¿Cuánto cuesta al mes la seguridad social de tercer nivel en Shenzhen?
La seguridad social de Shenzhen se divide en tres niveles, principalmente seguro médico, que incluye el nivel uno de atención médica básica, el nivel dos de atención médica básica y el nivel tres de atención médica básica. Estos tres niveles se diferencian en términos de ratios de pago, beneficios y grupos objetivo. Atención médica básica terciaria. El ratio de pago también es relativamente bajo: las unidades pagan el 0,45% y los particulares el 2%. La base de pago es el salario mensual promedio de los empleados en el año anterior.
Proceso de pago de la Seguridad Social de Shenzhen
Proceso de pago de la Seguridad Social de Shenzhen:
1. Seleccione el tipo de seguro y la base de pago.
2. Confirma que la información del monto ha sido revisada. Luego de la confirmación, selecciona la información de pago.
3. Pagar la tarifa.
En resumen, Shenzhen cancelará el tercer tramo de la seguridad social a partir del 65438 de junio + 1 de octubre de 2023, y los asegurados elegirán entre el primer y el segundo tramo. El monto de pago específico y el tratamiento se implementarán de acuerdo con la nueva política.
Base jurídica:
Ley de Seguro Social de la República Popular China
Artículo 10
Los empleados participarán en el seguro de pensión básico, y los empleadores y empleados pagarán conjuntamente las primas del seguro de pensión básico. Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados, los empleados a tiempo parcial que no han participado en el seguro de pensión básico del empleador y otro personal de empleo flexible pueden participar en el seguro de pensión básico, y los individuos pagan las primas del seguro de pensión básico. Las medidas de seguro de pensiones para los funcionarios públicos y el personal gestionado con referencia a la Ley de funcionarios públicos serán formuladas por el Consejo de Estado.
Artículo 12
El empleador pagará las primas del seguro de pensión básico en proporción a los salarios totales de sus empleados según lo prescrito por el Estado, y las registrará en el fondo común del seguro de pensión básico. Los empleados deben pagar las primas del seguro de pensiones básico de acuerdo con la proporción salarial estipulada por el Estado y registrarlas en sus cuentas personales. Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados, los empleados a tiempo parcial que no hayan participado en el seguro de pensión básico del empleador y otras personas con empleo flexible que hayan participado en el seguro de pensión básico deberán pagar las primas del seguro de pensión básico de conformidad con las reglamentaciones nacionales y registrarlos por separado en el seguro básico de pensión Administrar fondos y cuentas personales.