Sistema de gestión de servicios en línea de la unidad de seguro médico de maternidad y lesiones laborales de la provincia de Hunan
1. ¿Qué es el seguro social?
Respuesta: El seguro social lo establece el Estado mediante legislación. Recaudar fondos de múltiples partes o aprobar presupuestos para proporcionar ciertos beneficios materiales a los trabajadores cuando enfrentan riesgos laborales como nacimiento, vejez, enfermedad, muerte, discapacidad, etc., pierden temporal o permanentemente su capacidad para trabajar, o pierden temporalmente sus empleos. y así perder salarios o ingresos empresariales Ayudar a garantizar su vida básica, realizando así un sistema de seguridad social que promueva el desarrollo económico y mantenga la estabilidad social.
2. ¿Cuáles son los proyectos de seguro social que se han establecido en nuestra ciudad?
Respuesta: Según la "Ley Laboral de la República Popular China", los proyectos de seguro social de mi país incluyen principalmente seguro de pensiones, seguro médico, seguro de desempleo, seguro de accidentes laborales y seguro de maternidad, así como como seguro de supervivencia adjunto a los proyectos de seguros antes mencionados. En la actualidad, los tipos de seguro social establecidos en nuestra ciudad incluyen el seguro de pensiones, el seguro médico, el seguro de desempleo, el seguro de accidentes laborales y el seguro de maternidad.
3. ¿Por qué las primas del seguro social de nuestra ciudad deben ser recaudadas por el departamento de impuestos local?
Respuesta: De conformidad con el espíritu del "Reglamento provisional sobre recaudación y pago del seguro social" del Consejo de Estado y el "Aviso sobre la transferencia del registro y la declaración del seguro social a las autoridades tributarias locales" (Guo Shui Fa [2003 ] No. 133), las autoridades tributarias locales son responsables de La recaudación y el pago de las primas del seguro social han formado un nuevo modelo de gestión del seguro social de "recaudación de impuestos locales, uso de la seguridad social y supervisión financiera". Esta reforma (1) puede garantizar fundamentalmente las dos líneas de ingresos y gastos de las primas del seguro social y resolver completamente el problema de la superposición y superposición de funciones de los departamentos de recaudación y pago de las primas del seguro social (2) puede aprovechar al máximo las ventajas de los servicios locales; departamentos de impuestos y mejorar aún más las primas de seguridad social y las tasas de recaudación. (3) Permite a los departamentos de trabajo y seguridad social centrarse en la revisión de las prestaciones del seguro social, el pago socializado y los servicios de gestión socializados para los desempleados, a fin de atender mejor la situación general de profundizar la reforma empresarial, promover el desarrollo económico y mantener la situación social. estabilidad. (4) Podemos promover aún más el nivel de gestión de la información sobre las primas del seguro social, aprovechar al máximo las ventajas de las redes fiscales e implementar gradualmente el registro y la declaración del seguro social en línea para facilitar a los pagadores. Al mismo tiempo, el intercambio de información se realiza mediante la creación de redes con departamentos de seguro laboral, bancos y tesorería.
4. ¿Cómo dividir las responsabilidades de los departamentos locales de impuestos y seguridad laboral (seguridad social) en la gestión de las primas del seguro social?
Respuesta: De acuerdo con las regulaciones del gobierno municipal, las autoridades tributarias locales son responsables del registro, declaración, recaudación e inspección del seguro social; el departamento de trabajo y seguridad social (seguridad social) es responsable de ello; la contabilidad de las primas de los seguros sociales, la revisión y el pago de las prestaciones, así como el importe de las pólizas vencidas, las primas de los seguros cooperativos y las primas de los seguros de pensiones excedentes.
5. ¿Por qué las unidades y los individuos deben pagar las primas del seguro social a tiempo y en su totalidad?
Respuesta: Pagar las primas del seguro social a tiempo y en su totalidad es la obligación legal de pagar las unidades y los individuos. Es un reflejo de la legalización y seriedad del seguro social y es un requisito previo necesario para el pago oportuno y completo. pago de prestaciones del seguro social. Dado que el seguro de pensión básico y el seguro médico básico de mi país implementan el principio de combinar la mancomunación social y las cuentas personales, la parte de pago de la unidad debe incluirse en la cuenta personal; los beneficios del seguro de desempleo obtenidos por los desempleados están vinculados a sus años de pago; Si las unidades de pago y los individuos no pagan las contribuciones en su totalidad y a tiempo, se dañarán los derechos e intereses de los empleados en materia de seguridad social y se afectará su movilidad razonable. Al mismo tiempo, de acuerdo con el artículo 33 del "Reglamento del seguro médico básico de Xiamen para empleados urbanos", si el empleador no paga las primas del seguro médico básico según lo requerido, la agencia de seguro social suspenderá a los empleados de la unidad del disfrute del fondo médico unificado social a partir del mes siguiente Los gastos médicos pagados por el fondo médico unificado social durante el período de suspensión correrán a cargo del empleador.
