Autoevaluación del trabajo financiero
En el estudio diario, el trabajo o la vida, todos tenemos la experiencia de escribir una autoevaluación, que es una forma de autoconocimiento. ¿Cómo redactar una autoevaluación razonable y adecuada? A continuación se muestra un ensayo de muestra sobre la autoevaluación del trabajo financiero que compilé para usted. Bienvenido a la colección.
Muestra de autoevaluación de trabajo financiero 1 He trabajado en trabajos relacionados con las finanzas durante diez años y soy competente en el procesamiento de licencias de sociedades limitadas y hogares industriales y comerciales individuales (como licencias comerciales, registro de impuestos , seguridad social, etc.), contribuyentes en general y hogares individuales industriales y comerciales. Elaboración de cuentas interiores y exteriores, así como declaraciones de impuestos, y siempre he sido bien recibido por mi jefe. Como soy originario de Humen, tengo una alta estabilidad laboral.
Durante mi trabajo, conocí muchas personas y cosas. El trabajo financiero en sí es un esfuerzo de equipo. Como uno de ellos, trabajo duro, soy humilde y discreto, adquiero nuevos conocimientos en la industria, adquiero experiencia y habilidades de mis colegas y hago todo lo posible para garantizar el trabajo financiero diario con la ayuda de líderes y colegas, para garantizar una solución sin problemas. al final del mes, y proporcionar datos precisos e información financiera de manera oportuna Análisis para la toma de decisiones de liderazgo. Al mismo tiempo, es mi responsabilidad completar los distintos informes de los que soy responsable sin cometer ningún error.
Ensayo 3 del modelo de trabajo financiero La autoevaluación reconoce que existen lagunas en mis propios conceptos ideológicos y se da cuenta de que para mejorar la eficiencia en el trabajo, necesito mejorar aún más mi profesionalismo y sentido de responsabilidad. Mejoro constantemente mi estilo de trabajo, mantengo una actitud científica y un espíritu realista, hago todo mi trabajo con seriedad, establezco un fuerte sentido del tiempo y no dejo para mañana lo que puedo hacer hoy. Al mismo tiempo, debemos exigirnos estrictamente, mantenernos siempre al día, ser pioneros e innovar y trabajar diligentemente con pleno entusiasmo y espíritu.
Desde que entré a la escuela, he sido el secretario de la Liga Juvenil de nuestra clase. El trabajo ajetreado no solo cultivó y ejercitó mi capacidad de trabajo, sino que también ejerció mi capacidad de resolución de problemas, permitiéndome analizar con calma y pensar detenidamente al enfrentar los problemas, y todo esto tuvo un profundo impacto en mi elección profesional.
Si bien hago bien mi trabajo, también participo activamente en diversas actividades organizadas por la escuela, animo a los estudiantes a participar y les brindo sugerencias en la vida diaria, puedo unir estrechamente a mis compañeros. Creo que el poder colectivo es poderoso. Sólo cuando todos trabajan juntos se puede hacer bien todo el trabajo.
La modernización socialista requiere talentos integrales de gestión de calidad, por lo que mientras adquiría conocimientos profesionales, me concentré en aprender inglés y computadoras. En inglés, fortalezco mis habilidades de comprensión auditiva, expresión oral, lectura y escritura. En términos de computadoras, comencé con conocimientos básicos y dominé las funciones de OFFICE. Al mismo tiempo, aprendí por mi cuenta los conocimientos básicos de Internet y puedo usarlo de manera flexible. Luego de elegir mi carrera, con el fin de ampliar mis conocimientos, también participé en estudios de informatización contable y dominé las aplicaciones básicas de software contable y EXCEL y otras aplicaciones. Para combinar el conocimiento profesional con la práctica, también estudié por mi cuenta materiales de casos relevantes, como gestión estratégica, gestión corporativa, gestión financiera, operaciones de capital, etc., y los apliqué a mis prácticas.
