¿Qué es la oficina de trabajo y seguridad social de la oficina del subdistrito?
1. La oficina de trabajo y seguridad social es un organismo establecido o determinado por las calles y pueblos con pesadas tareas laborales y de seguridad social para ser responsable de los asuntos laborales y de seguridad social. Es una plataforma de seguridad laboral de base establecida por el Estado para promover el reempleo e implementar una gestión socializada de la seguridad laboral. 2. Responsabilidades laborales: 1. Promover e implementar las políticas, leyes y reglamentos del partido y del gobierno en materia laboral y de seguridad social, y brindar consultas y servicios sobre políticas laborales y de seguridad social. 2. Bajo el liderazgo de la oficina del subdistrito (municipio) y del departamento administrativo de trabajo y seguridad del distrito (condado), coordinar y gestionar integralmente el trabajo y la seguridad social dentro de la jurisdicción. 3. Comprender la situación de los despedidos y desempleados y de aquellos con dificultades laborales dentro de la jurisdicción, establecer una cuenta de la situación laboral de los despedidos y desempleados, especialmente aquellos con dificultades laborales, según sea necesario, y presentar periódicamente estadísticas de empleo. informes e información laboral. 4. Promover el desarrollo de diversas formas de entidades de empleo y organizaciones comunitarias de trabajo informal de acuerdo con las condiciones locales. Fomentar y coordinar las fuerzas sociales, generar y desarrollar empleos a través de múltiples canales y expandir activamente el empleo. Alentar y orientar a las personas despedidas y desempleadas para que logren reempleo en diversas formas, proporcionen servicios de empleo y ayuden a implementar políticas preferenciales. 5. Establecer y mejorar la red de información sobre el mercado laboral y llevar a cabo servicios de empleo "integrados", como registro de búsqueda de empleo, orientación profesional e introducción a la carrera. 6. Coadyuvar en el establecimiento del sistema de alerta temprana y pronóstico laboral dentro de la jurisdicción. Proporcionar información oportuna sobre posibles conflictos laborales de producción y ayudar en la coordinación de relaciones laborales y mediación de conflictos laborales dentro de la jurisdicción. 7. Establecer una base de datos de información básica para jubilados y presentar periódicamente informes estadísticos y otra información relevante. Brindar servicios de consultoría y consulta de seguridad social. Colaborar en la implementación de beneficios médicos para jubilados. Orientar a la comunidad en la gestión diaria de los jubilados y realizar servicios de gestión social para los jubilados. 8. Responsable de administrar los puestos de trabajo y seguridad comunitarios dentro de la jurisdicción y orientar al personal de trabajo y seguridad comunitario para realizar su trabajo. Las anteriores son las respuestas relevantes sobre cuál es la oficina de trabajo y seguridad social en el subdistrito y localidad donde se encuentra el registro de hogar.