Políticas relacionadas con las primas del seguro social
6. ¿Qué base de facturación y qué tasa deben utilizar las instituciones administrativas para declarar las primas del seguro social para sus empleados?
Respuesta: 1. Los tipos de instituciones administrativas son diferentes y las identidades personales de los asegurados también son diferentes. Los tipos de seguros en los que participan, la base de facturación y las tarifas que declaran son todos diferentes. Para obtener más información, consulte el "Cuadro de tasas de primas del seguro social y bases de pago para instituciones administrativas" (adjunto).
2. Todas las primas del seguro social pagaderas, incluidas las primas del seguro de pensiones, las primas del seguro médico y las primas del seguro de desempleo, serán incluidas en todas las instituciones administrativas por las finanzas municipales y retenidas y pagadas por las finanzas municipales. Para este tipo de personal, las autoridades tributarias locales solo se encargarán de los procedimientos para aumentar o disminuir las personas aseguradas y recopilarán información básica del expediente de las personas aseguradas. La base de pago, tasa y monto a pagar del personal serán determinados por el Centro de Pagos de Hacienda Municipal, y serán retenidos y pagados de manera uniforme.
7. ¿Cuál es la base de pago de las primas del seguro social para las personas de esta ciudad?
Respuesta: La base de pago de las primas de seguro social pagadas por los empleados en esta ciudad es el salario mensual promedio de las personas en esta ciudad durante el año anterior. Si el salario mensual promedio del año anterior es inferior al salario mensual promedio de los empleados de la ciudad del año anterior, 60 RMB, y si excede los 300 RMB, la base de pago será de 300 RMB. Si es imposible calcular el salario mensual promedio de los empleados individuales en el año anterior, el salario mensual promedio de los empleados de la ciudad en el año anterior será la base de pago. La base de pago se fija por un año. Después de que el empleador declara la base de pago del empleado al departamento de impuestos local, la base de pago permanecerá sin cambios dentro de un año de seguridad social, independientemente de si los empleados asegurados cambian de trabajo.
8. ¿Cómo calcular el salario medio mensual de los empleados el año pasado?
Respuesta: El salario mensual promedio de los empleados en el año anterior es el salario mensual promedio de los empleados en el año anterior. El calibre estadístico de los salarios de los empleados debe calcularse estrictamente de acuerdo con el "Reglamento sobre la composición de los salarios totales" emitido por la Oficina Nacional de Estadísticas de junio de 1990 al 1 de octubre. El salario total consta de seis partes: salario por hora, salario a destajo, bonificaciones, asignaciones y subsidios (excepto asignaciones por viajes de negocios, asignaciones por comidas perdidas y asignaciones por hijo único), salarios por horas extraordinarias y salarios pagados en circunstancias especiales.
9. ¿Cómo determinar el período de seguro social?
Respuesta: Un año de seguro social es del 1 de julio al 30 de junio del año siguiente (por ejemplo, el año de seguro social en 2003 se refiere al 1 de julio de 2003 al 30 de junio de 2004).
10. Si la unidad no completa los trámites de inscripción al seguro de los empleados dentro del tiempo especificado, ¿cómo pagar las cuotas de seguridad social?
Respuesta: Si la unidad asegurada no completa los trámites de seguro para sus empleados dentro del tiempo especificado, pagará las cuotas de seguridad social mensualmente a partir del mes de empleo o de la firma del contrato de trabajo. y se cobrarán cargos adicionales por pago atrasado según sea necesario. Las reglas de cobro son las siguientes:
1. Si la unidad asegurada maneja los trámites de alta de empleados en el mes de contratación o firma de contrato, las cuotas de seguridad social deberán pagarse a partir del mes de contratación o firma de contrato. , y no se cobrarán cargos por pagos atrasados.
