La filosofía empresarial de Shenzhen Terjia Technology Co., Ltd.
Visión corporativa: construir la empresa líder de retardadores hidráulicos y vórtices más grande del mundo y convertirse gradualmente en un grupo empresarial de autopartes que integre mecánica, electricidad e hidráulica.
Cultura corporativa: Guiados por la integridad y la benevolencia, utilizando la gestión científica como medio, creamos un entorno humanista que está "orientado a las personas, justo y razonable, indulgente y estricto, consciente y autodisciplinado". y crear "unidad y cooperación, trabajo duro, positividad y éxito" "La atmósfera armoniosa ha formado una actitud de trabajo y un mecanismo de" buscar la verdad a partir de los hechos, el aprendizaje y la innovación, y la mejora continua "para mejorar continuamente la competitividad de la cultura corporativa, orgullo de los empleados y competitividad social.
Concepto de valor: esforzarse por proporcionar a los clientes y a la sociedad los productos y servicios más rentables, y maximizar el valor de las empresas (empleados, accionistas, empresas), los clientes y la sociedad.
Filosofía de desarrollo: la innovación es el alma, la calidad gana, se mantiene orgullosa a nivel nacional y se desarrolla a nivel internacional.
Concepto de calidad: calidad primero, mejora continua; el sistema de calidad más avanzado + tecnología líder + materiales de alta calidad + gestión fina = productos de alta calidad.
Filosofía de marca: máximo cuidado, compromiso sincero. ("Teljia" se compromete a cuidar y cuidar los vehículos, los conductores y los clientes a través de productos y servicios de alta calidad, y es leal a sus compromisos y clientes.)
Concepto de servicio: orientado a la demanda del cliente, crear un equipo de servicio completo.
Filosofía laboral: Moral, orientada al talento y diligente.
Desarrollo personal: la empresa prepara el escenario y los empleados cantan; sirven a los colegas, sirven a los clientes y se logran uno mismo.
Responsabilidad social: prestar atención a la protección del medio ambiente, operar legalmente, liderar los estándares de la industria, mejorar los beneficios económicos y sociales y ser responsable ante los empleados, los consumidores, el medio ambiente, las comunidades y los grupos vulnerables, siendo al mismo tiempo responsable ante los inversores.