¿Cuál es la dirección y el número de teléfono de la Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del distrito de Heping, ciudad de Shenyang?
Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social del distrito de Shenyang Heping Tel: 31912257
Otros métodos de consulta: la línea directa 12333 y 12333 son un método de servicio que utiliza tecnología de la información moderna para atender directamente a todos los ciudadanos. Desde su apertura en septiembre de 20041, ha recibido más de 400.000 consultas y quejas públicas cada año, todas las cuales han recibido respuestas y todo ha sido resuelto ampliamente por el público y afirmado por los líderes de todos los niveles.
1. Servicio de agente manual
De lunes a viernes, de 8:30 a 17:00, los consultores responden directamente a las preguntas telefónicas de los ciudadanos. Si encuentra problemas difíciles, puede consultar a los expertos. Para obtener ayuda, es necesario conectar el número de teléfono externo del departamento comercial.
2. Servicio de voz de autoservicio
Después de que los ciudadanos marquen "12333" y seleccionen "1", podrán obtener políticas y aprobaciones relacionadas con recursos humanos y seguridad social a través de mensajes de voz las 24 horas. horas al día El contenido específico del asunto.
3. Fax de autoservicio
Los ciudadanos pueden marcar "12333" las 24 horas del día, seleccionar "2", seleccionar el archivo requerido según las instrucciones de voz e ingresar el archivo. número de serie en el directorio de archivos para su confirmación. Se recibirá este archivo.
4. Mensaje de voz
Los consultores pueden marcar "12333", seleccionar "3" para elegir mensaje de voz las 24 horas del día, dejar un mensaje (y anotar el número de identificación) qué quieres saber el contenido. Los consultores de 12333 responderán dentro del tiempo especificado según el contenido del mensaje.
Datos ampliados:
El número de teléfono de la Oficina de Seguridad Social y Recursos Humanos de Shenyang y las responsabilidades de cada ubicación
1. El número de teléfono de la oficina de trabajo. agencia de inspección: 22899235
Desarrollar y organizar la implementación del sistema de inspección laboral y de seguridad social, dar publicidad a las leyes y reglamentos laborales e instar a los empleadores a implementarlos, investigar y tratar los casos importantes de acuerdo con la ley, orientar y supervisar el trabajo de inspección laboral y de seguridad social de la ciudad, formular políticas y planes integrales para los trabajadores migrantes de la ciudad y realizar supervisión Inspeccionar, coordinar y manejar el trabajo de protección de los derechos de los trabajadores, organizar y manejar emergencias relacionadas y realizar el trabajo diario de los trabajadores de la ciudad. Los trabajadores inmigrantes trabajan liderando la oficina del grupo.
Coordinar la implementación de las principales decisiones y acuerdos nacionales sobre la industria de servicios domésticos y los requisitos provinciales y municipales pertinentes. Organizar y formular políticas, planes y normas para promover el desarrollo y el empleo de la industria de servicios nacionales.
2. Departamento de seguros de accidentes de trabajo. ? Teléfono de oficina: 22522810
Formular las pólizas de seguro de accidentes laborales y planes de desarrollo de la ciudad, organizar su implementación, supervisar y orientar, formular identificación de accidentes laborales, evaluación de capacidad laboral, recuperación de accidentes laborales y otros métodos de gestión de seguros de lesiones relacionadas con el trabajo, formular la recaudación y el ajuste del fondo del seguro de lesiones relacionadas con el trabajo, la gestión, los elementos de beneficios y las normas de liquidación y otras políticas, formular medidas de implementación para la evaluación del grado de discapacidad por lesiones relacionadas con el trabajo y enfermedades profesionales, evaluación de la capacidad laboral, y formular medidas de gestión para las instituciones de evaluación laboral.
Organizar la identificación de lesiones relacionadas con el trabajo y guiar el trabajo comercial de las agencias de manipulación, y supervisar a las agencias de manipulación para firmar acuerdos de servicio con instituciones médicas, instituciones de rehabilitación y agencias de instalación de dispositivos de asistencia que tengan acuerdos de seguro contra lesiones relacionadas con el trabajo. . Responsable de la identificación de lesiones laborales y la formulación de políticas de tratamiento de lesiones laborales relacionadas para las instituciones municipales. Organizar e implementar trabajos de prevención de accidentes laborales en toda la ciudad. Cooperar con los departamentos pertinentes para promover una producción segura a través de la política flotante de primas de seguro de lesiones relacionadas con el trabajo.
3. Oficina de Gestión de Mediación y Arbitraje. ? Teléfono de oficina: 22894660
Formular políticas, planes y especificaciones de implementación para la mediación y arbitraje de conflictos laborales y de personal en nuestra ciudad y organizar su implementación, y brindar orientación y supervisión para la mediación y arbitraje laboral. y conflictos de personal en nuestra ciudad. Orientar y realizar labores de prevención de conflictos laborales y de personal. Organizar y tramitar casos de conflictos laborales y de personal y trabajos de coordinación relacionados de conformidad con la ley. Responsable de la evaluación y gestión de contratación de árbitros de tiempo completo y parcial en la ciudad y del registro, verificación y certificación de las calificaciones de los árbitros.
Gobierno Popular del Distrito de Heping-Agencia Gubernamental
Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social de Shenyang-12333
Oficina de Recursos Humanos y Seguridad Social de Shenyang-Organización interna