2. En el tercer mes de contratación o firma de contrato, si la unidad asegurada realiza los trámites de incorporación de empleados, deberá pagar las primas de seguro social a partir del mes de contratación o firma de contrato, y a partir del mes de contratación. 1 del mes siguiente a la fecha de vencimiento del pago. Se cobrará un cargo por pago atrasado del 0,02% diariamente a partir de la fecha de procesamiento de los procedimientos adicionales del empleado.
Registro y declaración del seguro social
11. ¿Cómo registrarse en el seguro social?
Respuesta: 1. El pagador deberá solicitar a la autoridad fiscal local competente el registro en el seguro social dentro de los 30 días siguientes a la fecha en que se convierta en pagador de conformidad con las disposiciones legales y reglamentarias administrativas.
2. Para las unidades que requieren registro fiscal, el registro de seguridad social y el registro fiscal deben realizarse juntos. Las unidades que han pasado por el registro fiscal pero aún no han pasado por el registro de seguridad social deben acudir a las autoridades fiscales locales para volver a registrarse en la seguridad social de manera oportuna. Las unidades que no necesitan registrarse para impuestos pueden registrarse para el seguro social por separado.
3. La ventana de registro de la sala de servicios tributarios de la autoridad tributaria local que maneja el registro fiscal también acepta negocios de registro del seguro social. Los detalles son:
(1) Unidades en el. isla, vaya a 70 Hubin North Road. Solicite en la Sala de Servicio de Impuestos de la Oficina de Impuestos Local en el tercer piso del edificio Shuibao.
(2) Las unidades fuera de la isla deben dirigirse a la sala del servicio de impuestos local en el área donde se encuentra la dirección registrada de la unidad.
4. La información que las unidades deben proporcionar al momento de realizar el registro del seguro social es:
(1) Unidades que ya han tramitado o tramitaron el registro tributario al mismo tiempo: completar y presentar el “Formulario Suplementario de Información del Seguro Social” (Aplicable a unidades que requieran registro fiscal) (por triplicado).
② Unidades que no han realizado registro fiscal: cumplimentar y presentar el "Formulario de Recogida de Datos de Primas del Seguro Social" (por triplicado) y el "Formulario de Información Complementaria del Seguro Social" (aplicable a unidades que no han realizado registro fiscal) realizar registro fiscal) ((por triplicado), 1 copia del código organizacional unificado y 1 copia del documento de aprobación de establecimiento para agencias e instituciones gubernamentales.
5. Las unidades pueden solicitar el registro en la seguridad social ante las autoridades fiscales locales a través de dos métodos: presencial y en línea. Después de ser revisada y aprobada por las autoridades tributarias locales, la unidad debe ir a la ventana de registro para recibir el certificado de registro de seguro social con el "Formulario de aceptación de solicitud de registro de impuestos locales/seguridad social" dentro de los 5 días hábiles posteriores a que las autoridades tributarias locales acepten el solicitud.
12. ¿Cómo registrarse en el seguro social?
Respuesta: 1. La unidad asegurada deberá registrar el cambio de seguro social en la ventanilla de registro del departamento del servicio fiscal local dentro de los 30 días siguientes a la fecha en que la autoridad competente apruebe y anuncie el cambio.
2. La información que las unidades deben proporcionar al solicitar el cambio de registro del seguro social son:
(1) Las unidades aseguradas que ya han solicitado el registro fiscal también deben solicitar el registro fiscal. cambios al mismo tiempo Para cambiar el registro de seguridad social, complete y envíe el "Formulario de cambio de registro de impuestos local / registro de seguridad social" (por triplicado) para manejar cambios en el registro de impuestos, solo necesita proporcionar la información requerida.
(2) Las unidades aseguradas que no necesitan solicitar el registro fiscal deben completar y enviar el "Formulario de cambio de registro de seguridad social" (por triplicado) y proporcionar los siguientes materiales de respaldo de acuerdo con los diferentes cambios. :
① Si se cambia el nombre o el ámbito comercial, se debe proporcionar una copia válida de la licencia comercial modificada.
② Si se cambia la dirección, proporcione una copia de la licencia comercial modificada 1. Una copia del certificado de propiedad del lugar comercial o del contrato de alquiler de la casa (si el certificado de propiedad no ha sido obtenido, se puede proporcionar un contrato de compra de vivienda, si se toma prestado o se regala, se debe proporcionar prueba de propiedad y acuerdo).
③Si el responsable cambia, aportar copia del DNI del responsable.
