adelantado las primas del seguro médico de las personas amenazadas por la enfermedad en forma de contrato y establece un fondo de seguro médico cuando el asegurado enferma y acude a un centro médico para recibir tratamiento; , la institución de seguro médico le concederá una determinada cantidad de compensación económica.

Seguro de accidentes laborales

El seguro de accidentes laborales se refiere al estado o sociedad que proporciona atención médica, seguridad de vida, compensación económica, un sistema de seguridad social para tratamiento médico y rehabilitación vocacional. .

Arbitraje Laboral

El arbitraje laboral es el procedimiento legal previo a los conflictos laborales. Después de que cualquiera de las partes inicie una demanda arbitral laboral, el laudo arbitral laboral no tendrá efectos legales. El tribunal reexaminará los hechos y las pruebas durante la etapa del litigio y no se verá afectado por el laudo arbitral.

Seguridad Social

El llamado seguro social se refiere al Estado como organismo principal. Los trabajadores con ingresos asalariados pierden temporal o permanentemente su capacidad para trabajar, o incluso si la tienen. capacidad de trabajar, pierden su sistema de sustento. A través de medios legislativos, se pueden utilizar fuerzas sociales para compensar hasta cierto punto a estos trabajadores por su pérdida de ingresos, de modo que puedan continuar cumpliendo con sus niveles de vida básicos, asegurando así el funcionamiento normal de la reproducción laboral y la reproducción ampliada, y asegurando el funcionamiento interno. estabilidad social.