¡El tiempo pasa muy rápido! Tres años de vida laboral se acaban en un abrir y cerrar de ojos. Desde que comencé a trabajar, bajo la cuidadosa capacitación y guía de los líderes de la unidad, y a través de mis esfuerzos continuos, ¡he logrado grandes progresos y he ganado mucho en pensamiento, estudio y trabajo!
En el trabajo se debe tener un fuerte sentido de responsabilidad, gran adaptabilidad, actitud entusiasta, trabajo cuidadoso, experiencia en gestión financiera corporativa y gestión de firmas contables, buenas habilidades de coordinación y comunicación, buenas habilidades de comunicación y cierto liderazgo. Habilidad En términos de carácter, soy honesto, digno de confianza, leal, amable, humilde y optimista. En términos de negocios, tengo capacidad de procesamiento comercial general y buen juicio profesional, soy bueno en análisis financiero y competente en sistemas financieros y tributarios; Y puede completar de forma independiente diversas tareas financieras. Familiarizado con el uso de impuestos nacionales, impuestos locales, finanzas, banca, industria y comercio, informes estadísticos y software de control de impuestos contra la falsificación, y competente en el uso de computadoras para resolver problemas financieros prácticos.
Creo que soy una persona responsable, positiva y trabajadora. Trabajo porque me gusta el inglés. ¡Espero poder aplicar lo que he aprendido en mi trabajo y mejorar mientras aporto beneficios a la empresa! Y en el resumen del trabajo, es bueno descubriendo sus propios defectos y trabajando duro para corregirlos.
En mi trabajo futuro, seguiré superándome y esforzándome por convertirme en un excelente trabajador. Espero utilizar mi brillante juventud para encender a todos los invitados que me rodean e inspirar a mis colegas a contribuir a nuestra causa, seguir adelante y crear juntos un mañana mejor.
Soy honesto y confiable, cuidadoso, proactivo, responsable, motivado y trabajador.
Personalidad alegre, fácil de tratar, gran capacidad de aplicación, principios sólidos, fuertes habilidades de comunicación y coordinación, fuerte profesionalismo y espíritu de equipo, sensible a los números y gran percepción. Competente en el uso de computadoras y el software financiero Jindie Después de años de práctica contable, he llegado a ser competente en el manejo de la contabilidad general en diversas industrias y tengo una cierta base financiera.
Muestra de autoevaluación laboral financiera 6 Mantengo siempre la debida prudencia profesional y pleno entusiasmo en mi trabajo, y me esfuerzo en desempeñar las funciones de contabilidad y supervisión contable que me encomienda la ley contable. Mi desempeño laboral ha sido reconocido por mis superiores y ejecutivos de la empresa. Mientras proporciono servicios de alta calidad a toda la empresa, organizo cuidadosamente la contabilidad y estandarizo diversos trabajos financieros básicos. Al fortalecer la construcción de sistemas financieros y sistemas de control interno financiero, me concentro en los costos y uso los fondos como vínculo, desde la perspectiva de perspectiva de gestión financiera y gestión estratégica, y mejorar continuamente la calidad de los servicios financieros.
Primero, formule las responsabilidades de cada puesto en el departamento de finanzas y realice una autoevaluación.
Para aclarar las responsabilidades, autoridades, división del trabajo y requisitos disciplinarios del personal contable del Departamento de Finanzas, las responsabilidades laborales del personal contable están especialmente formuladas. Al mismo tiempo, el personal de contabilidad en cada puesto debe resumir su trabajo, evaluar y valorar sus puestos, hacer sugerencias y planes para su trabajo y redactar un memorando de procedimientos de trabajo para sus puestos cada mes. Esto fortalece el sentido de responsabilidad del personal contable en cada puesto, fortalece la supervisión contable interna y promueve la comunicación, la cooperación y la unidad entre los distintos puestos.
2. Cumplir estrictamente el sistema de contabilidad financiera y las normas tributarias, desempeñar concienzudamente sus deberes y organizar la contabilidad.