3. Las unidades pueden solicitar a las autoridades fiscales locales cambios en el registro de seguridad social a través de dos métodos: presencial y en línea. La ventanilla de registro del departamento de servicio tributario manejará el registro de cambio de seguridad social luego de revisar los formularios y la información completada por las unidades participantes. Si se cambia el contenido del certificado de registro de seguro social y se requiere un nuevo certificado, la unidad asegurada deberá dirigirse a la ventana de registro con el "Formulario de aceptación de registro de cambio de seguro social" dentro de los 5 días hábiles posteriores a la aceptación para recibir el registro de seguro social modificado. certificado.
13. ¿Cómo solicitar la baja del seguro social?
Respuesta: 1. Si un pagador unitario se encuentra en situación de disolución, quiebra, cancelación, fusión, etc., puede solicitar a la autoridad tributaria local competente la cancelación de su registro en el seguro social.
2. Según la normativa, los pagadores unitarios que no necesitan solicitar la baja en el departamento administrativo industrial y comercial deberán solicitar el seguro social a las autoridades fiscales locales competentes dentro de los 30 días siguientes a la fecha de aprobación o anuncio de terminación por parte de las autoridades correspondientes.
3. Antes de cancelar el registro en el seguro social, el pagador unitario deberá cumplir con las siguientes obligaciones:
(1) Liquidación de las primas del seguro social, recargos y multas pagaderas;
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(2) Atender con prontitud los procedimientos de baja de las unidades aseguradas.
4. La información que los pagadores unitarios deben proporcionar antes de solicitar la baja del seguro social es:
(1) Los pagadores unitarios con registro fiscal deben solicitar la baja al mismo tiempo. registro de seguridad, complete el "Formulario de solicitud de cancelación de registro de impuestos local (registro de seguridad social)" (por duplicado) y proporcione la información requerida para cancelar el registro de impuestos.
(2) Para unidades de pago sin unidades de registro tributario, llenar y presentar el “Formulario de Aprobación de Cancelación de Registro de Seguro Social” (por duplicado), y adjuntar la siguiente información:
Documentos del departamento o de aprobación de la autoridad de aprobación;
(2) Resoluciones de la junta directiva y del congreso de trabajadores;
③La organización liquidadora es responsable de clasificar los documentos de crédito y deuda. ;
(4) Otros documentos relevantes.
5. Después de la aprobación de las autoridades fiscales locales, se gestionarán los procedimientos de registro y cancelación del seguro social de la unidad.
14. ¿Cómo deben manejar las instituciones administrativas los trámites de seguro para los empleados?
Respuesta: 1. Los empleados empleados por unidades aseguradas deben acudir a la oficina de servicios tributarios de la Oficina de Administración Tributaria para realizar los trámites de seguro para nuevos empleados de conformidad con la ley. Los empleados asegurados deben estar dentro de la edad laboral estipulada por el estado (los hombres no deben exceder los 60 años, las mujeres cuadros no deben exceder los 55 años y las trabajadoras no deben exceder los 50 años) y haber establecido una relación laboral con la unidad asegurada. de conformidad con la ley.
2. Información que la unidad debe proporcionar al manejar los procedimientos de seguro para nuevos empleados:
(1) Cuando la unidad maneja los procedimientos de solicitud de seguro social para los empleados que ya poseen tarjetas IC médicas, debe proporcionar: ① "Formulario de solicitud de aumento de personal del seguro social de la ciudad de Xiamen" (por triplicado). (2) Carta de presentación (carta de presentación de un funcionario de la Oficina de Personal o carta de presentación del Departamento de Organización o el original o copia de la tarjeta de registro de asignación de graduación de la Oficina de Personal). (3) El "Formulario de revisión de aumentos y disminuciones de instituciones administrativas" después de la revisión por parte de la Oficina de Establecimiento Municipal (Departamento de Organización) y la Oficina de Personal Municipal (la Oficina de Finanzas Municipal se lo proporciona al personal).
(2) En otros casos, se deben proporcionar los siguientes materiales de apoyo: ① Si la unidad asegurada es una administración externa o personal técnico que paga tarifas de seguridad social de acuerdo con el registro de hogares de esta ciudad, la administración y al personal técnico que posea el sello oficial de la unidad se le deberá proporcionar Copias de los documentos. (2) Si la unidad asegurada participa en un seguro para empleados mayores de la edad de trabajar, deberá proporcionar el "Formulario de Aprobación de Pago Continuo de los Asegurados" revisado por el departamento de trabajo;
3. la unidad no aceptará la participación de nuevos empleados Dentro de los 5 días hábiles posteriores a la finalización del negocio de seguros, traiga una fotografía reciente en color de 1 pulgada sin sombrero, una fotografía en blanco y negro del empleado que no ha solicitado una tarjeta IC médica, y una copia de la tarjeta de identificación del empleado a la agencia de seguridad social para obtener una tarjeta médica IC.
