¿Qué es un castigo y qué efecto tiene?

Análisis jurídico: Las sanciones disciplinarias incluyen advertencias, advertencias graves, destitución de cargos en el partido, libertad condicional del partido y expulsión del partido. El manejo organizacional incluye transferencia de cargo, renuncia, orden de renuncia, destitución del cargo y degradación. Las conversaciones de amonestación, las sanciones disciplinarias y el manejo organizacional son medidas utilizadas por las organizaciones partidarias para educar, gestionar y supervisar a los miembros problemáticos del partido.

En cuanto a la duración de las conversaciones de amonestación y su impacto en la promoción, promoción, uso y evaluación, los documentos normativos relevantes emitidos por departamentos de todos los niveles tienen disposiciones diferentes y los estándares no son uniformes.

Base legal: Tipos de castigo para los miembros del partido en el artículo 8 del "Reglamento sobre castigos disciplinarios del Partido Comunista de China"

(1) Advertencia

;

(2) Advertencia grave ;

(3) Revocación de cargos partidistas

(4) Permanencia en el partido a prueba

(5); ) Expulsión del partido.

Consejos

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