La principal responsabilidad del Departamento de Finanzas es hacer un buen trabajo en contabilidad y llevar a cabo la supervisión contable. Todos los empleados del Departamento de Finanzas siempre han respetado estrictamente el sistema nacional de contabilidad financiera y las normas fiscales. . com Sistema financiero de la empresa del grupo y otras leyes y regulaciones financieras nacionales, y desempeñar concienzudamente las funciones del Departamento de Finanzas. Desde la revisión de comprobantes originales y el ingreso de comprobantes contables hasta la preparación de estados contables financieros desde el cálculo de diversos impuestos y tasas hasta la declaración y pago de impuestos desde la organización de planes de fondos hasta la asignación y pago unificados del centro de liquidación; , todo contador es diligente y concienzudo, trabaja duro, trabaja concienzudamente e implementa concienzudamente el sistema contable corporativo, logrando la puntualidad y precisión en la recopilación, procesamiento y transmisión de la información contable.
3. Desarrollar planes de costes financieros y controlar estrictamente los costes.
Prestar atención a la viabilidad y cientificidad del presupuesto. El vicepresidente de finanzas de la empresa tomó la iniciativa en la preparación del presupuesto financiero de la empresa para 20xx, 20xx y 20xx. Durante el proceso de preparación del presupuesto, con base en las condiciones operativas reales de cada unidad de negocio en los últimos años y las predicciones de cambios en el entorno operativo futuro del mercado, se consideran plenamente varios factores favorables y desfavorables y, a través de la coordinación y comunicación entre superiores y subordinados, se logra un Se prepara y presenta el borrador del presupuesto. El comité de gestión presupuestaria de la empresa lo revisa y aprueba, en última instancia determina los objetivos presupuestarios de la empresa y garantiza la racionalidad de varios indicadores presupuestarios.
Ensayo 7 de autoevaluación del modelo de trabajo financiero Libere las cadenas de los patrones de pensamiento inherentes, rompa la inercia de la obediencia ciega, sea audaz y responsable y mejore el sentido de misión y responsabilidad. En cuanto a las debilidades en la gestión, debemos insistir en hablar abiertamente y adherirnos a los principios en el trabajo, y esforzarnos por buscar innovación y desarrollo audaces en la gestión en nuestro propio trabajo. Construir una base financiera sólida. Siga estrictamente la "Ley de Contabilidad" para la contabilidad y liquidación, garantizando procedimientos completos, contenido auténtico, datos precisos y cuentas claras.
Muestra de autoevaluación del trabajo financiero 8 1) Resumen de calificaciones personales
#Diez años de experiencia laboral como director financiero de una empresa del grupo (Comentarios: se puede resumir la experiencia laboral más destacada y básica; como el currículum completo)#Competente en la gestión financiera empresarial moderna, con una profunda teoría de la gestión financiera y experiencia práctica;
2) Resumen de habilidades laborales y conocimientos profesionales
#Tener la capacidad de administrar diferentes empresas al mismo tiempo dentro de una empresa del grupo Experiencia laboral en varias sucursales y subsidiarias en la región; #Excelentes habilidades de gestión financiera, proporcionando datos financieros precisos y completos y opiniones analíticas para las principales decisiones corporativas desde las perspectivas de supervisión financiera, control financiero , apoyo financiero, etc.;#Tener sólidas capacidades de auditoría interna y una rica experiencia práctica en la implementación de un sistema presupuestario integral;#Recursos humanos ricos en finanzas e impuestos;
3) Resumen del estilo de trabajo
#Tener conocimientos y datos profundos Capacidad analítica;#Fuerte sentido de responsabilidad y buena ética profesional;#Ser proactivo, capaz de trabajar de forma independiente y tener buenas habilidades de comunicación;
4) Resumen de calificaciones profesionales personales
#Tener calificaciones de contador y gerente financiero senior internacional registrado #Participó en seminarios avanzados sobre gestión presupuestaria integral, operaciones de capital, operaciones de inversión y financiamiento, procedimientos de operaciones de cotización en el extranjero para pequeñas y medianas empresas; organizado por expertos de la industria muchas veces.
Por lo general, es más apropiado incluir entre 4 y 10 elementos de autoevaluación en un currículum. Una autoevaluación demasiado larga, formateada e impersonal distraerá al gerente de recursos humanos de omitirla o incluso ignorar el contenido principal de la experiencia laboral en el currículum.