El departamento de impuestos local acepta solicitudes de seguro para nuevos empleados del 6 al 25 de cada mes.
15. ¿Cómo realiza la unidad los procedimientos para reducir el número de empleados asegurados?
Respuesta: 1. Si la unidad termina la relación laboral con el asegurado, o el asegurado se jubila o fallece, debe acudir al departamento de servicio tributario de la oficina de recaudación y administración tributaria local para realizar los procedimientos de deserción de manera oportuna.
2. La información que la unidad debe proporcionar al manejar los procedimientos de deserción es: Formulario de declaración de deserción de participantes del seguro social de la ciudad de Xiamen (por triplicado); proporcionada por el departamento de finanzas municipal al personal). Para reducir las muertes, también se requiere una copia del certificado de defunción.
El departamento de impuestos local acepta procedimientos para reducir el número de empleados asegurados del día 6 al 25 de cada mes.
16. ¿Cómo maneja la unidad los trámites para el traslado de empleados asegurados de fuera de la ciudad a la ciudad (cambio de base de pago)?
Respuesta: 1. Si el estado de pago de los empleados de la unidad cambia: los empleados extranjeros se convierten en empleados con registro de hogar local (incluido el registro de hogar con sello azul), y el personal administrativo y técnico extranjero paga como empleados con registro de hogar local, deben acudir de inmediato a la oficina de impuestos. Sala de servicio de la oficina de impuestos local para gestionar el pago del personal asegurado. Procedimientos de cambio de base.
2. Los materiales que la unidad debe proporcionar al cambiar la base de pago de los empleados son: ① "Formulario de solicitud de cambio de información de pago de los participantes del seguro social de la ciudad de Xiamen" (por triplicado). El registro de hogar de nuestra ciudad o del sello azul requiere el original y la copia del libro de registro de hogar. (3) El personal administrativo y técnico extranjero debe proporcionar: copias de los documentos de empleo del personal administrativo y técnico sellados con el sello oficial de la unidad.
El departamento de Hacienda local acepta los procedimientos para cambiar la base de pago de los empleados asegurados del día 6 al 25 de cada mes.
17. ¿Cómo deben solicitar las instituciones administrativas la declaración de aumentos o disminuciones del personal incluido en el salario unificado fiscal municipal?
Respuesta: 1. Cuando exista un cambio en la dotación unificada de personal de las instituciones administrativas durante el año de seguridad social, la unidad afiliada deberá seguir los procedimientos de aumento o disminución de personal ante las autoridades fiscales locales con base en el "Formulario de Aprobación de Adición o Disminución de Personal en Administraciones". Instituciones "revisadas por el Departamento de Organización Municipal y la Oficina de Personal Municipal. Después de la confirmación por parte de las autoridades tributarias locales, la unidad deberá utilizar el formulario de auditoría para manejar los procedimientos de cambio de retención y pago. Las autoridades tributarias locales solo manejan el aumento o disminución de personal y no recopilan información sobre pagos de personal.
2. El Centro de Pago de Finanzas Municipales debe revisar el monto de las primas del seguro social pagaderas por el personal unificado y proporcionar a las autoridades fiscales locales los detalles de retención y pago de las primas del seguro social pagaderas por el empleador y su personal antes. el día 12 de cada mes.
3. Si los asegurados transferidos por el Centro de Pago de Hacienda Municipal no coinciden con los asegurados en el sistema de información de la autoridad tributaria, las autoridades tributarias verificarán y corregirán a los asegurados en el centro de pago.
18. ¿Cómo declarar la base de pago anual de los empleados asegurados?
Respuesta: 1. Con base en el salario mensual promedio de los empleados asegurados en el año anterior, la unidad declarará a las autoridades tributarias locales de mayo a junio de cada año la base de pago del seguro social de los empleados asegurados en el siguiente año de seguridad social (consulte el salario mensual promedio de los empleados asegurados en el año anterior). aviso para la hora específica).
2. Para quienes ingresan a agencias e instituciones del gobierno municipal, la declaración anual será realizada por el personal de pago de salarios al centro de pago financiero municipal, y las declaraciones anuales del resto del personal serán realizadas por el gobierno local. agencias e instituciones a las autoridades fiscales locales.
