Análisis de posición de sociedades de valores

Las compañías de valores tienen la gama más amplia de negocios y la mayor cantidad de puestos, y los requisitos para los diferentes puestos también son muy diferentes. Este artículo presentará la clasificación y las características de los puestos de trabajo en las compañías de valores para ayudar a los lectores a comprender mejor la industria.

Posiciones de intermediarios

Las posiciones de intermediarios son el negocio más amplio de las sociedades de valores y están directamente relacionados con inversores individuales en el mercado. La demanda es enorme y es una posición básica para entrar en la industria.

Puesto de ventas

De hecho, el puesto de corredor también es un puesto de ventas, que requiere mucha acumulación de experiencia y el salario depende completamente del desempeño laboral. Con experiencia y recursos, los ingresos siguen siendo considerables. Además, hay muchas direcciones de desarrollo en el futuro, como: transferencia a puestos de soporte de back-end, como cumplimiento y control de riesgos, transferencia a consultores de inversiones;

Puestos de consultoría de inversiones

Hoy en día, muchas compañías de valores se están transformando en consultoría de inversiones y casi no hay negocios de corretaje fuera de línea si ha acumulado ciertos recursos bancarios o corporativos durante su tiempo en; una empresa de valores, cambiar a hacer negocios institucionales también es una buena opción.

Puestos de investigación de valores

Los institutos de investigación de empresas de valores tienen requisitos académicos relativamente altos a la hora de contratar, y las calificaciones escolares no pueden ser tan malas. La maestría 985/211 es la configuración básica para talentos compuestos a quienes les gustan las carreras y las finanzas.

Puesto de banca de inversión

El negocio del departamento de banca de inversión de una empresa de valores se divide simplemente en tres eslabones, a saber, firma de contratos, compromiso y suscripción. Al realizar contratos, prestará más atención a las relaciones sociales y a si tiene la capacidad de obtener proyectos para la empresa; el compromiso es el requisito más alto para la capacidad profesional personal y tiene los más altos requisitos para la capacidad de comunicación personal y la calidad integral; ¿Tiene la capacidad de convencer a otros de que no compren su producto?

Puestos intermediarios

Es posible que algunas personas no puedan adaptarse al trabajo en empresas de valores, por lo que pueden cambiar su forma de pensar y buscar oportunidades en organizaciones de servicios de valores. En la actualidad, el desarrollo de las sociedades de inversión en valores de mi país es medio y la supervisión ha comenzado a ser más estricta. Si no tiene muchos recursos personales pero tiene una rica experiencia en inversiones, puede considerar hacerlo durante dos años primero. Por un lado, es una buena manera de desarrollar experiencia y, por otro, también es una buena manera de acumular contactos en la industria.

Certificado de Práctica

El Certificado de Empleo es un trampolín. Frente a muchas carreras, opciones e incluso oportunidades, ¡depende de si puedes aprovecharlas! Por lo tanto, si realmente desea ingresar a la industria financiera, primero debe obtener el certificado de calificación de profesional de valores y luego estará calificado para pensar en qué rama desea ingresar.