Título de contador, familiarizado con los sistemas financieros nacionales y las políticas y regulaciones relacionadas. Comprenda las políticas locales y las regulaciones fiscales de Yiwu. Bueno en contabilidad industrial, contabilidad de empresas constructoras, contabilidad de comercio exterior y gestión empresarial. Mente flexible, pensamiento claro, personalidad alegre y estable, fuerte sentido de responsabilidad y fuerte espíritu de trabajo en equipo.
Control de gestión financiera Para unificar el comportamiento de la contabilidad financiera, mejorar la calidad de la información de la contabilidad financiera, fortalecer el control interno de la contabilidad financiera, aclarar las responsabilidades laborales del personal relacionado con la contabilidad financiera y garantizar la implementación fluida de la contabilidad financiera. trabajo, la empresa ha formulado un sistema de gestión financiera. El sistema de gestión financiera de la empresa cubre la gestión de fondos monetarios y cuentas por cobrar, gestión de inventarios, gestión de activos fijos, control de costos y gestión de gastos, gestión de inversiones y derechos de propiedad, gestión de presupuestos, gestión de facturas, regulaciones de gestión de archivos contables de la empresa, etc. La empresa ha creado departamentos y personal de gestión financiera a tiempo completo, y todo el personal financiero tiene conocimientos financieros relevantes y muchos años de experiencia laboral financiera. El departamento financiero de la empresa gestiona y controla las actividades financieras de la empresa en estricta conformidad con los sistemas de gestión financiera y los procedimientos de trabajo financiero establecidos. Velar por que las actividades financieras de la empresa se lleven a cabo de manera ordenada.
En 20xx, la empresa clasificó aún más las responsabilidades de los puestos clave en la gestión de la contabilidad financiera y formuló el "Sistema de gestión del director de contabilidad financiera" para garantizar el funcionamiento saludable del trabajo financiero.
En 20xx, la empresa formuló el "Sistema de Responsabilidad por Errores Mayores en la Divulgación de Información del Informe Anual", que aclaró los principales errores contables, omisiones importantes e informes financieros en informes anuales, informes semestrales, informes trimestrales. y otros informes periódicos para situaciones que no cumplen con la Ley de Contabilidad y las Normas de Contabilidad Empresarial, se aclaran los procedimientos de manejo y medidas de rendición de cuentas correspondientes para el informe de autoevaluación de control interno 820xx. Después de un estricto autoexamen, la empresa no encontró fallas importantes en el control interno de los informes financieros durante el período del informe.
En 20xx, la empresa respondió activamente al "Aviso sobre la realización integral y profunda de actividades especiales para estandarizar el trabajo básico de contabilidad financiera" de la Oficina Reguladora de Valores de Shenzhen y lanzó las "Actividades especiales para fortalecer el trabajo básico de contabilidad financiera". de abril a junio. Las actividades especiales han pasado por la etapa de preparación, la etapa de autoexamen de implementación y la etapa de mejora.
Bajo la orientación del "Plan de Trabajo de Actividades Especiales para Fortalecer el Trabajo Básico de Contabilidad Financiera" formulado por la empresa, se realizó un autoexamen práctico sobre el trabajo básico de contabilidad financiera de la empresa. Con base en los resultados del autoexamen se elaboró el "Informe de Autoexamen de Actividades Especiales para Fortalecer el Trabajo Básico de Contabilidad Financiera". En la etapa de mejora, los departamentos pertinentes de la empresa rectificaron los problemas descubiertos durante el autoexamen y prepararon las "Actividades especiales para fortalecer el trabajo básico de contabilidad financiera".
El informe de rectificación se presentó al Regulador de Valores de Shenzhen. Mesa previa revisión del consejo de administración. Después de este evento especial, la reunión financiera de la empresa
Se ha fortalecido la estandarización del trabajo contable básico, se ha mejorado el nivel de contabilidad financiera y el control interno financiero y se ha mejorado la calidad de la divulgación de la información financiera. garantizado.
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