3. La unidad debe acudir a la sala de servicios de impuestos de la oficina de impuestos local dentro del tiempo especificado para obtener el "Formulario de declaración de prima del seguro social para unidades aseguradas* *". Los métodos de recaudación se pueden dividir en:
(1) Consulta y descarga en línea: las unidades aseguradas pueden consultar y descargar directamente el "Formulario de declaración de prima anual del seguro social de la unidad asegurada" en el sitio web de impuestos local.
(2) Recopilación electrónica de datos: las unidades aseguradas pueden copiar directamente su * * formulario de declaración anual de primas de seguro social al personal del departamento de servicio tributario.
(3) Recogida de formularios en papel: la unidad asegurada puede imprimir y recibir el formulario de declaración de primas de seguro social en papel de la unidad asegurada en la sala de servicios de impuestos.
3. Si la unidad encuentra que la información del seguro y el número de personas aseguradas en el formulario de declaración anual de primas de seguro social ND01 de la unidad no coinciden con la situación real, primero debe verificarlo y corregirlo con el impuesto. departamento de servicio después de confirmar que es correcto, puede declarar verazmente a través del sitio web de impuestos local o puerta a puerta dentro del límite de tiempo prescrito.
4. Durante el período de declaración anual, si la unidad incorpora nuevo personal, se manejará según se haya procesado la declaración anual: Para unidades que ya hayan procesado la declaración anual, se considerará la declaración anual de El personal nuevo se presentará al mismo tiempo que la unidad agrega personal nuevo. Para las unidades que aún no han procesado la declaración anual, el personal nuevo debe declararse junto con la declaración anual.
5. Si la unidad no realiza la declaración anual requerida, la base de pago del seguro social de los asegurados se determinará como 110 de la base de pago del seguro social anual.
Cobro y pago de las primas del seguro social
19. ¿Cómo debe la unidad declarar y pagar las primas mensuales del seguro social?
Respuesta: 1. Antes de que la unidad declare y pague las primas mensuales del seguro social, puede consultar el extracto de pago de la prima del seguro social de la unidad asegurada para este mes, el extracto de la prima del seguro social suplementario (prepago) de la unidad asegurada y los detalles del pago de la prima del seguro social de la unidad asegurada en su casa o Declaración en línea.
2. Después de verificar el monto a pagar este mes, el número de asegurados y la identidad del personal, la unidad debe declarar y pagar las primas del seguro social en función del número de personas evaluadas en la factura de del 6 al 20 de cada mes. Si hay alguna objeción a los datos de recaudación, el departamento de servicio tributario debe verificarlos y corregirlos de manera oportuna durante el período de declaración, y luego declarar el monto después de la verificación.
3. Las unidades de declaración electrónica pueden declarar las primas del seguro social pagaderas para el mes en curso a través del sitio web de impuestos locales. Las unidades de declaración no electrónica deben completar el "Formulario de declaración de primas del seguro social" (por triplicado) e informar las primas del seguro social pagaderas durante el mes en curso al Departamento del Servicio Tributario de la Administración Tributaria.
4. Las instituciones administrativas que declaran en forma de "cobro empresarial" de la agencia de seguridad social original no necesitan presentar declaraciones de pago de seguridad social. El departamento de impuestos local deducirá directamente las tarifas de la deducción confiada original. cuenta cada mes.
El departamento de impuestos local acepta declaraciones de pago del seguro social del 6 al 20 de cada mes.
20. ¿Cómo afrontar el incumplimiento por parte de la unidad pagadora de las primas del seguro social dentro del plazo prescrito?
Respuesta: 1. Las autoridades tributarias locales les ordenarán el pago dentro de un plazo. Si el pago está vencido, se cobrarán intereses diariamente. El plazo adicional se extiende desde el día 1 del mes siguiente al de vencimiento del pago hasta la fecha de declaración de pago.
2. Si el pago está vencido, se cobrará una tarifa por pago atrasado del 2 ‰ diariamente a partir del día 1 del mes siguiente al mes en que vence el pago hasta la fecha de declaración y pago.
21. ¿Se pueden reducir o reducir las primas del seguro social?
Respuesta: Según el artículo 12 del "Reglamento provisional sobre la recaudación y el pago de las primas del seguro social" (Orden núm. 259 del Consejo de Estado), las primas del seguro social no se reducirán ni reducirán.
Lectura ampliada: Cómo contratar un seguro, cuál es mejor y enseñarte cómo evitar estos "escollos" de los seguros.